【正文】 第一篇：2010年度九江市交通運(yùn)輸局下屬事業(yè)單位公開招聘和考試選調(diào)工作人員公告2010年度九江市交通運(yùn)輸局下屬事業(yè)單位公開招聘和考試選調(diào)工作人員公告為了適應(yīng)我市城際、城市、城鄉(xiāng)、鎮(zhèn)村四級客運(yùn)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的需要，經(jīng)報(bào)請市政府同意，擬面向社會公開招聘高校畢業(yè)生、工勤人員和考試選調(diào)在職人員?，F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：一、招聘原則認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。二、招聘崗位及計(jì)劃本次公開招聘大中專畢業(yè)生計(jì)劃17名、考試選調(diào)在職計(jì)劃3名。具體招聘崗位詳見附表。三、招聘范圍公開招聘高校畢業(yè)生及工勤人員：指未被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和國有企業(yè)正式錄（聘）用高校畢業(yè)生及工勤人員。2011年全日制普通高校大專以上應(yīng)屆畢業(yè)生也可以報(bào)考（報(bào)名時需提供本人所在學(xué)校的畢業(yè)就業(yè)推薦表）。年齡在28周歲以下（1982年10月31日以后出生）?？荚囘x調(diào)企、事業(yè)單位正式在編在崗職工：年齡在35周歲以下（1975年10月31日以后出生）。所有報(bào)考公開招聘和考試選調(diào)考生戶籍要求：全日制普通高校大專及以下學(xué)歷的畢業(yè)生必須具有九江地區(qū)戶籍（含九江市轄縣、市、區(qū)、山戶籍和原籍為九江市戶籍的高校畢業(yè)生）或九江市駐市高等院校在校應(yīng)屆畢業(yè)生；全日制普通高校本科及以上學(xué)歷的高校畢業(yè)生戶籍面向全國。四、招聘條件具有中華人民共和國國籍；遵守憲法和法律；具有良好的品行；無計(jì)劃外生育。崗位所需要的任職資格、職業(yè)資格及技能要求；適應(yīng)崗位要求的身體條件；崗位所需要的其他條件。曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，現(xiàn)役軍人、新聘用的事業(yè)單位職工在試用期內(nèi)的、在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生，不得報(bào)考。五、報(bào)名方式與時間報(bào)名時間：2010年12月10日8:00至12月12日17:00。報(bào)名方式及網(wǎng)址：報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式。網(wǎng)址：九江市人力資源和社會保障網(wǎng)（）。網(wǎng)上繳納考試費(fèi)40元。報(bào)名事項(xiàng)及要求：報(bào)名者需在九江市人力資源和社會保障網(wǎng)招考板上登錄報(bào)名，報(bào)考者只能以本人居民身份證號報(bào)考。網(wǎng)上報(bào)名時，報(bào)考者需按要求填寫上傳《九江市2010年度事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員報(bào)名登記表》和近期免冠一寸照片，報(bào)考者只能以本人一個居民身份證號報(bào)考一個部門的一個崗位。報(bào)名考生必須如實(shí)填寫個人報(bào)名表格信息，并對所填報(bào)的信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。每個崗位與報(bào)名人數(shù)開考比例必須達(dá)到1:5以上,緊缺崗位報(bào)名人數(shù)開考比例必須達(dá)到1：3。報(bào)考人數(shù)不足開考比例要求的，考生接通知后，可在規(guī)定時間內(nèi)，申請改報(bào)符合條件的其他崗位，改報(bào)后仍達(dá)不到開考比例的，取消該招聘崗位計(jì)劃，不改報(bào)其他崗位或被取消招聘崗位計(jì)劃的考生退回其考試費(fèi)用。準(zhǔn)考證的領(lǐng)取：由考生在報(bào)名網(wǎng)站上打印準(zhǔn)考證。時間為2010年12月21日8:00至12月22日17:00。六、資格審查：市交通運(yùn)輸局負(fù)責(zé)對進(jìn)行面試的入闈考生進(jìn)行資格復(fù)審?？