【正文】 第一篇：學生會章程平頂山學院學生會日常工作規(guī)范一、例會制度：學生會全體人員必須提前5分鐘到指定教室參加例會。在辦公室人員點名時，保持安靜，及時答到。有違規(guī)者扣相應的量化考核分。由辦公室負責。開會期間遵守會場紀律，不交流與會議無關(guān)的內(nèi)容。匯報工作時須用普通話,條理清晰,以便各部人員做好記錄。讀辦公室和團委值班表時，聽清自己的值班時間，并做好記錄。如發(fā)現(xiàn)值班未到或遲到、早退者；一切后果自負。注：有三次以上曠會者直接開除或五千字檢討書。二、公示通報制度：公示通報必須有分管主席簽字。公示通報必須按模板（模板在辦公室西墻）謄寫。出各部公示或通報時，該部門至少有一人在場，以便于出錯及時更改，并及時張貼，張貼時所用辦公室用品及時上交辦公室。凡上交辦公室公示、通報需一式三份，其中一份為電子檔，存入學生會電腦，方便查閱。并將電子檔上傳網(wǎng)絡部郵箱（pdsuxshwlb@）.三、關(guān)于各部舉辦活動的相關(guān)工作制度：各部門要提前交策劃書于辦公室，凡策劃書、活動總結(jié)上交一式三份，紙質(zhì)和電子檔，另一份上傳網(wǎng)絡部郵箱。舉辦活動前至少一天通知辦公室人員，活動需要協(xié)助配合人員及其它事項，以書面形式交到辦公室，以便安排工作。辦公室用短息或飛信通知時，收到后是否能夠參加一定要有回復，否則將扣除量化分。各部人員到活動地點要主動簽到；有事或暫時離開時到負責人處請假，否則扣除量化考核分。活動結(jié)束時，簽到人員必須留下，以便于整收活動器材。四、值班制度：值班人員按規(guī)定時間值班并在值班本上簽字。在值班時，值班人員不能隨意離開，有事離開向辦公室負責人請假，否則按未值班處理。離開辦公室時要關(guān)好門窗、打掃衛(wèi)生、拉好窗簾并把桌凳擺放整齊。辦公室人員及值班人員要做好值班記錄，值班人簽到等事宜。值班時應遵守辦公室值班條例，不得在辦公室內(nèi)吃東西以及大聲喧嘩。注：有三次以上不值班者直接開除或五千字檢討書。五、各部例會制度：開例會前要做好簽到工作。對沒有參加的院系要記錄在未到院系記錄本上。以便于主席團協(xié)調(diào)和督促各院系的工作。離開辦公室時要關(guān)好門窗，整理好辦公室的材料。六、學生會內(nèi)部獎勵發(fā)放辦法（一）發(fā)放對象條件學生會舉辦活動，該對象必須參與此次活動，在辦公室人員處簽到。并為學生會準備該活動提供了有力的幫助（必須是校學生會成員）。辦公室安排工作積極配合者。在活動近一月內(nèi)有以下違規(guī)行為者取消評比資格：（1）一次及以上未去辦公室值班，并未請假。（2）一次及未去團委值班，并未請假。（3）凡有一次以上無故曠會、或例會遲到、早退者。以上三條為獎勵發(fā)放的條件，不符合者一律不考慮。（二）對獎勵發(fā)放數(shù)量暫行辦法（1）發(fā)放獎勵者數(shù)量不得超過學生會人員參與此次活動總?cè)藬?shù)的20%。（2）有特殊情況的可以向辦公室申請。（3）各類獎項名單需一式三份，紙質(zhì)交予辦公室，電子檔存入學生會電腦，便于查閱，第三份上傳網(wǎng)絡部郵箱。七、請假制度凡請假者必須寫請假條，由辦公室主任批準后方可生效。如果開例會、值班時有緊急事情，來不及寫請假條，可事先電話或短信請假，事后兩日內(nèi)必須補寫請假條，主任簽字后交到辦公室存檔，若有未寫請假條或逾期交請假條者將一律按曠會或缺勤處理。八、簽到制度凡學生會所有人員參加各項活動必須主動及時簽到。從活動開始簽到后人員積極協(xié)助活動進行。無特殊情況不得中途離開，如有違紀者將扣除相應量化分。如有緊急情況者可以向活動負責人請假，并報于辦公室人員。九、工作證使用若干辦法學生會成員凡在公共場合：如值班、召開例會、舉辦各種大型活動必須佩戴工作證。工作證一旦丟失，立即上報辦公室，并上交五元補辦工作證。不得將工作證借于他人使用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴肅處理。在進行私人活動時，不得私用工作證。