法律服務所工作制度(已修改)
2024-11-05 00:28 本頁面
【正文】 第一篇：法律服務所工作制度法律服務所工作制度一、法律服務所所務管理制度二、法律服務工作者守則三、財務管理制度四、執(zhí)業(yè)工作制度五、業(yè)務檔案管理制度六、責任追究制度七、重大疑難案件討論制度八、例會制度九、政治學習制度法律服務所所務管理制度一、本所實行日常工作主任負責制，重大事務民主管理制，重大決策所務會議制，財務管理公開制。二、嚴格執(zhí)行司法部各項管理規(guī)定，實行統(tǒng)一收案、統(tǒng)一登記、統(tǒng)一收費、統(tǒng)一法律文書，疑難法律事務集體討論，重大案件報告制度等。三、自覺接受區(qū)司法局的指導、管理和監(jiān)督，完成局里交給的各項任務，配合辦事處中心工作，團結一致，齊心協(xié)力，爭創(chuàng)一流。四、共同研究制定本所發(fā)展規(guī)劃，不斷拓寬服務領域，改善服務態(tài)度，提高服務質量，落實各項措施，審議本所年度工作總結報告。五、審議本所重大財務開支項目，勤儉節(jié)約，積極創(chuàng)造條件，加強辦公用房、辦公設施、辦公裝備建設，不斷改善執(zhí)業(yè)條件，提高工作效率。六、評議本所法律服務工作者的執(zhí)業(yè)實績、職業(yè)道德、執(zhí)業(yè)紀律，進行優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個等次的年度考核。審議本所人員的獎勵和處分。法律服務工作者守則一、堅持四項基本原則和貫徹黨和政府的各項方針、政策，服從黨的領導、執(zhí)行國家的法律、法規(guī)。二、恪守職業(yè)道德，對當事人熱情接待，竭誠服務。不得壓制、侮辱和刁難當事人，不得做有損當事人和顧問單位合法權益的事情。三、以事實為根據(jù)、依法律為準繩，恪守職責，秉公執(zhí)法。四、工作認真負責，講求質量和效率，注重社會效益。五、廉潔服務，克己奉公，自覺抵制不正之風。不得假公濟私和以權謀私，不得吃請受賄，不得私自收費和收取額外報酬。六、保守國家機密，不得泄露案情和當事人的隱私。七、工作規(guī)章和紀律要公開，辦事制度和程序要公開，收費項目和標準要公開，自覺接受當事人和社會的監(jiān)督。八、努力學習文化和專業(yè)知識，刻苦鉆研業(yè)務，注重總結和積累經驗，不斷提高業(yè)務素質和服務質量。九、自覺接受業(yè)務主管部門及當?shù)厝嗣裾谋O(jiān)督。財務管理制度一、為了加強法律服務所的財務管理，規(guī)范財務行為，根據(jù)《會計法》、《會計基礎工作規(guī)范》，并結合本所的實際情況，制定本制度。二、財務管理實行自收自支、獨立核算、自負盈虧、自擔風險的財務制度。三、單獨設立帳戶，由專人負責財務工作，建立健全會計賬目。財務人員必須認真貫徹國家會計法等有關的法律、法規(guī)和政策，嚴格財經紀律和職業(yè)道德、堅持原則依法設置會計賬簿、填制記賬憑證、進行會計核算、保證會計工作的規(guī)范有序和會計資料的真實完整。四、財務實行主任審批制度。嚴格開支和審批程序，完善財務管理制度，接受財政、審計和司法行政機關的檢查監(jiān)督。五、會計負責會計事項和財務活動的審核監(jiān)督，及時向主任反映和報告財務狀況，審核和匯總會計憑據(jù)，根據(jù)審核無誤的憑證登記，并進行會計核算，定期編制財務會計報表；做好物價年檢、稅務登記、年檢、申報工作。六、出納員負責法律服務所全部業(yè)務款的收付，填制記賬憑證、登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬，應當做到收支兩條線，收款即存，不得坐支，不得超庫存。七、法律服務所工作人員的報酬應當在綜合考評的基礎上與其業(yè)務水平、工作實績和遵守職業(yè)道德、執(zhí)業(yè)紀律的情況掛鉤，實行按勞分配原則，多勞多得。按規(guī)定向業(yè)務主管部門交納管理費、注冊費等。八、加強收支管理，統(tǒng)一使用財政部門印制的行政事業(yè)單位收費票據(jù)，統(tǒng)一收款，統(tǒng)一核算。九、加強支出資金的管理，各項支出要嚴格履行財務支出手續(xù)，實行會計審核，主任簽批制。執(zhí)業(yè)工作制度一、本所實行統(tǒng)一收費，統(tǒng)一收案，統(tǒng)一委派和個人聯(lián)系案件的工作制度，嚴格收費標準。二、收案時首先要設立案件登記簿，做好委托人的談話筆錄，簽定委托合同。三、審核當事人、委托人的身份，是法人的要有
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