【正文】 第一篇：機關(guān)七五普法工作總結(jié)機關(guān)工作2017年度“七五”普法工作總結(jié)2011年是“七五”普法教育工作的攻堅之年，也是進一步增強機關(guān)全體員工法制觀念和法制意識的重要一年。一年來，按照市委、市政府的要求和部署，以十九大精神為指引，機關(guān)工作堅持法制教育與法制實踐相結(jié)合，堅持依法治企和以德治企相結(jié)合，深入推進機關(guān)依法治理工作，取得了一定的成績，現(xiàn)將一年來的主要工作總結(jié)如下：一、全面發(fā)動，營造和諧的工作氛圍。開展普法教育活動，歸根結(jié)底是通過法制宣傳教育，達到領(lǐng)導(dǎo)班子及成員依法行政，員工法律素質(zhì)提高，從而推動機關(guān)改革和發(fā)展的目的。為了實現(xiàn)由提高全民法律意識向提高全民法律素質(zhì)的轉(zhuǎn)變，實現(xiàn)由注重依靠行政手段管理向注重運用法律手段管理的轉(zhuǎn)變，機關(guān)黨委按照“七五”普法規(guī)劃的要求，結(jié)合實際制定了具體的措施，為普法工作取得成效打下了堅實基礎(chǔ)。一是抓好宣傳發(fā)動。我機關(guān)在普法教育工作上有著較好的基礎(chǔ)，機關(guān)黨委始終把普法工作作為一項長期而艱巨的任務(wù)，堅持常抓不懈?！捌呶濉逼辗üぷ鏖_始之初，機關(guān)黨委就把“七五”法制宣傳教育工作放在了“以法制宣傳教育為基礎(chǔ)，以提高員工法律素質(zhì)、依法治理為重點，進一步加大機關(guān)依法治理力度”這樣一個較高的起點上。把啟動“七五”普法教育和開展依法治理工作作為大事來抓，積極營造“七五”普法工作的氛圍。通過召開黨委會、黨員大會、職工代表大會等各種會議，將“七五”普法教育工作的目標、任務(wù)、步驟及要求貫徹到各部門。通過張貼各種宣傳標語、懸掛宣傳橫幅等有效形式的宣傳發(fā)動，大造“七五”普法聲勢，讓員工入耳入腦,在理念上接觸、認識、理解“七五”普法教育和依法治理工作的重要性及必要性，從而對“七五”普法和依法治理工作有一個總體、概括的了解和認識，做到人人知道，個個明白。結(jié)合實際，在制定措施和目標的基礎(chǔ)上，將普法教育目標分解到部門、崗位、個人，讓員工知道自己該學(xué)什么，怎么做，使“七五”普法有了非常扎實的群眾基礎(chǔ)。二是抓普法機構(gòu)的健全。為了加強“七五”普法工作的領(lǐng)導(dǎo)，機關(guān)黨政領(lǐng)導(dǎo)將它提到重要的議事日程。建立了由黨委書記為組長，黨委副書記、紀委書記為副組長，機關(guān)辦公室、人力資源部主要負責(zé)人為成員的普法領(lǐng)導(dǎo)小組；建立健全了內(nèi)保、消防、安全、計生、環(huán)保等工作制度和組織網(wǎng)絡(luò)。成立了“七五”普法依法治理工作辦公室，負責(zé)日常工作；所屬各單位也相繼建立了以黨政一把手為組長的基層普法組織。領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室職責(zé)明確、工作制度健全。機關(guān)普法領(lǐng)導(dǎo)小組每年不定期召開會議，分析、檢查、研究、交流普法工作，查找存在的問題，及時采取各種措施。由于領(lǐng)導(dǎo)重視，經(jīng)費落實，使我機關(guān)的“七五”普法工作得以順利的開展。三是抓規(guī)劃和責(zé)任落實。機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)市委、市政府相關(guān)文件要求和部署，結(jié)合本單位實際，針對員工文化程度參差不齊的實際情況，按照突出重點，責(zé)任到位，分層施教，嚴格考核的思路，制定了機關(guān)年度工作計劃，從指導(dǎo)思想、對象內(nèi)容、步驟方法、進度安排、工作職責(zé)等方面都做了具體的要求，并將普法工作的工作指標通過目標責(zé)任書的形式，分解落實，納入目標責(zé)任考核，將法制宣傳教育工作落 到實處。