【正文】 第一篇：2015年度綜治維穩(wěn)及平安建設工作總結巴東縣殘疾人聯合會2015年度綜治維穩(wěn)及平安建設工作總結一年來，巴東縣殘聯緊緊圍繞巴東縣平安建設和綜合治理工作總體思路，全面落實各項責任制和安全防范措施，建立健全平安創(chuàng)建和綜合治理保障機制，加強安全防范力度，有效開展創(chuàng)建“平安單位”、“平安家庭”創(chuàng)建活動，為構建“平安巴東、和諧巴東”做出了一定貢獻，為巴東縣各項事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造了良好的治安環(huán)境。具體做法如下：一、強化組織領導，責任落實到位一是及時調整充實了平安建設和綜合治理領導小組，做到主要領導親自抓，分管領導具體抓；始終把平安建設和綜合治理工作作為重要議題進行研究部署；二是制定創(chuàng)建“平安單位”實施方案，并納入本單位綜治工作計劃和重要議事日程，與財政業(yè)務工作同部暑、同檢查、同考核，對照創(chuàng)建標準，集中精力、集中時間，責任到人，措施到位，確保了創(chuàng)建活動有序開展；三是健全完善各項綜合治理規(guī)章制度。從工作管理、紀律管理、學習管理、崗位職責、綜合治理等方面進行量化規(guī)范工作。二、注重安全教育，堅持防患于未然一是把綜合治理工作放在全局工作的首位，時常對職工進行安全教育；二是堅持抓好“三三”服務，即突出“三早”，做到“三不”；堅持“三心”；三是抓好車輛安全，確保人車安全；四是節(jié)假日機關統(tǒng)一安排值班；辦公室做到人走燈滅、人離門關，防火防盜。五是加強保密工作，要求各股室涉密資料一律存放在檔案柜，加鎖管理，嚴禁隨意亂擺亂放，近年來，全單位未發(fā)生一例安全事故。三、強化制度措施，層層抓好落實針對辦公樓的安全問題，制定了安全管理制度和值班室制度，對重點地方進行排查，對外來人員進行登記，對不明情況及時匯報，及時清除不安全隱患。四、做好弱勢群體生活保障工作，全力維護社會穩(wěn)定 緊緊圍繞穩(wěn)定和發(fā)展的中心任務，著力提高困難群體、特殊群體和優(yōu)撫群體的保障水平，為推進殘疾人事業(yè)科學發(fā)展，促進縣域經濟社會又好又快發(fā)展、保持社會和諧穩(wěn)定做出了新貢獻。我縣有殘疾人4萬人，辦理第二代殘疾人證18570人。辦證殘疾人中非農業(yè)人口775人，農業(yè)人口17795人。全縣納入低保殘疾人7375人。二是提高殘疾人醫(yī)療保障水平，確保殘疾人病有所醫(yī)。全面實施社會養(yǎng)老保險制度，確保殘疾人老有所養(yǎng)。農村和城鎮(zhèn)重度殘疾人縣殘聯為其代繳最低標準的養(yǎng)老保險費，有效保障了困難群體的基本生活。一是加快以公立醫(yī)院為主的縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）兩級殘疾人康復網絡建設。創(chuàng)辦社區(qū)康復站試點1個，依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，針對轄區(qū)內的殘疾人康復服務要求，逐步開展康復服務。全縣為80%的殘疾人建立了健康檔案。二是為110名貧困殘疾兒童實施了0～6歲殘疾兒童搶救性康復工程。三是為25名下殘肢殘疾人安裝了假肢。四是為150名精神病者提供免費服藥服務。五是完成人工耳蝸6名。六是完成盲人定向行走培訓40人，完成低視力殘疾人康復60人，免費配成人助聽器27人。七是開展“輔具器進萬家活動”，免費發(fā)放輔具器300件。八是建設1個社區(qū)康復站試點。十是培訓康復專業(yè)技術人員10人。五、抓好安全管理，確保單位穩(wěn)定2015年，我單位狠抓安全生產工作，傳達州縣關于安全生產文件精神，單位主要領導與他們簽訂安全生產目標管理責任狀。