運(yùn)營(yíng)管理主管崗位職責(zé)(保險(xiǎn))(已修改)
2024-10-27 05:12 本頁(yè)面
【正文】 第一篇：運(yùn)營(yíng)管理主管崗位職責(zé)(保險(xiǎn))，制定電話中心的各項(xiàng)業(yè)務(wù)及運(yùn)營(yíng)工作目標(biāo)及工作計(jì)劃，確保各業(yè)務(wù)及運(yùn)營(yíng)指標(biāo)達(dá)到電話中心標(biāo)準(zhǔn)。、業(yè)務(wù)處理流程。負(fù)責(zé)電話中心客戶服務(wù)人員各工作組的工作及崗位職責(zé)的落實(shí),并對(duì)其工作質(zhì)量進(jìn)行檢查。，確保日常運(yùn)營(yíng)工作正常、順利的進(jìn)行。、外部單位進(jìn)行聯(lián)系和溝通，為電話中心提供良好的資訊溝通與使用環(huán)境。，確保電話中心重大投訴的及時(shí)通報(bào)。，保持團(tuán)結(jié)，提高員工滿意度。第二篇：運(yùn)營(yíng)管理主管崗位職責(zé)(移動(dòng))(含全資子公司、控股子公司以及參股公司)。、預(yù)測(cè)、監(jiān)督、調(diào)控和考核，參加企業(yè)的季度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)分析會(huì)議。、優(yōu)化企業(yè)的產(chǎn)、供、銷資源，組織企業(yè)間的協(xié)作配套。、擔(dān)保等有關(guān)事項(xiàng)。第三篇：運(yùn)營(yíng)主管崗位職責(zé)運(yùn)營(yíng)主管負(fù)責(zé)對(duì)運(yùn)營(yíng)管理部下屬門店運(yùn)營(yíng)狀況、行政等所有事務(wù)性工作進(jìn)行監(jiān)控、督導(dǎo)、巡查，負(fù)責(zé)門店運(yùn)營(yíng)管理部門店各級(jí)人事基礎(chǔ)業(yè)務(wù)考評(píng)和績(jī)效考核，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題，以保障門店正常運(yùn)營(yíng)為基本原則，確保公司各項(xiàng)規(guī)章制度得到高效的執(zhí)行；，改進(jìn)門店工作流程，確保門店運(yùn)營(yíng)順暢；針對(duì)門店運(yùn)營(yíng)中出現(xiàn)的
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