綜合辦公室、人力資源部等部門積極配合，各有側(cè)重，共同做好普法宣傳教育工作。同時，在普法教育工作上，堅持做到年初有部署，年內(nèi)有檢查，年度有總結(jié)。四是抓普法宣傳員的培訓(xùn)。根據(jù)我機關(guān)在之前普法工作中的成功經(jīng)驗，在“七五”普法中我們高度重視普法宣傳員隊伍建設(shè)，并以此帶動全機關(guān)普法工作的進行。深入到各基層進行普法宣傳，加大了普法工作的力度。為了更好地發(fā)揮普法宣傳員骨干作用，提高他們的水平，機關(guān)在購置一些法律書籍、宣傳學(xué)習(xí)材料和音像材料的基礎(chǔ)上，還邀請有關(guān)專家來機關(guān)進行專題輔導(dǎo)、培訓(xùn)、以案說法，提高了廣大員工的整體素質(zhì)，使普法工作上了一個新的臺階。二、大力宣傳，建設(shè)知法、懂法、守法員工隊伍經(jīng)過今年的普法宣傳教育，機關(guān)機關(guān)廣大員工的法律意識明顯增強，大家在學(xué)法的同時，也學(xué)會了用法律的武器維護自身的合法權(quán)益，把法律作為一把尺子來衡量身邊所發(fā)生的事情，深切感受到了在法制社會法律的重要性。一年來，許多員工自覺地用所學(xué)到的法律知識分析社會現(xiàn)象，解決現(xiàn)實問題。如房屋產(chǎn)權(quán)問題等都能通過法律公證、訴訟、判決來解決糾紛問題，把學(xué)法和用法很好地結(jié)合起來，對社會文明和進步起到了良好的促進作用。機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員發(fā)揮表率和帶頭作用，自覺堅持學(xué)好法、用好法。黨委中心組在制訂2017年學(xué)習(xí)計劃時，安排了不少于12學(xué)時（其中集中輔導(dǎo)不少于6學(xué)時）的法律知識學(xué)習(xí)和討論。并認真做好記錄。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上結(jié)合工作實際，將行業(yè)法律法規(guī)、基本法律知識與政治理論學(xué)習(xí)穿插學(xué)習(xí)，加強對法律知識的理解和運用，保證普法工作落到實處。為保證學(xué)習(xí)質(zhì)量，中心組在分專題進行討論時，多次 吸收有關(guān)部門負責(zé)人參加，共同提高認識、明確任務(wù)。通過“兩個條例”等的學(xué)習(xí)和討論，領(lǐng)導(dǎo)干部依法行政、拒腐防變的能力不斷增強，一年來，未出現(xiàn)違法違紀現(xiàn)象。在抓好領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法用法的同時，注重對中層管理人員、特別是中層經(jīng)營管理人員、經(jīng)營業(yè)務(wù)人員的普法教育工作。通過發(fā)放學(xué)習(xí)資料、看錄像片、機關(guān)局域網(wǎng)等形式進行宣傳教育。先后組織員工學(xué)習(xí)了《勞動法》、《工會法》、《安全法》、《消防法》、《合同法》、《計劃生育條例》、《機關(guān)員工行為規(guī)范》等法律法規(guī)以及機關(guān)的各項規(guī)章制度，通過學(xué)習(xí)教育，機關(guān)員工遵紀守法的觀念和依法經(jīng)營、依法管理的水平以及依法維權(quán)的能力明顯提高，保證了所屬單位“三項制度”改革的順利進行，年內(nèi)沒有發(fā)生任何勞動糾紛和各類安全事故。在法制宣傳教育上，除了進行必要的集中學(xué)習(xí)外，更多地采取員工喜聞樂見的各種宣傳方式來普及法律知識，使法制宣傳方式方法由單一化向多樣化轉(zhuǎn)變。搞好四個結(jié)合。首先是普法集中學(xué)習(xí)與分散教育相結(jié)合。在普法教育中既有集中學(xué)習(xí)，又有分散個人自學(xué)。