在日常工作中，加強對單位日常規(guī)范化管理和安全工作，指導和監(jiān)督他們制定了應急預案，建立健全了各項內部管理和監(jiān)督制度，防止各類意外事故的發(fā)生，單位服務質量和管理水平不斷提高。第二篇：綜治平安建設維穩(wěn)工作總結安縣永宏汽車運業(yè)有限公司綜合治理和平安創(chuàng)建、維護穩(wěn)定工作總結今年我司在綜合治理和平安創(chuàng)建、維護穩(wěn)定工作中，堅持以“創(chuàng)建平安社會、構建和諧交通、力促農村客運發(fā)展”為主題，把綜合治理和平安創(chuàng)建、維護穩(wěn)定工作作為一項政治任務來抓好、抓實。從組織領導、工作措施、制訂工作制度等方面進行了積極有效的落實，形成了全司員工全面參與，人防、物防、技防多元互動，全面落實各項工作措施，積極創(chuàng)建平安車站、平安車隊、平安科室、平安車臺、平安線路，促進社會穩(wěn)定，為實現我司及縣域經濟又快又好發(fā)展營造良好的交通環(huán)境。一、加強領導，健全機構，明確職責年初，公司成立了社會治安綜合治理和平安創(chuàng)建、維護穩(wěn)定工作領導小組。組長由公司董事長擔任，公司經理同志擔任副組長。成員由公司安全科長、經營科長、出租車分公司負責人、農客片區(qū)負責人擔任。公司設立社會治安綜合治理、平安創(chuàng)建、維穩(wěn)工作辦公室，負責此項工作的組織協(xié)調和各類信息、資料的收集和上報工作。各客運站、車隊、科室和出租汽車分公司也相應成立了領導小組，由各主要負責人擔任組長，負責本單位的綜合治理工作和平安創(chuàng)建、維護穩(wěn)定工作。公司把社會治安綜合治理工作和平創(chuàng)建、維護穩(wěn)定工作納入重要議事日程，層層簽訂目標責任書，并將此項工作納入對各單位目標任務的考核。在布置工作、檢查工作中都作為一個重要內容，認真落實領導責任制和崗位人員責任制以及責任追究制度。二、強化教育，狠抓宣傳提高全司員工遵紀守法意識和依法辦事能力，弘揚見義勇為精神。司屬各單位按照公司2011教育培訓學習計劃，每季度都認真組織各崗位人員學習相關法律法規(guī)，全面開展普法工作，增強全員的法制觀念和法律意識，增強社會治安的防范意識，交通行車的安全意識。一是利用各種會議、廣播、電視、標語、簡報等形式，大力宣傳黨和政府的方針政策和國家法律法規(guī)，宣傳綜合治理的典型經驗和見義勇為事跡。一年中，張貼小標語160余張，懸掛橫幅布標8幅。二是抓好細胞建設。我司各單位、各車站、各線路、各車臺一年中加強綜合治理和平安創(chuàng)建、維護穩(wěn)定的軟、硬件設施建設，提高防控能力，嚴防各類糾紛、群體斗歐、上訪、流氓滋事等違法違紀活動，在本單位、本車站、本線路、本車臺發(fā)生。三是一年中各單位按照公司開展創(chuàng)“創(chuàng)優(yōu)爭先”活動的通知要求，認真組織落實，開展“工人先鋒號”、“青年文明號”、“文明示范車”、“巾幗文明示范崗”、“黨員示范車”的創(chuàng)優(yōu)爭先評比活動。四是搞好安全生產經營的矛盾化解工作，維護行業(yè)穩(wěn)定。2011年5月份，出租汽車分公司部分參營業(yè)主因經營期限問題有些誤解，鼓動一些駕駛員到縣主管部門和縣政府上訪，我們?yōu)榱吮苊馊后w上訪和擴大事態(tài)，公司主要領導連夜找有關車輛的駕駛員和業(yè)主談心做工作，有效地避免群體上訪和事態(tài)擴大。五是加大旅客投訴案件的相處力度，確保違規(guī)違法人員得到及時有效處理，讓廣大人民群眾滿意。三、結合行業(yè)特點，狠抓工作落實一年中，我們根據“安全第一、確保暢通、優(yōu)質服務、創(chuàng)建和諧交通”