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承包商及外包勞務(wù)管理制度精選5篇(已修改)

2024-10-28 18:41 本頁面
 

【正文】 第一篇:承包商及外包勞務(wù)管理制度承包商及外包勞務(wù)管理制度第一條 在庫進行裝卸搬運的人員,必須到庫保衛(wèi)部門登記備案,并對搬運管理的管理部門簽訂《安全協(xié)議書》。第二條裝卸搬運管理人員,對搬運工人要加強管理和安全教育,遵紀守法,遵守本庫規(guī)章制度,服從管理,聽從指揮。第三條對損害倉庫利益和違法亂紀行為由保衛(wèi)科進行審查,根據(jù)情節(jié)責令給予經(jīng)濟賠償或交司法部門追究其法律責任。第四條出入倉庫大門要自覺接受門衛(wèi)的檢查。因臨時性裝卸任務(wù)抽調(diào)來的裝卸工,出入大門必須由組長領(lǐng)隊,門衛(wèi)登記人數(shù)和出入時間。第五條裝卸搬運工的自行車、摩托車,按指定的地點存放,庫區(qū)內(nèi)不準騎車。第六條保持庫內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生,維護庫內(nèi)清潔,禁止損壞花草樹木和器材、設(shè)施。第七條嚴格按照我?guī)靸Z規(guī)程文明裝卸,不符合要求,應(yīng)重新碼垛,否則,不能開具力資證明。對野蠻裝卸或違反有關(guān)規(guī)定造成的后果,由肇事人員和當班搬運隊負責。第八條裝卸搬運完畢,要認真清理作業(yè)現(xiàn)場,撒漏糧食要清掃裝包,土雜當班負責清運干凈。篷布、麻袋、鋪墊物等及時整理,堆放指定位置。第九條裝卸搬運工要善待貨主,愛護貨物。不允許借機刁難敲詐貨主。第十條裝卸工、貨主或員工如有相互勾結(jié)、弄虛作假、損公肥私,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)加重處罰。第十一條嚴禁攜帶易燃易爆和有毒物品進入庫區(qū),作業(yè)時不準喝就喝酒、吸煙、打鬧。第十二條加強值班制度,堅持24小時有人值班,保證隨叫隨到,遇到大風、雨、雪天氣時,要協(xié)作保管員主動查看存放貨物是否蓋嚴密,不經(jīng)允許不準脫離作業(yè)崗位。第二篇:勞務(wù)承包商管理制度山東鋼鐵股份有限公司萊蕪分公司焦化廠勞務(wù)承包商安全管理制度第一章 總 則第一條為進一步加強勞務(wù)承包商安全監(jiān)管,有效防范勞務(wù)承包商生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,保障勞務(wù)承包商人員的安全健康,制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定所稱勞務(wù)承包商,是指來自山東鋼鐵股份有限公司萊蕪分公司焦化廠以外進入山東鋼鐵股份有限公司萊蕪分公司焦化廠區(qū)域進行生產(chǎn)、操作、運輸、清理等勞務(wù)工作的單位和個人。派工部門是指具體負責管理勞務(wù)承包商的引入、接洽、委派部門。用工單位是指接受勞務(wù)承包商活動的單位,包括各車間、科室。第三條本規(guī)定適用于本制度適用于山東鋼鐵股份有限公司萊蕪分公司焦化廠。第二章 管理職責第四條勞務(wù)承包商安全管理堅持實行“誰引進誰主管,誰用工誰管理”的原則。實行資質(zhì)審查、風險金抵押、危險作業(yè)審批、過程監(jiān)控和竣工評價等管控措施。第五條勞務(wù)承包商所屬單位是安全生產(chǎn)工作的責任主體,其主要負責人是勞務(wù)承包商的安全第一責任人,對安全生產(chǎn)工作全面負責。第六條各單位必須高度重視對勞務(wù)承包商的安全監(jiān)督管理,做到承包商人員與本單位職工同樣對待,同樣管理、同樣考核,督促其遵守國家安全生產(chǎn)法律法規(guī),落實安全生產(chǎn)管理責任和管理規(guī)定。(一)派工部門、用工單位全面負責勞務(wù)承包商的安全生產(chǎn)工作,必須簽訂安全管理協(xié)議,將涉及本單位安全生產(chǎn)管理的事項納入本單位的安全管理體系。