其次是普法教育與春節(jié)文藝表演相結(jié)合以更好地增強教育效果，寓教與樂。同時根據(jù)員工特點，進行形象化教育。三是普法教育與開展各種有益活動相結(jié)合。如組織員工參加“企業(yè)文化建設(shè)知識競賽活動”，三八婦女節(jié)組織舉辦女職工法律知識講座，強化員工接受教育的自覺性。四是普法教育與創(chuàng)建安全合格班組相結(jié)合。三、提高認識，正確處理普法依法關(guān)系在日常工作中，我們首先明確了“七五”普法依法治理必須緊緊圍繞機關(guān)經(jīng)營發(fā)展主題；其次，明確了“七五”普 法依法治理同思想政治工作的關(guān)系，即開展“七五”普法依法治理是思想政治工作的有效載體，思想政治工作要為“七五”普法依法治理提供正確的導(dǎo)向和可靠的思想保證，兩者相互補充，共同發(fā)展；第三，明確了“七五”普法依法治理同經(jīng)濟工作的關(guān)系，要求開展“七五”普法依法治理要緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營工作這個中心，著力于深入推進機關(guān)經(jīng)營管理人員學(xué)法用法和機關(guān)法律風(fēng)險防范機制建設(shè)，增強依法辦事的自覺性，突出“七五”普法依法治理的促進和保障作用。四是明確了“七五”普法依法治理同精神文明建設(shè)的關(guān)系。機關(guān)黨委把法制教育與精神文明建設(shè)相結(jié)合，進一步推動了機關(guān)的企業(yè)文化建設(shè)。四、強化管理，提升核心競爭力在普法工作中注重學(xué)用結(jié)合，逐步推進依法治理，為機關(guān)的改革發(fā)展創(chuàng)造一個良好的法制環(huán)境。從抓制度入手，確立了有效的考評機制。為適應(yīng)社會快速發(fā)展的需要，機關(guān)努力提高辦事效率和工作質(zhì)量。各職能部室已基本達到機關(guān)提出的“互相配合、綜合利用、協(xié)調(diào)發(fā)展、精干高效”調(diào)整要求。按照建立現(xiàn)代企業(yè)制度制定和完善了經(jīng)營管理、勞動紀律等制度，建立和完善了制度體系，全面加強了企業(yè)管理。一年來，機關(guān)清理、建立和完善了管理制度35項。將普法的理念融入機關(guān)管理的全過程，潛移默化地為員工接受，繼而轉(zhuǎn)化為每個員工的自覺行動。從企業(yè)文化建設(shè)入手，塑造職工隊伍形象。制定職工職業(yè)道德規(guī)范、職責(zé)范圍、崗位標準，對職工的行為做出明確要求，通過加強宣傳教育和監(jiān)督考核，促進了行為養(yǎng)成。切實依靠員工力量。一是充分發(fā)揮職工代表大會的作用，通過職代會討論和審議機關(guān)重大決策，開展民主評議 領(lǐng)導(dǎo)干部等方式，充分發(fā)揮職代會在機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中的監(jiān)督作用。二是推行黨務(wù)公開，強化民主管理。機關(guān)制定了黨務(wù)公開實施辦法，把黨務(wù)公開納入依法治企、民主管理的軌道。以科學(xué)的方法和規(guī)范的制度對機關(guān)發(fā)展規(guī)劃、重大改革、工程招標、重大投資、經(jīng)濟責(zé)任制方案等重大事項，及時公開發(fā)布，接受民主監(jiān)督。實現(xiàn)管理程序化。為實現(xiàn)管理規(guī)范化、程序化，機關(guān)逐步建立了信息反饋制度，健全了重大事項公示制度，在日常工作中，基本實現(xiàn)了無紙化辦公。由于調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)健全，治安防范工作落實。一年來未發(fā)生影響機關(guān)、社會穩(wěn)定的突發(fā)事件和重大群體性事件，黨風(fēng)、政風(fēng)、社會風(fēng)氣明顯好轉(zhuǎn)。