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基層黨組織晉位升級工作座談會發(fā)言(已修改)

2025-10-16 08:54 本頁面
 

【正文】 第一篇:基層黨組織晉位升級工作座談會發(fā)言基層黨組織晉位升級工作座談會發(fā)言稿各位領(lǐng)導(dǎo):根據(jù)會議安排,我就基層黨組織晉位升級工作做簡要發(fā)言,不足之處,敬請批評指正:一:黨組織基本情況街道黨工委下設(shè)機(jī)關(guān)黨支部1個(gè),社區(qū)黨委10個(gè)(社區(qū)黨支部43個(gè)),農(nóng)村黨支部7個(gè),兩新黨組織17個(gè),共78個(gè)。年初,我街道定為先進(jìn)的黨組織21個(gè),定為一般的黨組織41個(gè),定為后進(jìn)的黨組織16個(gè)。二:多管齊下,晉位升級有突破。(一)上下齊心查問題,會議民主找根源。各基層黨組織相繼召開黨員群眾懇談會,積極動員黨員、群眾對晉位升級工作找問題、提建議。大門街道黨工委組織各基層黨組織書記進(jìn)行集中座談,對機(jī)關(guān)、下級黨組織查找梳理出16條問題,并切合實(shí)情,精細(xì)分析,找準(zhǔn)不足,提出16條整改措施。通過坦誠、民主的交談,后進(jìn)、一般黨組織重樹了信心,轉(zhuǎn)化升級工作有了明確的方向。(二)公開整改措施,鼓勵(lì)群眾監(jiān)督。各基層黨組織對晉位升級整改措施建立了臺賬,并明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門、責(zé)任人及時(shí)限,在黨務(wù)公開欄上公示,讓整改措施的落實(shí)在陽光下進(jìn)行,讓百姓監(jiān)督,使群眾滿意。街道黨工委也成立監(jiān)督小組,確保該項(xiàng)工作監(jiān)督有效。(三)緊抓班子隊(duì)伍建設(shè),落實(shí)主題活動。把選好配強(qiáng)村(社區(qū))黨組織書記作為晉位升級關(guān)鍵工作來抓,積極開展開放學(xué)、討論學(xué)、因地學(xué),制定“學(xué)習(xí)形式緊隨民情走、學(xué)習(xí)內(nèi)容緊跟項(xiàng)目走、學(xué)習(xí)需求緊跟群眾走、學(xué)習(xí)效果緊趕發(fā)展走”的培訓(xùn)管理模式。廣泛開展“三亮三比三評” 把黨員形象擺在窗口,接受廣大服務(wù)對象和人民群眾的監(jiān)督評議,激發(fā)黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺性和主動性。試點(diǎn)推行“雙報(bào)到”活動,街道機(jī)關(guān)黨支部、農(nóng)行黨支部等6個(gè)單位黨組織共140余名黨員到社區(qū)報(bào)到。扎實(shí)開展“掛、包、幫”,街道與幫扶部門一起開展調(diào)研、共商對策,找準(zhǔn)扶貧思路。目前,市扶貧辦為東路社區(qū)添置了辦公設(shè)施,市扶貧辦到東路社區(qū)、民政局到坪村、經(jīng)信局等單位到太村進(jìn)行了幫親活動。創(chuàng)新黨組織設(shè)置模式,建立了樓宇黨小組,將黨組織延伸到單元、樓棟,形成黨支部包片、黨小組包黨員、黨員包住戶的治理格局。(四)巧用各種資源,助推基層組織建設(shè)。針對后進(jìn)、一般黨組織基礎(chǔ)設(shè)施落后、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展緩慢、技術(shù)培訓(xùn)不到位等問題較突出,我街道黨工委從改建并完善基礎(chǔ)設(shè)施、提供技術(shù)支援、加大培訓(xùn)力度、調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)入手,以“掛、包、幫”活動為載體,積極爭取市級領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門的支持,整合資金,著力打造新農(nóng)村建設(shè)工程,確保黨組織實(shí)現(xiàn)“富民為民”各項(xiàng)目標(biāo)。