【正文】 第一篇：電大行政管理本科機(jī)考判斷題√三、判斷題，任其自身自滅。()。（√），上層領(lǐng)導(dǎo)者領(lǐng)導(dǎo)幅度可以比下層領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)幅度大一些。（）。（）“公共產(chǎn)品”可以由國家和企業(yè)共同提供。()，是簡單的政府上網(wǎng)。()“虛擬政府”。(√)。()，領(lǐng)導(dǎo)人才問題是決定其興衰成敗的決定性因素。(√)、不平衡、不斷重組、不斷調(diào)適的狀態(tài)中。（）、不能相互轉(zhuǎn)化的。()G 。（）H 。()、成就、遵從和服從。()。（）。（）、外處于樞紐地位，是決策系統(tǒng)中最積極、最活躍的因素。（）。（√）：在現(xiàn)代社會(huì)中，一個(gè)人大約有10%左右的知識(shí)是在工作實(shí)踐和職業(yè)學(xué)習(xí)中獲得。（），又是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的歸宿。（√）。（√），其基礎(chǔ)是與生俱來的。()，一次性完成的。()，完全取決于領(lǐng)導(dǎo)實(shí)踐。領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)的提高不完全取決于領(lǐng)導(dǎo)實(shí)踐。()、替代品與放大器理論是具有權(quán)變色彩的領(lǐng)導(dǎo)理論。（√），其核心內(nèi)容是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給下屬分配任務(wù)。（√）。（√）。（）。（），忽視間接效果。（）。(√)。（）M 。（√）。（）。(√)。（√）。（）。()，他們的出現(xiàn)使專家式領(lǐng)導(dǎo)趨于成熟，它推動(dòng)了領(lǐng)導(dǎo)工作的科學(xué)化進(jìn)程(√)。（）W 。()。()。（）。()，同時(shí)也是一種機(jī)會(huì)。（√）、最為迅速的影響。()，其性質(zhì)直接決定文化結(jié)構(gòu)的整體性。(√)X 。（）。（）Y 。（）。（√），委員會(huì)制比一長制更為優(yōu)越。()，目標(biāo)是激發(fā)思維創(chuàng)新的首要因素。（√），群體的規(guī)模越大，成員之間的溝通就越困難。(√)，群體規(guī)模越大，發(fā)生各種沖突的可能性就越大。(√)，對(duì)于一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者來說，個(gè)人的經(jīng)驗(yàn)越豐富，他的直覺或預(yù)感就越準(zhǔn)確。(√)?舒爾茨第一次比較系統(tǒng)全面的提出了人力資源發(fā)展理論。被公認(rèn)為“人力資本理論之父”。()。（√）Z 。(√)、推盤演習(xí)、電子模擬戰(zhàn)等都廣泛采用了模擬決策法。(√)。()。()。（√）。()第二篇：電大行政管理本科機(jī)考單項(xiàng)選擇一、單項(xiàng)選擇題空（b領(lǐng)導(dǎo)目標(biāo))是取得領(lǐng)導(dǎo)效能的前提，是領(lǐng)導(dǎo)效能的中心線?？眨–領(lǐng)導(dǎo)效能）既是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的出發(fā)點(diǎn)，又是領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的歸宿，是反映領(lǐng)導(dǎo)者能力和領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)成效的綜合性指標(biāo) 空（d矩陣式）組織結(jié)構(gòu)有利于高效完成臨時(shí)性的重大攻關(guān)任務(wù)。空（c權(quán)力）是領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系存在的前提?？眨╠人）是領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系中的核心?？眨ˋ思維方法）是思維方式的核心內(nèi)容和具體體現(xiàn)。空（c現(xiàn)代社會(huì)）的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力是一種法理型的權(quán)力。A阿瑞提在《創(chuàng)造的秘密》一書中概括了九個(gè)有利于創(chuàng)新活動(dòng)的社會(huì)文化環(huán)境因素，他認(rèn)為其中最根本的是（C）。A按決策目標(biāo)的數(shù)量分類有（單目標(biāo)決策和多目標(biāo)決策）A按照權(quán)力的控制程度來看，一切權(quán)力集中于領(lǐng)導(dǎo)集體或個(gè)體手中是（b）。A按決策主體的決策方式不同分類有（A）。A按決策問題的出現(xiàn)概率分類，決策可分為（A）。B被公認(rèn)為“人力資本之父”的是(a)。（C）。