【正文】 第一篇：駐村幫扶工作隊(duì)主要工作任務(wù)（最終版）駐村幫扶工作隊(duì)主要工作任務(wù)一、深入宣傳涉農(nóng)政策、法律法規(guī)、農(nóng)業(yè)科技知識(shí)和實(shí)用技術(shù)，全面貫徹落實(shí)各級(jí)扶貧開發(fā)精神，引導(dǎo)干部群眾增強(qiáng)脫貧致富的信心和勇氣。二、深入開展扶貧專項(xiàng)調(diào)研，分析致貧原因，找準(zhǔn)制約因素，協(xié)調(diào)幫扶資源，監(jiān)督幫扶項(xiàng)目實(shí)施。三、配合村黨支部、村委會(huì)完成貧困村、貧困人口建檔立卡和動(dòng)態(tài)管理工作；協(xié)調(diào)落實(shí)貧困戶結(jié)對(duì)幫扶責(zé)任。四、按照“一村一業(yè)一單位、一戶一策一干部”的原則，科學(xué)制訂并實(shí)施幫扶村發(fā)展規(guī)劃和貧困戶脫貧計(jì)劃，引導(dǎo)貧困村群眾大力發(fā)展符合自身資源的富民增收產(chǎn)業(yè)；協(xié)調(diào)開展技能培訓(xùn)和勞務(wù)輸轉(zhuǎn)，穩(wěn)步推進(jìn)職業(yè)技能培訓(xùn)，拓寬農(nóng)民持續(xù)增收渠道。五、協(xié)助所駐村抓好年度扶貧開發(fā)重點(diǎn)工作，動(dòng)員和組織貧困村群眾積極參與路、水、電、房等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，大力開展農(nóng)村環(huán)境村容村貌整治，著力打造美麗鄉(xiāng)村。六、發(fā)動(dòng)貧困群眾廣泛參與新型農(nóng)村合作醫(yī)療和養(yǎng)老保險(xiǎn)事業(yè)，協(xié)調(diào)落實(shí)教育、衛(wèi)生、交通道路等公共基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目建設(shè)用地，不斷提升農(nóng)村公共服務(wù)保障能力。七、積極協(xié)調(diào)落實(shí)雙聯(lián)惠農(nóng)貸款、婦女小額貸款等小額信用貸款，為貧困群眾發(fā)展生產(chǎn)解決融資難題；以貧困村扶貧互助協(xié)會(huì)為平臺(tái)，培育貧困村新的市場(chǎng)主體。八、指導(dǎo)所駐村做好電子商務(wù)示范店新（擴(kuò)）建、人才引進(jìn)、寬帶接入和商務(wù)產(chǎn)品數(shù)據(jù)庫、產(chǎn)品目錄編制及商務(wù)信用體系構(gòu)建等電子商務(wù)與物流快遞工作，培育農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展新的增長(zhǎng)點(diǎn)。九、協(xié)助做好村“兩委會(huì)”班子建設(shè)和矛盾糾紛排查調(diào)處等社會(huì)管理工作，積極維護(hù)農(nóng)村社會(huì)和諧穩(wěn)定。十、全面總結(jié)駐村幫扶工作中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，建立長(zhǎng)效工作機(jī)制。注重培育示范典型，積極推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，努力提升扶貧攻堅(jiān)整體水平。第二篇：駐村幫扶工作隊(duì)管理制度駐村幫扶工作隊(duì)管理制度一、駐村工作制度。駐村幫扶干部必須吃住在村、工作到戶，每年駐村時(shí)間達(dá)到220個(gè)工作日以上（含因公出差、開會(huì)和培訓(xùn)），其中在村工作時(shí)間需達(dá)到160天以上。二、考勤制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)對(duì)駐村幫扶工作隊(duì)長(zhǎng)得考勤，隊(duì)長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)隊(duì)員的考勤。