【正文】 第一篇：非公企業(yè)區(qū)域化黨建新模式非公企業(yè)區(qū)域化黨建新模式青海新聞網(wǎng)訊 德令哈市在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，按照“組織共建、資源共享”的原則，打破傳統(tǒng)的“單位黨建”模式，積極探索非公企業(yè)區(qū)域化黨建新模式，不斷擴大非公經(jīng)濟組織黨建工作覆蓋面和整體工作水平，有力地促進了非公企業(yè)又好又快發(fā)展。一、創(chuàng)新區(qū)域黨建管理方式，實現(xiàn)工作機構(gòu)網(wǎng)絡化。按照有利于改進黨員教育管理方式、充分發(fā)揮黨組織和黨員作用的原則，根據(jù)非公企業(yè)分布、黨員人數(shù)和轄區(qū)單位情況，在街道建立區(qū)域黨建協(xié)調(diào)委員會，統(tǒng)一領導轄區(qū)內(nèi)非公企業(yè)黨建工作；在社區(qū)建立區(qū)域黨建工作站，負責協(xié)調(diào)片區(qū)內(nèi)非公企業(yè)黨建工作；在企業(yè)推動建立黨群工作部，在轄區(qū)黨組織的領導和指導下負責抓好企業(yè)自身黨建工作；對尚不具備建立黨組織的非公企業(yè)，其黨員的教育管理直接納入街道黨工委的工作范圍。通過建立以街道工委為核心、社區(qū)黨組織為基礎、非公企業(yè)黨組織參與的區(qū)域化黨建工作組織協(xié)調(diào)機構(gòu)，形成了“縱向到底、橫向到邊、區(qū)域覆蓋”的黨建工作網(wǎng)絡化管理體系。二、創(chuàng)新區(qū)域組織設置方式，實現(xiàn)片區(qū)聯(lián)建區(qū)域化。針對非公有制企業(yè)投資主體多元、規(guī)模不一、黨員人數(shù)變化等特點，按照擴大黨組織覆蓋面的要求，結(jié)合非公企業(yè)不同的情況特別是企業(yè)黨組織開展活動的能力不同，有針對性地采取單獨組建、企業(yè)聯(lián)建、村企合建、掛靠組建等組建模式，在此基礎上，按照就近方便、屬地管理的原則，通過片區(qū)內(nèi)非公企業(yè)與社區(qū)黨組織劃并聯(lián)建的方式，積極推行區(qū)域一體化黨建工作。對不具備組建黨組織的企業(yè)或因企業(yè)注銷、黨員流動等原因撤銷黨組織的，采取組建群團組織、下派黨建指導員、黨員劃歸街道黨委管理等方式，發(fā)揮區(qū)域黨組織“孵化器”和“蓄水池”的作用，為下一步重新組建黨組織創(chuàng)造條件。目前，轄區(qū)內(nèi)非公企業(yè)黨組織組建率達到100%，黨組織對轄區(qū)黨員的管理教育實現(xiàn)全覆蓋。三、創(chuàng)新黨員教育管理方式，實現(xiàn)組織活動經(jīng)?；?。突破傳統(tǒng)的“封閉、靜態(tài)、單一”的黨員教育管理模式，充分發(fā)揮“黨員紅色驛站”的平臺作用，通過在企業(yè)所在社區(qū)和街道建立“紅色驛站黨?！?、“網(wǎng)絡服務中心”，為企業(yè)黨員開展黨性教育、技能培訓搭建平臺，進一步改進黨員發(fā)展、教育和管理工作，積極探索“關(guān)系在企業(yè)、活動在社區(qū)、奉獻在崗位”黨員教育管理新模式。對非公企業(yè)黨組織深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動提出具體要求，以發(fā)揮企業(yè)黨組織和黨員作用為目的，積極組織開展“三培兩推”、“設崗定責”和“崗位競賽”、“崗位奉獻、創(chuàng)先爭優(yōu)”等活動，通過設置光榮榜和集中慰問、發(fā)放獎金等方式，激發(fā)企業(yè)黨員學習先進、崇尚先進、爭當先進的熱情，更好地發(fā)揮企業(yè)黨員在促進企業(yè)發(fā)展中的作用。