忌殧y帶本人簡歷、本人居民身份證、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件一份（2011年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的省級教育行政部門統(tǒng)一印制的畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表或就業(yè)協(xié)議書）、近期免冠2寸彩色照片2張以及相關(guān)證書等原件，在職選調(diào)考生還要提供現(xiàn)工作單位同意報(bào)考的證明，進(jìn)行資格審查。資格審查不符合的考生將取消面試資格，因?qū)彶槌霈F(xiàn)的崗位空額，用人單位根據(jù)筆試成績從高分到低分依次等額進(jìn)行遞補(bǔ)。資格審查貫穿公開招聘和考選工作的全過程。凡發(fā)現(xiàn)與公告范圍和條件不符或弄虛作假的隨時取消其聘用和考選資格。七、筆試筆試時間：2010年12月23日上午9：00——10：30，時間為90分鐘。筆試地點(diǎn)：詳見筆試準(zhǔn)考證。筆試內(nèi)容：采用閉卷的方式進(jìn)行，考試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》（不指定教材），主要測試報(bào)考者適應(yīng)擬聘用職位要求的素質(zhì)、能力和知識水平，分值100分。面試入闈人員的確定：筆試結(jié)束后，根據(jù)招聘崗位1：3（緊缺崗位1：2）的比例按照筆試成績從高分到低分的順序確定面試入闈人員名單。筆試末位成績并列的考生，可同時參加面試。筆試成績公示：考生筆試成績在九江市人力資源和社會保障網(wǎng)、九江人才網(wǎng)上公示7天。八、面試面試時間及地點(diǎn)：具體時間及地點(diǎn)詳見九江市人力資源和社會保障網(wǎng)、九江人才網(wǎng)。面試內(nèi)容。主要測試報(bào)考人員的儀表氣質(zhì)、語言表達(dá)、綜合分析、應(yīng)急處理、溝通交往能力等綜合素質(zhì)。面試總分100分。面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。每個考生的面試時間控制在15分鐘以內(nèi)。報(bào)考同一崗位考生可旁聽。面試成績的公布：每一面試場由7名考官組成，面試成績?yōu)槿サ粢粋€最高分和一個最低分，取其余5名考官的評分平均值為考生的面試成績；每一面試場考生面試成績，由該面試主考官當(dāng)場向考生本人宣布。考試總成績計(jì)算方法：考試總成績按筆試成績與面試成績總和計(jì)算。體檢入闈人員的確定：根據(jù)崗位計(jì)劃數(shù)1：1比例，按考試總成績從高分到低分等額確定體檢入闈人員，考試總成績相同者取筆試成績高者入闈。入闈人員公示：入闈體檢考生名單在九江人力資源和社會保障網(wǎng)、九江人才網(wǎng)上公示7天。九、體檢體檢項(xiàng)目及要求參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)的通知》（國人部發(fā)?2005?1號）執(zhí)行。體檢采取全封閉的方式進(jìn)行，對體檢有異議的，一周內(nèi)可提出復(fù)檢一次。因體檢不合格及其它原因出現(xiàn)的缺額，在參加面試的人員中按考試總成績從高分到低分依次進(jìn)行一次遞補(bǔ)。十、考核考核由招聘單位參照《江西省國家公務(wù)員錄用考核實(shí)施細(xì)則》和相關(guān)程序負(fù)責(zé)組織。十一、素質(zhì)測評 素質(zhì)測評對象是經(jīng)用人單位或主管部門考核合格的擬聘人員。具體測評工作由市人力資源和社會保障局的人才測評機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。素質(zhì)測評的費(fèi)用：按物價(jià)部門核準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。十二、考試收費(fèi)考試收費(fèi)參照公務(wù)員考錄收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，即贛發(fā)改收費(fèi)字?2006?80號文件規(guī)定，筆試費(fèi)40元/科，面試費(fèi)40元/科。體檢費(fèi)由受檢醫(yī)院按規(guī)定收取，費(fèi)用考生自理。十三、公示、聘用考試、體檢、考核工作結(jié)束后，根據(jù)考試、體檢和考核結(jié)果確定擬聘用人員，并將擬聘用人員