請(qǐng)假3天以內(nèi)的，隊(duì)長(zhǎng)由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記審批，隊(duì)員由隊(duì)長(zhǎng)審批，并報(bào)區(qū)幫扶辦備案。請(qǐng)假3天以上的，隊(duì)長(zhǎng)經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記同意后報(bào)區(qū)委組織部審批，隊(duì)員經(jīng)隊(duì)長(zhǎng)同意后報(bào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記審批，同時(shí)報(bào)派出單位備案。三、公示公開制度。工作隊(duì)員的姓名、工作單位、聯(lián)系電話和每日值班人員要在所在村部公開欄公示，方便群眾聯(lián)系和溝通。定期公布駐村工作計(jì)劃和完成情況，接受群眾監(jiān)督。督促村“兩委”對(duì)重大公益事業(yè)項(xiàng)目建設(shè)、政策性補(bǔ)助資金發(fā)放、救災(zāi)救濟(jì)款物分配、評(píng)先選優(yōu)和其它與群眾生產(chǎn)生活密切相關(guān)的事項(xiàng)進(jìn)行公開公示。四、學(xué)習(xí)和例會(huì)制度。工作隊(duì)每周至少組織1次集中學(xué)習(xí)，每月召開1次黨小組會(huì)議，學(xué)習(xí)扶貧和惠農(nóng)政策措施，交流思想，研究解決工作中的困難和問題。五、工作報(bào)告制度。駐村幫扶工作隊(duì)每半年向去駐村工作領(lǐng)導(dǎo)小組、區(qū)幫扶工作隊(duì)總隊(duì)長(zhǎng)報(bào)告一次思想、工作、學(xué)習(xí)情況。隊(duì)長(zhǎng)每季度向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府、鄉(xiāng)鎮(zhèn)幫扶工作隊(duì)總隊(duì)長(zhǎng)報(bào)告一次工作情況。六、紀(jì)律約束制度。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省委《實(shí)施辦法》精神，尊重當(dāng)?shù)仫L(fēng)俗習(xí)慣，不做任何危害群眾利益和傷害群眾感情的事情。七、輪流值班制度。工作隊(duì)長(zhǎng)要合理安排隊(duì)員的休假休息時(shí)間，采取輪休、調(diào)休等方式集中休假，確保工作隊(duì)每天有人駐村值守。八、工作交接制度。駐村幫扶干部任職期滿或因其它原因調(diào)整的，要做好新老隊(duì)員交接工作。交接工作要做到“五個(gè)清楚”：一要把承擔(dān)的職責(zé)任務(wù)交接清楚，二要把掌握的村情民情交接清楚，三要把尚未處理完畢的工作交接清楚，四要把臺(tái)賬資料交接清楚，五要把工作經(jīng)費(fèi)使用情況、辦公設(shè)備等資產(chǎn)交接清楚。鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委書記擔(dān)任監(jiān)交人，最后形成交接清單，送鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委備存。第三篇：村駐村幫扶工作隊(duì)典型材料村駐村幫扶工作隊(duì)典型材料本文由網(wǎng)（）編輯 ryw554318905 精心整理，可為2019年寫作與“駐村,幫扶工作隊(duì),典型材料”有關(guān)的文章提供參考，需要更多范文資料請(qǐng)進(jìn) 典型材料 欄目，我們?yōu)槟鷾?zhǔn)備了更豐富實(shí)用的最新資料，或從右側(cè)的搜索框重新搜索，會(huì)有更多發(fā)現(xiàn)?？h柔遠(yuǎn)鎮(zhèn)李莊村位于柔遠(yuǎn)鎮(zhèn)西北部山區(qū)，由原廟巷鄉(xiāng)撤鄉(xiāng)并鎮(zhèn)新設(shè)成立，是省級(jí)貧困村，現(xiàn)為市委宣傳部和市林業(yè)局雙聯(lián)精準(zhǔn)扶貧聯(lián)系點(diǎn)。全村共有6個(gè)村民小組235戶1043人,貧困人口105戶411人，貧困面39%。2014年農(nóng)民人均純收入5927元,貧困戶人均純收入256