B不屬于領(lǐng)導(dǎo)決策要素的是（d）。B不屬于漸進(jìn)決策模型的特點(diǎn)有（d）。C從長遠(yuǎn)來看，在綜合國力中起重要作用的主導(dǎo)因素是政治力和（c）。C沖突屬于（B）。C曹沖稱象和諸葛亮的“草船借箭”，在思維形式上屬于（D）。D對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)者來說，（c）是第一位的。D道家的政治思想是（c）。D電子政務(wù)最重要的內(nèi)涵及精髓是建構(gòu)一個(gè)（a）。F封建制領(lǐng)導(dǎo)效能理論注重對(duì)(a)的研究，具有濃厚的宗教色彩。F風(fēng)險(xiǎn)決策法有D．決策樹法G根據(jù)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)對(duì)下級(jí)行政領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的指揮、控制方式與程度的不同，可以將領(lǐng)導(dǎo)體制劃分為（b）。G根據(jù)組織系統(tǒng)內(nèi)部各機(jī)構(gòu)的職責(zé)權(quán)限的性質(zhì)與范圍的不同，可以將領(lǐng)導(dǎo)體制劃分為（c）。，可以將領(lǐng)導(dǎo)體制劃分為（A）。G根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)中最高決策者人數(shù)的不同，可以將領(lǐng)導(dǎo)體制劃分為（D一長制與委員會(huì)制）。J簡單而低層的組織與重復(fù)性較高的簡單工作宜采用（a）組織結(jié)構(gòu)。（A）。J檢測(cè)決策方案實(shí)施的情況與決策目標(biāo)是否相一致的方法是（C）。，領(lǐng)導(dǎo)效能取決于(B)。J據(jù)聯(lián)合國教科文組織2000年對(duì)62個(gè)國家（39個(gè)發(fā)展中國家，23個(gè)發(fā)達(dá)國家）進(jìn)行的調(diào)查，（b）的國家在不同程度上開展電子政務(wù)。%K孔子提出“人存政舉，人亡政息”的名言，體現(xiàn)了古代領(lǐng)導(dǎo)思想中的（A）。．發(fā)現(xiàn)問題L領(lǐng)導(dǎo)者素質(zhì)在內(nèi)外環(huán)境與矛盾的共同作用下，會(huì)不斷發(fā)生變化，主要走向（c）。（A）。L領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)可能影響組織和諧的各種矛盾、沖突進(jìn)行調(diào)整、控制的行為屬于（B）。L領(lǐng)導(dǎo)體制的本質(zhì)屬性是（c）。L領(lǐng)導(dǎo)體制的核心是（A）。L領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的兩重屬性中，（d）占據(jù)主導(dǎo)地位。L領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力的發(fā)展變化是與（b）緊密相連的。L領(lǐng)導(dǎo)行為四分圖理論，又稱為（d）。L領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境發(fā)展的第一原則是（A）。L領(lǐng)導(dǎo)的緩沖器、替代品與放大器理論是由以史蒂文為代表的研究者提出的具有(C）的領(lǐng)導(dǎo)理論。，其中占據(jù)主導(dǎo)地位的是（B）。L領(lǐng)導(dǎo)效能測(cè)評(píng)與測(cè)評(píng)對(duì)象的關(guān)系，就是(a)的關(guān)系。L領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的歸宿是（）。L領(lǐng)導(dǎo)行為模式的本質(zhì)特征是（領(lǐng)導(dǎo)行為與目標(biāo)聯(lián)系的間接性）L領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)美的內(nèi)核是A．品德L領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)美的體現(xiàn)方式是A．領(lǐng)導(dǎo)技巧L理論在領(lǐng)導(dǎo)方式上的表現(xiàn)是（D人事并重式）L理性決策模型的特點(diǎn)有B．最佳原則M美籍奧地利經(jīng)濟(jì)學(xué)家熊彼特是首先提出“創(chuàng)新”概念的學(xué)者，他在《經(jīng)濟(jì)發(fā)展的理論》一書中以（c）為核心對(duì)“創(chuàng)新”進(jìn)行了論述。Q權(quán)變領(lǐng)導(dǎo)理論的研究重點(diǎn)在（D）。、被領(lǐng)導(dǎo)者的行為和領(lǐng)導(dǎo)環(huán)境的關(guān)系R人力資源區(qū)別于物質(zhì)資源的根本所在是由于它的(d)。R人力資源管理的核心問題是怎樣(C)。R任務(wù)結(jié)構(gòu)是指