要求在焦化廠區(qū)域內(nèi)組織生產(chǎn)的勞務(wù)承包商必須制訂施工或檢修方案,其安全技術(shù)措施和應(yīng)急預案須經(jīng)相關(guān)部門負責人審查同意。明確規(guī)定涉及的各項工作內(nèi)容、各單位的任務(wù)、安全技術(shù)交底、職責等,未經(jīng)重新確認不得更改。(二)派工部門、用工單位要向勞務(wù)承包商進行作業(yè)現(xiàn)場安全交底,對在焦化廠區(qū)域內(nèi)組織生產(chǎn)的勞務(wù)承包商安全作業(yè)規(guī)程、施工方案和應(yīng)急預案進行審查,對勞務(wù)承包商的作業(yè)過程進行全過程監(jiān)督。嚴格控制勞務(wù)分包,嚴禁違法分包、層層轉(zhuǎn)包。(三)派工部門、用工單位要將勞務(wù)承包商人員,納入本單位全員安全培訓教育范圍,開展安全培訓教育。第三章 勞務(wù)承包商安全生產(chǎn)監(jiān)督管理第七條勞務(wù)承包商必須具有法人資質(zhì)。派工部門簽定《勞務(wù)承包合同》前,應(yīng)當嚴格審查勞務(wù)承包商的法人資質(zhì)、單位負責人的安全資格證書和單位人員特種作業(yè)資質(zhì),不符合勞務(wù)承包承包條件的,不得允許進入廠區(qū)作業(yè),不得與其簽訂《勞務(wù)承包合同》。第八條派工部門應(yīng)與有合法法人資質(zhì)的勞務(wù)承包商簽定《勞務(wù)承包合同》后,到安全管理部門簽訂《相關(guān)方安全協(xié)議書》,并交納安全生產(chǎn)風險抵押金。第九條勞務(wù)承包商應(yīng)按照國家有關(guān)安全管理規(guī)定建立健全安全管理規(guī)章制度,設(shè)置安全生產(chǎn)管理機構(gòu),配備專兼職安全生產(chǎn)管理人員,具體負責現(xiàn)場安全管理工作。安全管理人員應(yīng)當佩戴醒目的安全管理標識(如安全臂章)上崗,認真履行安全管理職責。第十條勞務(wù)承包商應(yīng)制定施工人員安全生產(chǎn)教育培訓計劃,并按計劃組織教育培訓,建立培訓檔案。勞務(wù)承包商人員未經(jīng)安全生產(chǎn)教育培訓合格,不得上崗作業(yè)。特殊工種作業(yè)人員、特種設(shè)備操作人員必須按照國家有關(guān)規(guī)定,經(jīng)專門的安全作業(yè)培訓并取得特種作業(yè)操作資格證書后,方可上崗作業(yè)。第十一條派工部門、用工單位負責對勞務(wù)承包商施工作業(yè)人員進行安全技術(shù)交底(內(nèi)容為焦化廠及生產(chǎn)現(xiàn)場的安全生產(chǎn)狀況,存在或可能存在的危險及安全控制措施,安全施工要求等),安全技術(shù)交底的內(nèi)容,要求勞務(wù)承包單位對所有入廠人員進行教育和考試,教育的內(nèi)容和成績單(蓋章)交安全生產(chǎn)科存檔,辦公室(保衛(wèi)科)按參加培訓的施工人員名單做好勞務(wù)承包商人員登記、發(fā)證和身份管理。第十二條用工單位與勞務(wù)承包商共同確認勞務(wù)工作性質(zhì)、工作內(nèi)容、工作范圍,進行作業(yè)危害辨識與評價。勞務(wù)承包商人員只能在用工單位規(guī)定的區(qū)域內(nèi)進行作業(yè),禁止無關(guān)人員進入作業(yè)現(xiàn)場。未經(jīng)用工單位同意,嚴禁進入其它區(qū)域從事與工作范圍無關(guān)的作業(yè)及其他任何活動。勞務(wù)承包商不得擅自使用與勞務(wù)作業(yè)無關(guān)的用工單位設(shè)施、設(shè)備;不得擅自拆除、變更用工單位防護設(shè)施及標識;不得采用國家明令禁止的設(shè)備、工藝技術(shù)。第十三條勞務(wù)承包商需臨時用電、用氣、用水等作業(yè),必須按焦化廠安全生產(chǎn)規(guī)章制度的要求辦理相應(yīng)手續(xù),由機動設(shè)備科指定管理單位(接電、氣、水單位),在聯(lián)系確認管理單位及指定部位后,由管理單位具體安排和監(jiān)護實施,并明確負責人、監(jiān)護人。