信訪穩(wěn)控工作責(zé)任狀(已修改)
2024-11-04 17:17 本頁(yè)面
【正文】 第一篇：信訪穩(wěn)控工作責(zé)任狀北鎮(zhèn)市人民醫(yī)院矛盾糾紛百日大排查活動(dòng)個(gè)人承諾書(shū)為貫徹落實(shí)《北鎮(zhèn)市矛盾糾紛百日大排查大調(diào)處活動(dòng)實(shí)施方案》的文件精神，按照北鎮(zhèn)市衛(wèi)計(jì)局要求，市人民醫(yī)院深入開(kāi)展矛盾糾紛百日大排查大調(diào)處活動(dòng)，確保信訪維穩(wěn)工作取得實(shí)效，特與個(gè)人簽定此狀。一、個(gè)人承諾內(nèi)容不進(jìn)京非正常上訪；不進(jìn)京去省集體上訪；不發(fā)生進(jìn)京去省到錦州市個(gè)體訪的極端事件；不發(fā)生圍堵政府和在政府門(mén)前長(zhǎng)期滯留問(wèn)題；不發(fā)生群體性事件。二、責(zé)任劃分按照“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則劃分責(zé)任人：院長(zhǎng)是第一責(zé)任人；主管院長(zhǎng)是主要責(zé)任人；分管院長(zhǎng)是包保責(zé)任人，各支部書(shū)記及各科室主任要協(xié)助包保責(zé)任人做好具體管理工作。三、責(zé)任落實(shí)各責(zé)任人及時(shí)向所屬人員傳達(dá)有關(guān)上級(jí)信訪維穩(wěn)方面的工作精神，按要求認(rèn)真貫徹落實(shí)。主要責(zé)任人每日向第一責(zé)任人和衛(wèi)計(jì)局匯報(bào)當(dāng)日信訪穩(wěn)控情況，做好零報(bào)告制度（有事報(bào)事，無(wú)事報(bào)0）。包保責(zé)任人要保證對(duì)所屬人員的矛盾發(fā)現(xiàn)的早、化解的了，把矛盾消滅在萌芽狀態(tài)，確保所屬人員不失控、不越級(jí)上訪、不滋事。做好所屬人員的疏導(dǎo)穩(wěn)控、信訪預(yù)警、跟蹤勸返工作。發(fā)生緊急事件要快速反應(yīng)，及時(shí)處置，迅速平息。必要時(shí)召開(kāi)院信訪穩(wěn)控小組會(huì)議，針對(duì)具體涉訪問(wèn)題和態(tài)勢(shì)，及時(shí)研究部署穩(wěn)控對(duì)策，保證不留死角，堅(jiān)持零報(bào)告制度，每日向主要責(zé)任人報(bào)告所屬人員的信訪穩(wěn)控情況。各支部書(shū)記和各科室負(fù)責(zé)人要掌握所屬科室人員的即時(shí)信訪動(dòng)態(tài)，對(duì)有信訪傾向的人員進(jìn)行開(kāi)導(dǎo)、勸說(shuō)、穩(wěn)控信訪事態(tài)，發(fā)現(xiàn)苗頭，立即穩(wěn)控，并及時(shí)向包保責(zé)任人報(bào)告。四、責(zé)任追究若因各責(zé)任人未能認(rèn)真履職，出現(xiàn)違法信訪情況，或出現(xiàn)信訪情況不及時(shí)向醫(yī)院信訪穩(wěn)控領(lǐng)導(dǎo)小組匯報(bào)的，醫(yī)院將按上級(jí)文件要求和醫(yī)院內(nèi)部相關(guān)規(guī)定對(duì)各責(zé)任人和違法信訪人給予嚴(yán)肅處理，處理方式為先停職，再調(diào)查，接受后續(xù)處理。第一責(zé)任人：主要責(zé)任人：包保責(zé)任人：承諾人：北鎮(zhèn)市人民醫(yī)院 2015年8月20日第二篇：1819信訪維穩(wěn)工作責(zé)任狀襄州區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)20182019學(xué)信訪維穩(wěn)工作責(zé)任書(shū)為落實(shí)好上級(jí)有關(guān)綜合治理、信訪維穩(wěn)工作指示精神及各項(xiàng)要求，強(qiáng)化依法治校，全面做好信訪工作，維護(hù)學(xué)校的穩(wěn)定，構(gòu)建和諧校園，根據(jù)我校的具體情況，學(xué)校與每位教職工簽訂綜合治理、信訪維穩(wěn)工作責(zé)任書(shū):一、學(xué)校要在全體黨員干部中認(rèn)真開(kāi)展以實(shí)踐三個(gè)代表重要思想和科學(xué)發(fā) 展觀為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)及行風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)化師德教育，努力提升全校干部職工素質(zhì)。二、對(duì)信訪工作，學(xué)校實(shí)行一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，做到層層有人抓，事事有人管。學(xué)校要定期召開(kāi)信訪工作會(huì)議，了解教職工的思想動(dòng)態(tài)，把握信訪動(dòng)向，超前做好工作，防患于未然。同時(shí)，學(xué)校要落實(shí)好校務(wù)公開(kāi)制度，實(shí)行民主管理，對(duì)收費(fèi)、職稱(chēng)評(píng)審、評(píng)優(yōu)評(píng)先等熱點(diǎn)問(wèn)題，一律公示。三、學(xué)校各部門(mén)負(fù)責(zé)人要以對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé)、對(duì)工作負(fù)責(zé)的精神，做好本部門(mén) 的工作，勤政廉潔。同時(shí)，要深入教職工中，了解情況，化解問(wèn)題，做到“看 好自己的門(mén)，管好自己的人，干好自己的事”。四、學(xué)校各崗位工作人員要從熱愛(ài)教育事業(yè)，認(rèn)真對(duì)待本職工作，勤奮廉潔，團(tuán)結(jié)實(shí)干，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地做好本職 工作，及時(shí)化解各種矛盾，排除導(dǎo)致信訪案件產(chǎn)生的潛在因素。五、全體教師要志存高遠(yuǎn)，愛(ài)國(guó)敬業(yè)。為人師表，教書(shū)育人，自覺(jué)加強(qiáng)自身修養(yǎng)，認(rèn)真履行崗位責(zé)任，用愛(ài)心平等地對(duì)待每一個(gè)學(xué)生。嚴(yán)禁教師體罰或 變相體罰學(xué)生，嚴(yán)禁教師收受學(xué)生家長(zhǎng)的財(cái)物或接受家長(zhǎng)的宴請(qǐng)。六、全體教師要自覺(jué)加強(qiáng)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，特別是信訪條例，要隨時(shí)做到知法、守法，管好自己，管好家人，影響和教育身邊的親人，這既是責(zé)任也是義務(wù)。七、對(duì)于來(lái)訪的學(xué)生家長(zhǎng)及其它人員，接訪人員態(tài)度和氣，認(rèn)真解難答疑。嚴(yán)禁欺騙、辱罵、諷刺來(lái)訪人員，嚴(yán)禁與來(lái)訪人員發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)。八、學(xué)校嚴(yán)禁本校教職工越級(jí)上訪、集體上訪。因某種原因需上訪的教職工，必須先向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)反映問(wèn)
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