辦公室人員工作職責(zé)(已修改)
2024-10-23 23:33 本頁(yè)面
【正文】 第一篇：辦公室人員工作職責(zé)辦公室人員工作職責(zé)一、嚴(yán)格考勤二、文件資料及時(shí)上傳、下達(dá)三、工資福利、辦公用品及時(shí)領(lǐng)取、發(fā)放四、收入情況及時(shí)匯總上報(bào)五、制定各種規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行六、接待熱情，搞好后勤服務(wù)七、積極參與并組織搞好局里開(kāi)展的各項(xiàng)活動(dòng)八、廉潔自律，不索拿卡要，不貪污受賄注意：辦公室人員應(yīng)嚴(yán)格要求自己，不遲到，不早退，為全處職工之表率。堅(jiān)守崗位，如遇特殊情況，至少留一人在崗。產(chǎn)權(quán)處2004年3月5日第二篇：辦公室人員工作職責(zé)辦公室人員崗位工作職責(zé)為加強(qiáng)辦公室人員工作管理，明確工作職責(zé)，提高辦公室綜合管理工作的規(guī)范化水平，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)審定，現(xiàn)將辦公室各崗位人員工作職責(zé)確定如下：一、辦公室主任：負(fù)責(zé)辦公室人員及崗位工作的全面管理。負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)及各部門(mén)之間上下左右的工作協(xié)調(diào)、溝通；協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各部門(mén)各項(xiàng)規(guī)章制度和政令執(zhí)行力的檢查與督查；負(fù)責(zé)公司各類綜合性文字材料的擬發(fā)和傳遞，各部門(mén)工作請(qǐng)示、報(bào)告的送簽送批；協(xié)助各部門(mén)做好各類專項(xiàng)工作的策劃、組織和實(shí)施；做好公司內(nèi)部日常事務(wù)性工作的處理，包括事務(wù)性外聯(lián)、文宣、一般性法務(wù)處理、部門(mén)工作協(xié)調(diào)、員工勞資糾紛一般性調(diào)解、外部事務(wù)的前期處理等。負(fù)責(zé)公司職場(chǎng)辦公制度管理，包括辦公制度的制定、執(zhí)行情況的檢查和考核。負(fù)責(zé)組織公司固定資產(chǎn)及各類辦公設(shè)備設(shè)施、材料、低值易耗品的實(shí)物管理
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1