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談當今時期如何做好基層工會工作1[5篇材料](已修改)

2024-11-04 12:38 本頁面
 

【正文】 第一篇:談當今時期如何做好基層工會工作1談當今時期如何做好基層工會工作摘要:隨著中國特色社會主義市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展和完善,工會工作中難免會遇到一些新的問題和疑惑,甚至對工會的認識也會變得模糊。面對諸多的困難,我們該如何解決呢?工會作為一個集體組織,只有充分依靠和發(fā)揮廣大職工積極性和創(chuàng)造性,企業(yè)才能在未來的發(fā)展中有創(chuàng)新、有突破、有成果。本文結合本廠工作的實際,就當今時期如何做好基層工會工作談幾點想法。關鍵詞:當今時期創(chuàng)新基層工會工作工作實際一、工會理論的創(chuàng)新 實踐是需要理論來指導的,而理論又是依靠實踐中的新經(jīng)驗來不斷創(chuàng)新的。在新的歷史時期,工會要取得進一步的發(fā)展,必須要加強理論創(chuàng)新的步伐,以新的科學理論為指導,以新的實踐發(fā)展為基礎,才能解放思想、大膽創(chuàng)新、大膽探索,才能不斷克服新的問題,才能不斷豐富和發(fā)展馬克思主義工會理論、推動工會理論的創(chuàng)新做出更大的貢獻。二、工會工作應立足于當下,不應好高騖遠 工會作為中國共產(chǎn)黨領導下的工人階級群眾組織,一切工作都是最貼近基層、貼近實際、貼近群眾。所以只有立足于解決當下的實際問題,而不是高談闊論,坐而論道,搞形式化、行政化的工作。這樣才能收獲人心,才能打造工會的品牌,樹立工會的形象。所以,只有立足于生產(chǎn)的實際,解決群眾工作和生活中的實際苦難,把身邊的小事做好,把實事辦好,才能為未來更高的發(fā)展 打好基礎。三、不斷推進工會維權機制的完善在當今時期,有很多單位雖然建立了職工代表大會制度,但是職工代表大會的職權落實不了,這就在于維權機制的目的不明確。工會維護職工的的合法權益,是服從、服務于黨和國家大局的需要,是構建和諧勞動和和諧社會的需要,所以只有把維權機制建設擺到工會維權的首要位置,下大力氣把他建設好、完善好,才能真正落實職工代表大會的精神。但是,隨著經(jīng)濟的不斷發(fā)展,經(jīng)濟結構的不斷調整、就業(yè)結構和勞動關系的不斷變化,工會維權機制也要不斷創(chuàng)新。這就需要企業(yè)應本著實事求是,從實際出發(fā)的精神,因地制宜、因企制宜,按照突出重點、不斷創(chuàng)新的原則,創(chuàng)造出具有洪門水電廠特色且行之有效、形式多樣的維權機制,確保每位職工的權益。經(jīng)濟發(fā)展沒有統(tǒng)一的模式,工會維權也是一樣,所以不能照抄照搬別人的模式。機制的建立很重要,但是科學的評價體系也不能忽視。因為只有一個科學的評價體系才能激發(fā)工會工作的活力,才能使工會工作這真正參與到群眾的工作中來。特別要建立職工群眾評價機制,職工群眾是工會維權的對象,他們最了解實際情況,最具有發(fā)言權,應當定期組織職工對工會維權的效果進行測評,這樣才能真正發(fā)揮工會代表廣大群眾的作用,才能真正建立有效的維權機制。四、工會要完善困難職工救助機制 要全面摸底,認真排查,準確掌握困難職工的生活狀況,建立困難職工救助機制臺賬,實行網(wǎng)上動態(tài)管理,廠黨支部真心實意為他們排憂解難。要把送溫暖、職工特重病救助基金活動、映山紅助學活動做成工會幫扶工作的“品牌”。為推動和諧社會的發(fā)展做出應有的貢獻,也為企業(yè)樹立良好的形象。五、切實維護女工利益女職工作為工會不可或缺的一部分,只有廣大女職工的具體利益得到維護,才能更好的調動她們的積極性,凝聚女職工隊伍,取得最好的工作成績。因此,工會要做好有關政策法規(guī)的學習宣貫工作,提高女職工的業(yè)務水平;同時定期聽取、征集女職工意見、建議,通過職代會、工代會及其他形式和渠道聽取女職工的建議和呼聲,及時反映和解決女職工在工作、生活中存在的困難和難題,切實維護好女工的利益。基層工會建設是一個長期過程,同時也是一個不斷自我完善的過程。在新形勢下,不管遇到任何難題,都要清楚認識到工會作為中國共產(chǎn)黨領導下的工人階級群眾組織的性質不會改變,作為黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶不會改變,作為黨開展群眾工作的重要力量也不會改變。只有這樣才能立足于實際,大膽實踐、開闊思路、勇于創(chuàng)新,探索出具有洪門水電廠特色的工會發(fā)展思路和模式,為企業(yè)貢獻自己的力量。參考文獻:[1] ,.[2] ,.[3] ,.[4] :,第二篇:如何做好基層工會工作最新【精品】范文 參考文獻專業(yè)論文如何做好基層工會工作如何做好基層工會工作摘要:一切工作核心就是以人為本?;鶎庸脖仨氁匀藶楸?,以職工為本,時時刻刻做職工利益的維護者、困難的知情者,基層工會工作才能凝聚人心、勃發(fā)生機,促進企業(yè)又好又快發(fā)展的新進程。關鍵詞:基層 工會 工作引言工會作為黨領導下的工人階級群眾組織,是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶,是黨開展群眾工作的重要力量。新的歷史時期,工會組織承擔了很多重要的工作,我們離不開工會組織。概括來講:落實科學發(fā)展,需要工會組織來推動;構建和諧社會,需要工會組織來參與;著力改善民生,需要工會組織來助力;鞏固黨的地位,需要工會組織來凝聚。堅持面向職工、以人為本是基層工會工作的生命線。在當前以構建和諧社會為主旋律的時代背景的新形勢下,作為基層的工會組織,在日常工作中,只有做到全心全意面向職工,以人為本,以職工為本,時時刻刻做職工利益的維護者、困難的知情者,基層工會工作才能凝聚人心、勃發(fā)生機,促進企業(yè)又好又快發(fā)展的新進程。二、加強政治學習,提高思想覺悟首先,工會要經(jīng)常組織教職工進行政治學習,做到:充滿愛心,忠誠事業(yè);努力鉆研,學為人師;以身作則,行為世范。幫助職工樹立正確的人生觀、職業(yè)觀,提高了職工的政治覺悟。學校工會要認真組織職工學習新時期我黨對工會工作的重大理論觀點,不斷提高依法治會、依法維權的自覺性,組織學習新的《工會規(guī)程》,更新觀念,積極進取,開拓創(chuàng)新,認真做好本職工作。并要求將黨的政策、方針與教育教學實踐結合起來,促進全體工整體素質不斷提高。三、加強讀書活動,促進職工專業(yè)成長制定讀書活動方案,引導全體職工利用空余時間讀書,首
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