五、狠抓落實，促進機關(guān)文明建設(shè)深入開展。由于在今年的普法依法治理過程中堅持不斷創(chuàng)新，努力賦予普法依法治理的新內(nèi)容，堅持不斷探索，認真研究加強七五普法依法治理的新方式、新方法，員工的素質(zhì)有了很大的提高。總之，機關(guān)今年的普法工作在“六五”普法基礎(chǔ)上，通過總結(jié)經(jīng)驗，查漏補缺，制定切實可行的依法治理方案，在各方面都取得了較好的成效，但仍存在有很大的差距，2018年，我們將總結(jié)經(jīng)驗，擯棄不足，發(fā)揚成績，爭取將普法工作開展得更加富有實效，為推進機關(guān)的依法治理進程，提高企業(yè)的經(jīng)濟效益做出新的更大的貢獻。XXXX機關(guān) 2017年12月26日第二篇：機關(guān)單位七五普法工作規(guī)劃機關(guān)單位七五普法工作規(guī)劃2016 年是“七五”普法開局之年，也是“七五”普法教育工作的攻堅之年。為高起點地做好“七五”普 法工作，我局從實際出發(fā)，制定了詳細普法工作規(guī)劃，現(xiàn)將工作規(guī)劃 情況安排如下：一、指導(dǎo)思想以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，高舉中國特色社 會主義偉大旗幟，繼續(xù)深入貫徹落實全面推進依法治國方略，圍繞深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法三項重點工作，深入開展法制宣傳教育，大力推進依法治理，進一步維護憲法和法律權(quán)威，為全局的發(fā)展營造良好的法治環(huán)境。二、工作目標緊緊圍繞構(gòu)建社會主義和諧社會，以提高全局職工法律意識和法 律素質(zhì)為中心，廣泛動員社會力量，深入開展依法行政的法制宣傳教育，營造人人學(xué)法用法的良好社會氛圍，進一步推進各項事務(wù)依法規(guī)范和管理，不斷提高法治化管理水平。三、工作重點一是深入的學(xué)習(xí)宣傳憲法，著力提高職工的憲法意識。憲法是國家的根本法，是治國安邦的總章程。深入學(xué)習(xí)宣傳憲法能夠進一步增強職工的憲法意識、愛國意識、國家安全統(tǒng)一意識和民主法制觀念，使憲法在全社會得到一體遵行。領(lǐng)導(dǎo)干部更要帶頭學(xué)習(xí)憲法，自覺遵 守憲法，忠實執(zhí)行憲法，維護憲法權(quán)威，牢固樹立黨的領(lǐng)導(dǎo)、人民當(dāng)家作主和依法治國有機統(tǒng)一的觀念，樹立國家一切權(quán)力屬于人民的觀念，樹立權(quán)利和義務(wù)相統(tǒng)一的觀念，樹立在憲法和法律范圍內(nèi)活動的觀念，樹立國家尊重和保障人權(quán)的觀念。深入開展法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳，著力提高依法保障和促進經(jīng)濟社會發(fā)展的能力和水平。要圍繞保障和促進經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，學(xué)習(xí)宣傳與經(jīng)濟社會發(fā)展工作相關(guān)的法律法規(guī)。圍繞實現(xiàn)好維護好發(fā)展好人民群眾的根本利益，學(xué)習(xí)宣傳與群眾生活密切相關(guān)的法律法規(guī)。圍繞實現(xiàn)社會公平正義和安定有序，學(xué)習(xí)宣傳維護社會和諧穩(wěn)定、促進社會公平正義的相關(guān)法律法規(guī)。二是切實抓好重點救助對象的法制宣傳教育，著力增強宣傳教 育的針對性。要在繼續(xù)對一切有接受教育能力的干部進行法制宣傳教 育的同時，重點加強對救助一線的等基層干部的法制宣傳教育。三是堅持法制教育與法治實踐相結(jié)合，著力提高全局的法治化管理水平。要努力深化依法治理工作。圍繞平安建設(shè)、和諧社會建設(shè)，針對群眾關(guān)注的社會熱點、難點問題，深入開展專項依法治理活動。