以“聯(lián)系服務的橋梁、排憂解難的窗口、凝聚黨員的家園”為宗旨，積極為企業(yè)黨員爭取社會保障、子女教育、醫(yī)療衛(wèi)生等各項權(quán)利，努力維護職工合法權(quán)益；成立“愛心超市”，搭建黨員奉獻互助平臺，為困難群眾提供無償服務；定期組織開展對生活困難黨員的走訪慰問活動，幫助貧困黨員解決生產(chǎn)生活中的實際困難，為推動企業(yè)加快發(fā)展凝心聚力。四、創(chuàng)新轄區(qū)資源整合方式，實現(xiàn)活動載體多元化。按照組織共建、黨員共管、資源共享、活動共搞的原則，依托工業(yè)園區(qū)“紅色驛站”，履行關(guān)系接轉(zhuǎn)、政策宣傳、黨建咨詢、就業(yè)推薦、創(chuàng)業(yè)交流、學習培訓、開展活動等方面的功能，實現(xiàn)了“一個陣地、多種資源、多項功能、聯(lián)動服務”的功效。充分發(fā)揮企業(yè)的資金、設施優(yōu)勢和社區(qū)的人才、組織優(yōu)勢，協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)規(guī)模較大的企業(yè)如青海堿業(yè)等，將企業(yè)所屬的會議中心、職工之家、電教室、中心廣場等設施向社區(qū)黨員和群眾全面開放，積極開展系列主題活動，服務工業(yè)園企業(yè)黨組織和黨員，進一步豐富了黨員職工的業(yè)余文化生活，解決了個別企業(yè)黨組織開展活動受場地限制和企業(yè)黨建資源重復建設的問題。充分發(fā)揮工會、共青團、婦代會等組織資源，積極開展勞動法律咨詢、禮儀培訓、社區(qū)服務等活動，使群團組織功能與非公企業(yè)黨組織功能相結(jié)合，形成企業(yè)黨建帶群團建設、群團建設促企業(yè)黨建的“雙贏”共建機制。五、創(chuàng)新組織發(fā)揮作用方式，實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展科學化。堅持把黨組織推動企業(yè)發(fā)展、提升企業(yè)形象作為非公企業(yè)黨建工作的出發(fā)點和落腳點，積極探索建立企業(yè)黨組織與管理層定期溝通、平等協(xié)商、相互支持的雙向互動機制，采取黨組織負責人列席管理層會議、業(yè)主列席黨組織會議等方法，拓寬黨組織與企業(yè)決策層、管理層的溝通渠道，幫助企業(yè)解決實際困難，積極為企業(yè)發(fā)展獻計獻策。創(chuàng)新服務企業(yè)方式，通過社區(qū)與企業(yè)簽訂服務企業(yè)“一對一”工作方案，初步形成了以黨群工作為抓手，以就業(yè)、維權(quán)、治安聯(lián)防、安全生產(chǎn)、計劃生育等工作為主要內(nèi)容的服務“1+1”工作機制，形成了企業(yè)與社區(qū)之間相互依存、相互服務的良好局面，搭建起社區(qū)與企業(yè)、社會與企業(yè)“共駐共建”平臺。把黨建工作融入到企業(yè)精神文明建設和企業(yè)文化建設中，依托有效的黨內(nèi)活動載體帶動優(yōu)秀企業(yè)文化的發(fā)展，依靠模范黨員的表率作用提升企業(yè)文化內(nèi)涵，通過企業(yè)文化凝聚企業(yè)員工思想，提升企業(yè)形象，推動企業(yè)發(fā)展。來源：青海新聞網(wǎng)第二篇：積極探索區(qū)域化黨建新模式積極探索區(qū)域化黨建新模式孫婭莉 黃春香2012年第6期 ——黨的建設武漢市武昌區(qū)水果湖街是湖北省委、省政府所在地，省直機關(guān)聚集地。特殊的區(qū)位使水果湖街肩負更為重要的使命和責任。近些年來，水果湖街黨工委以高度的政治自覺，以黨建創(chuàng)新為龍頭，大力建設和諧、平安、繁榮、幸福街道，用一流的環(huán)境、一流的服務、一流的業(yè)績，詮釋了“首善之街”的風范。水果湖街道先后獲得全國