20xx—20xx年度學(xué)生會(huì)文藝部下半學(xué)期工作計(jì)劃(已修改)
2024-11-03 22:16 本頁(yè)面
【正文】 第一篇：2011—2012年度學(xué)生會(huì)文藝部下半學(xué)期工作計(jì)劃2011—2012年度學(xué)生會(huì) 文藝部下學(xué)期工作計(jì)劃經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院學(xué)生會(huì)文藝部賽力克3又是一個(gè)新的學(xué)期，新的開始，我們迎來了新的挑戰(zhàn)和新的機(jī)遇；對(duì)于文藝部的組建，以及本學(xué)期工作的開展，我們信心滿懷。我們將在上學(xué)期取得部分成功的基礎(chǔ)上精益求精，努力提高各項(xiàng)活動(dòng)的質(zhì)量，尤其是畢業(yè)晚會(huì)，讓大四的學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐對(duì)畢業(yè)生晚會(huì)留下美好又深刻的記憶，為他們的大學(xué)生活畫上圓滿的句號(hào)。然而為了繼續(xù)使得文藝部發(fā)揮出對(duì)內(nèi)豐富廣大同學(xué)的課余生活、對(duì)外樹立我院品牌形象的作用；同時(shí)為部門發(fā)展創(chuàng)造新動(dòng)力——提出新活動(dòng)。本學(xué)期，文藝部將以“穩(wěn)中求進(jìn)、突破創(chuàng)新、精益求精”為統(tǒng)一工作戰(zhàn)略目標(biāo)，以一種團(tuán)結(jié)求實(shí)的工作作風(fēng)，奮發(fā)向上的工作精神，完善文藝部的組織體系和運(yùn)行機(jī)制，提高本部成員的綜合素質(zhì)和工作能力，努力使本學(xué)期我部的工作有特色、有影響、有效果。本學(xué)期我部將積極響應(yīng)號(hào)召，根據(jù)學(xué)校以及學(xué)院的工作要求和指示，積極開展工作，狠抓落實(shí)，爭(zhēng)取在本學(xué)期有新的突破，特制定工作計(jì)劃如下：一、基礎(chǔ)建設(shè)部門例會(huì)管理（1）每周進(jìn)行一次例會(huì)，時(shí)間定在周一晚7：00，若有特殊事情再另行通知開會(huì)時(shí)間。（2）全體成員必須準(zhǔn)時(shí)出席。無故遲到者須說明理由，例會(huì)每次必須到，多次不到者除名。若有事假或病假不能來時(shí)，應(yīng)向部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)請(qǐng)假，經(jīng)同意后方可。（3）嚴(yán)格遵守例會(huì)紀(jì)律。開會(huì)時(shí)態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，每人帶好筆記本，做好會(huì)議記錄，討論時(shí)發(fā)言踴躍，積極主動(dòng)，保證會(huì)議的嚴(yán)肅性和活潑性。建立工作指南工作指南的建立準(zhǔn)備已就緒，通過副部整理工作日志，我們將對(duì)工作日志進(jìn)行分析，從整個(gè)學(xué)年的文藝工作的框架下對(duì)《文藝部工作指南》進(jìn)行編排，并結(jié)合以往經(jīng)驗(yàn)，提出對(duì)新活動(dòng)承辦過程中的主要事項(xiàng)提出建議，從而建立文藝部工作指南。干事培養(yǎng)管理（1）提高本部成員的自身素質(zhì)，多給干事提供一些鍛煉的機(jī)會(huì)，使他們的才能得到充分發(fā)揮。充分調(diào)動(dòng)文藝部所有成員積極性和主觀能動(dòng)性，深入了解和發(fā)揮文藝部成員每個(gè)人的能力和特長(zhǎng)，對(duì)部分有興趣的干事進(jìn)行視頻制作技術(shù)方面的培訓(xùn)。（2）在例會(huì)中，貫穿文藝部精神，在歡樂中盡量讓干事有更多的發(fā)言權(quán)，把總結(jié)的機(jī)會(huì)留給干事，盡量讓他們發(fā)表好的意見和觀點(diǎn)，并且從中觀察他們各方面的能力，再加以培養(yǎng)。（3）干事每一個(gè)月上交一份工作總結(jié)，并對(duì)文藝部提出建議及要求。（4）每次活動(dòng)之前都要有詳細(xì)的工作分配予干事，要求責(zé)任到位?；顒?dòng)結(jié)束后要有一份工作總結(jié)及心得。（5）由于《文藝部工作指南》需要充分概括，并提煉重要環(huán)節(jié)與細(xì)節(jié)，因此干事的想法和建議是不容忽視的
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