要學(xué)習(xí)宣傳維護社會和諧穩(wěn)定的相關(guān)法律法規(guī)。要加強《憲法》、《價格法》、《刑法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》 《勞動法》等法律法規(guī)的學(xué)習(xí)宣傳力度，深入開展以“學(xué)法律、講權(quán)利、講義務(wù)、講責(zé)任”為主要內(nèi)容的公民法制宣傳教育，促進公民、法人和其它組織依法行使權(quán)利、履行義務(wù)，自覺用法律規(guī)范行為，形 成遵守法律、崇尚法律、依法辦事的社會風(fēng)尚。四、普法對象第七個五年法制宣傳教育的對象是一切有接受教育能力的全局干部職工及服務(wù)對象。五、普法要求(一)建立和完善法制宣傳教育的考核評估制度、工作激勵制度 檢查督促制度和經(jīng)費保障制度，推進普法工作的制度化和規(guī)范化。著力開展領(lǐng)導(dǎo)干部和公職人員的法制宣傳教育，大力推進領(lǐng)導(dǎo)干部法制教育制度化、規(guī)范化，繼續(xù)推進干部職工法制學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作。大力開展法制教育培訓(xùn)活動，加強廉政教育，將法制宣傳教育與道德教育相結(jié)合，提高依法行政、依法辦事能力和服務(wù)社會水平。（二）堅持普法教育與道德教育相結(jié)合。大力弘揚社會主義核心價值觀，促進我局各項事業(yè)的健康發(fā)展。（三）堅持普法教育與我局各項工作相結(jié)合。提高依法管理和服務(wù)社會的水平。把法律法規(guī)以及需要掌握的法律知識作為干部職工隊伍學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，做到有計劃、有安排、有落實、有檢查。為干部隊伍學(xué)法提供條件。建立和落實學(xué)法制度，逐步實現(xiàn)法律知識考試考核工作規(guī)范化。把法制宣傳教育融入到干部職工素質(zhì)和服務(wù)的全過(四)堅持普法教育與干部職工的法律實踐相結(jié)合。規(guī)范行政許可行為、健全管理制度，逐步建立權(quán)責(zé)明確、行為規(guī)范、監(jiān)督有效。(五)堅持普法教育與制度建設(shè)相結(jié)合。不斷完善黨組理論學(xué)習(xí)中心組集體學(xué)法制度、法律知識考試考核制度、法律顧問咨詢制度等多項普法工作制度，使普法工作實現(xiàn)規(guī)范 化、制度化、經(jīng)常化。(六)堅持普法教育與宣傳相結(jié)合。一是堅持集中宣傳和日常普法相結(jié)合。在廣泛宣傳的同時，充分利用全國法制宣傳日、法制宣傳月、法律法規(guī)頒布紀念日等，開展集中宣傳教育活動。二是創(chuàng)新法制宣制教育形式，發(fā)揮宣傳標語、新興網(wǎng)絡(luò)媒體在法制宣傳教育中的重要作用，形成合力，擴大宣傳覆蓋面，提高宣傳實效性。六、工作步驟和安排根據(jù)七五普法規(guī)劃的總體部署，第七個五年法制宣傳教育工作從 2016 年開始實施，到2020 年底結(jié)束。共分三個階段:(一)宣傳發(fā)動階段:2015年12月前，要根據(jù)自身實際制定本單位的五年普法規(guī)劃。(二)組織實施階段：2016年1月至2020年12月。依據(jù)本規(guī)劃確定的目標、任務(wù)和要求，結(jié)合本單位實際，制定法制宣傳教育工作計劃，突出工作重點，做到部署及時、措施有效、指導(dǎo)有力、督促到位，確保七五普法規(guī)劃全面貫徹落實。(三)檢查驗收階段：2020 年。在局黨支部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，按照本規(guī)劃確定的目標、任務(wù)和要求對七五普法工作進行總結(jié)。按照普法辦制定的普法工作驗收標準，對照檢查自身工作并對