第十四條勞務(wù)承包商及各專業(yè)主管單位、部門加強作業(yè)現(xiàn)場和人員的安全管理,并確定作業(yè)現(xiàn)場安全負責人、監(jiān)護人和聯(lián)系方式,具體負責安全管理和協(xié)調(diào)。在作業(yè)過程中勞務(wù)承包商必須服從用工單位及上級主管部門或相關(guān)部門的安全監(jiān)督管理,否則責令停工。第十五條 用工單位與勞務(wù)承包商加強對人員暫住工棚的安全管理,生活區(qū)域與作業(yè)區(qū)域應(yīng)當分開設(shè)置并保持安全距離。若勞務(wù)承包商人員盜竊用工單位生產(chǎn)物資及個人財產(chǎn)的,依廠相關(guān)制度執(zhí)行,構(gòu)成犯罪的,移交司法機關(guān)依法追究其責任。第十六條勞務(wù)承包費用結(jié)算,必須經(jīng)派工部門、用工單位負責人簽字認可,方可進行結(jié)算。第四章 供貨、提貨、裝卸及其他服務(wù)商的安全監(jiān)督管理。第十七條生產(chǎn)計劃科、機動設(shè)備科、業(yè)務(wù)接洽部門、單位負責對供貨、提貨、裝卸及其他服務(wù)商進行安全監(jiān)督管理。上述人員進入工作或服務(wù)場所前,主管責任單位或用工單位要發(fā)給其《來客安全須知卡》或進行安全告知,使服務(wù)商明確工作或服務(wù)場所存在或可能存在的危險及其預防措施并嚴格遵照執(zhí)行,工作或服務(wù)活動結(jié)束時將《來客安全須知卡》交回。第十八條服務(wù)商進入工作或服務(wù)現(xiàn)場,要穿戴必要的勞動防護用品,自覺服從現(xiàn)場人員的管理,活動范圍不得超出指定區(qū)域。第五章 勞務(wù)承包商事故報告及安全管理評價第十九條勞務(wù)承包商在山東鋼鐵股份有限公司萊蕪分公司焦化廠所轄區(qū)域發(fā)生生產(chǎn)安全事故,用工單位應(yīng)立即報告分管廠領(lǐng)導、派工部門和安全管理部門,并協(xié)助進行應(yīng)急處理,保護現(xiàn)場,參與事故調(diào)查與事故處理等事宜。第二十條派工單位應(yīng)當建立、落實勞務(wù)承包商安全管理評價制度,對勞務(wù)承包商的安全管理狀況及其安全績效進行評價,建立勞務(wù)承包商安全管理檔案,并作為其續(xù)用、合同簽訂的重要依據(jù)。第六章 檢查考核與責任追究第二十一條對勞務(wù)承包商的安全監(jiān)督管理納入廠安全薪酬和績效考核。安全部門對用工單位、責任部門的責任履行情況實施監(jiān)督與考核。第二十二條勞務(wù)承包商管理納入廠及用工單位安全督察的范圍。對督察發(fā)現(xiàn)的不符合,要責令其限期糾正,并進行考核、評價,同時在督察信息中通報。第二十三條未按規(guī)定認真履行職責,勞務(wù)承包商發(fā)生生產(chǎn)安全事故而對焦化廠生產(chǎn)經(jīng)營造成較大影響或產(chǎn)生不良社會影響的,參照《生產(chǎn)安全事故責任追究規(guī)定》遞減一級追究用工單位和責任部門有關(guān)人員的責任,并進行考核。(一)未按照第三章第七條規(guī)定,與沒有合法法人資格的工程承包單位簽定《勞務(wù)承包合同》或《相關(guān)方安全協(xié)議書》的,追究派工單位第一責任人的責任。(二)派工部門未對勞務(wù)承包商合法法人資格、《相關(guān)方安全協(xié)議書》、特種作業(yè)資質(zhì)等進行審查而與勞務(wù)承包商簽定《勞務(wù)承包合同》的,致使本單位與不符合安全要求的勞務(wù)承包商簽定《勞務(wù)承包合同》的,追究其相關(guān)責任。(三)派工部門、用工單位未按要求對勞務(wù)承包商人員進行安全教育,同時又未對其進行監(jiān)督考核的,追究其相關(guān)責任。(四)勞務(wù)承包商根據(jù)工
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