例如:今年來,通過“掛、包、幫”活動,為民太村籌集到資金30萬元用于基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),實(shí)施棟梁村活動室改造。利用“一事一議”專項(xiàng)資金對鎣光路張家院子支路進(jìn)行硬化,解決居民出行難的問題。,培養(yǎng)學(xué)用示范戶60多戶,創(chuàng)富帶富能手100多名,為群眾致富夯實(shí)基礎(chǔ)。通過政府購買2個(gè),改制企業(yè)劃轉(zhuǎn)4個(gè),開發(fā)商無償提供1個(gè),社區(qū)自建3個(gè)。街道10個(gè)社區(qū)陣地面積平均達(dá)150平方米,社區(qū)配備工作人員42名,其中專職黨務(wù)工作者8名。精心打造光水路3個(gè)樣板社區(qū),建起了“五室三站一校”,健全了責(zé)任目標(biāo)、黨建活動等五大類制度,各社區(qū)充分利用“一站式”綜合服務(wù)平臺,開設(shè)勞動保障、綜治、民政、計(jì)生、環(huán)衛(wèi)服務(wù)窗口,設(shè)立黨員志愿者服務(wù)崗,充分發(fā)揮黨員模范作用,為居民群眾提供方便、快捷、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。推行了便民服務(wù)代辦、黨員志愿服務(wù)等活動,充分發(fā)揮了示范引領(lǐng)作用。(五)狠抓作風(fēng)建設(shè),拓展選人用人渠道。一些后進(jìn)、一般的基層黨組織出現(xiàn)班子能力弱化、后備干部選拔渠道不寬等問題,不僅影響到基層黨組織服務(wù)群眾的辦事效率,也影響到基層黨組織的形象。為此,街道黨工委加大對村干部培訓(xùn)、指導(dǎo)力度。加強(qiáng)黨員干部思想作風(fēng)轉(zhuǎn)變、創(chuàng)新社會化管理教育,開展干部工作作風(fēng)整頓,提高辦事效率。強(qiáng)化“三會一課”制度的落實(shí),關(guān)心黨員工作、生活情況。并要求基層黨組織負(fù)責(zé)人主動為黨員干部排憂解難,發(fā)揮示范帶頭作用。同時(shí)拓展選人用人渠道。在“選人”的問題上,把政治素質(zhì)好、年紀(jì)輕、有文化、懂科學(xué)、善管理、公道正派,既得到群眾公認(rèn),又能帶領(lǐng)群眾勤勞致富的“能人”選到村級班子中來。在“選人”的渠道上,通過抽調(diào)街道機(jī)關(guān)優(yōu)秀青年干部下村掛職鍛煉,創(chuàng)新農(nóng)村基層組織設(shè)置模式,擴(kuò)大組織工作面。(六)科學(xué)建立考評機(jī)制,確保整改順利推進(jìn)。建立“四查、三評”考評機(jī)制,由紀(jì)工委牽頭,績效辦配合對各項(xiàng)工作周查工作速度、月查完成進(jìn)度、季查開展程度、年查落實(shí)效果,并定期編發(fā)各項(xiàng)工作推進(jìn)情況的督查通報(bào)。工作完成后要進(jìn)行工作負(fù)責(zé)人員自評、街道領(lǐng)導(dǎo)考評、工作對象測評,對工作的開展效果進(jìn)行科學(xué)評價(jià),評價(jià)結(jié)果將作為干部評價(jià)、選優(yōu)的重要依據(jù)。目前,我街道各基層黨組織晉位升級工作全面推進(jìn),基礎(chǔ)設(shè)施趨于完善,基層干部作風(fēng)有所轉(zhuǎn)變,工作積極性增強(qiáng)。發(fā)展態(tài)勢良好,年初定位一般的黨組織現(xiàn)有大幅提升,定位后進(jìn)的黨組織中有1個(gè)躍升先進(jìn),其余15個(gè)全部晉位一般。三、全力沖刺,晉位升級保成果一是加大宣傳,提高認(rèn)識。真正把年終考核驗(yàn)收工作看大、看重、看急,由街道組織辦牽頭,建立了晉位升級檢查小組,對各村(社區(qū))晉位升級工作進(jìn)行定期宣傳,不定期督查。確保基層組織緊抓晉位升級不放松。二是書記比武,促使進(jìn)步。由街道黨工委領(lǐng)導(dǎo)、基層黨組織書記、基層黨員代表等組成的評委團(tuán)根據(jù)各黨組織書記工作進(jìn)行“展資料、比特
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