平頂山學院學生會2009年11月22日第二篇：學生會章程討論稿濟南大學美術(shù)學院學生會章程（討論稿）共青團濟南大學美術(shù)學院委員會美術(shù)學院學生工作辦公室濟南大學美術(shù)學院學生會章程第一章 總則濟南大學美術(shù)學院學生委員會，簡稱美術(shù)學院學生會，是在美術(shù)學院黨委領(lǐng)導和學院團委指導下的全院性的學生群眾組織。作為學院黨委和各部門聯(lián)系同學的橋梁和紐帶。美術(shù)學院學生會圍繞學院的中心任務，開展適合本院學生特點的文化、科技、體育類活動，拓展學生的素質(zhì)，促進學生的全面發(fā)展，切實為全院學生服務，維護校規(guī)校紀，倡導良好的班風學風，促進師生交流，為美術(shù)學院的美好未來而努力奮斗。第二章 會員權(quán)利與義務第一條 會員的基本權(quán)利在本會內(nèi)享有平等的選舉權(quán)與被選舉權(quán)；有權(quán)對本會各級組織和干部及其工作進行監(jiān)督、批評和提出建議；參加學生組織培訓，會議，參加各項活動；會員對學生會的決議有保留和申訴的權(quán)利，但在決議生效期間必須堅決 執(zhí)行。第二條 會員應履行的義務會員必須遵守國家憲法和法律、法規(guī)，遵守學校的規(guī)章制度和本會的章程并在日常學習、生活和工作中起模范帶頭作用，堅決同一切違紀行為做斗爭 ；宣傳執(zhí)行學院黨委和團委的各項方針政策，努力完成上級交給的各項工 作任務；學生會成員必須時刻注意自身形象，維護學院及學生的利益，及時反映 學生的意見和要求；第三章 工作職能第三條 主席職責主持學生會日常工作，協(xié)助學院處理相關(guān)的學生工作。統(tǒng)一指導、協(xié)調(diào)和監(jiān)督學生會各部工作，統(tǒng)籌規(guī)劃各部活動。加強學生會干部隊伍建設(shè)，提高自身素質(zhì)，發(fā)揮模范作用。定期召開主席團、部長團會議。第四條 副主席職責協(xié)助主席完成學生會及學院相關(guān)工作。對分管部門指導監(jiān)督開展各項活動。對學生會所有部門有協(xié)調(diào)、監(jiān)督的職責。主席實習期間，經(jīng)主席團投票選出一名副主席代行主席職權(quán)。第五條 秘書處職責負責學院團委、學生會相關(guān)人員檔案及活動資料的管理工作。負責學生會集體活動的通知、考勤工作和會議的記錄工作。負責辦公室物品的整理、歸類，以及外借登記工作。第六條 科創(chuàng)部職責積極聯(lián)系與本院專業(yè)相關(guān)的企業(yè)，為同學們提供鍛煉平臺。開展有利于提高同學們科技創(chuàng)新的活動，增強學生的創(chuàng)新力。負責承辦學?！疤魬?zhàn)杯”等有關(guān)科技活動。第七條 學習部職責定期召開學生座談會，了解學生在學習方面的意見和要求。開展學風建設(shè)系列活動，豐富學生的知識、拓寬學生的視野。指導、檢查各班學習委員工作，并配合其開展工作。第八條 宣傳部職責全面負責配合各部門，搞好活動的宣傳工作。聯(lián)系實際情況，組織、開展有關(guān)的宣傳教育活動。配合院、校搞好宣傳工作，指導班級宣傳委員的相關(guān)工作。第九條 女生部職責組織開展提高女生權(quán)益的活動。積極走訪女生宿舍，了解本院女生的意見與要求。負責學院大型活動的禮儀工作。第十條 文藝部職責舉辦參與性和觀賞性較強的文藝活動，豐富校園生活?？傮w負責學院各大晚會的組織籌備。指導班級文藝委員相關(guān)工作。第十一條 體育部職責定期舉辦足球、籃球、排球等球類及其它各項體育活動。指導班級體育委員，協(xié)助學院體育部門開展體育活動。挖掘體育人才，并為學院的體育事業(yè)的發(fā)展而努力奮斗。第十二條 外聯(lián)部職責加強與校會以及其他兄弟學院交流，增進友誼，共同發(fā)展。與社會事業(yè)單位建立合作關(guān)系，籌備學生會活動經(jīng)費。協(xié)助其他部門工作。第十三條 社團部職責指導管理學院各個社團的相關(guān)工作。對社團提供幫助和指導，使學院社團健康向上發(fā)展。加強社團之間的聯(lián)系與交流，相互學習共同發(fā)展。第十四條 實踐部職責策劃、組織暑期社會實踐，三下鄉(xiāng)社會實踐活動。負責社會實踐活動評定工作的開展以及實踐成果的展示。組織策劃本院的大型活動。第十五條