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正文內(nèi)容

社團聯(lián)合會部門總結(jié)(已修改)

2024-10-21 02:50 本頁面
 

【正文】 第一篇:社團聯(lián)合會部門總結(jié)社團聯(lián)合會 2012年2013年年度標(biāo)題加黑小初工作總結(jié)加黑48號姓名:xxx 部門名稱:xxx宋4 時間:二〇一三年十月五日一、前言二、計劃完成情況三、未來展望四、其他補充右下角落款姓名 日期第二篇:社團聯(lián)合會部門職能辦公室,上級來文的簽收、落實,基層學(xué)生組織請示的批復(fù),辦公室規(guī)章制度、工作計劃、工作總結(jié)以及與社團聯(lián)合會有關(guān)條例制度的起草擬訂,對所有文件資料的清理、歸檔、立卷、保管工作;每月對各院系校、社團聯(lián)合會各部門工作簡報的收集與匯總。,做好會議的前期準(zhǔn)備、記錄等工作;;安排辦公室值班,做好辦公室清潔衛(wèi)生等;,辦公室主任定期向主席團匯報工作。財務(wù)部,參與社團的財務(wù)管理與指導(dǎo)。管理組織內(nèi)部的財政支出以及外聯(lián)的贊助收入。,合理調(diào)配資金,確保社團聯(lián)合會資金正常運轉(zhuǎn)。、資金動態(tài)、贊助收入和費用開支的資料并進行分析、提出建議,定期向主席團報告。監(jiān)察部,并定期匯總檢查報告。、履行職責(zé)情況做全面考評。外聯(lián)部,為其所舉辦的活動提供盡可能大的經(jīng)濟支援。,確定一定數(shù)量和質(zhì)量的長期合作伙伴,并保持良好關(guān)系,為大學(xué)校園的系列活動或?qū)ν獾男蜗蠡顒犹峁﹫詫嵑蠖堋?,由點及面,向社會提供學(xué)院的精彩,向?qū)W院引入優(yōu)秀社會經(jīng)驗,以便有效推動學(xué)院的發(fā)展。組織策劃部、社團聯(lián)合會以及其他學(xué)校組織的溝通工作新聞網(wǎng)絡(luò)部,保證日常網(wǎng)絡(luò)工作的進行。、發(fā)布等工作;第三篇:社團聯(lián)合會部門職責(zé)社團聯(lián)合會社團聯(lián)合會簡稱為社聯(lián),屬校學(xué)生會副主席單位,設(shè)主席兼團工委書記一人、團工委副書記一名、副主席四人,下設(shè)社團管理中心、辦公室、組織部、外聯(lián)部、宣傳部和網(wǎng)絡(luò)傳媒中心。社團管理中心:(二)負(fù)責(zé)各項活動的經(jīng)費管理及社聯(lián)辦公用品的購置;(三)協(xié)助社團聯(lián)合會關(guān)于申請成立新社團以及舊社團申請注銷等程序;(四)負(fù)責(zé)對社團聯(lián)合會各項活動(非會議類)進行通知以及收集各社團活動信息;(五)負(fù)責(zé)社團活動的場地安排。(六)至少每兩周組織本部門干事進行一次干事培訓(xùn);(七)負(fù)責(zé)社聯(lián)定期工作總結(jié);(八)負(fù)責(zé)各社團社長的培訓(xùn)(九)社聯(lián)會員維權(quán)辦公室:(一)負(fù)責(zé)社聯(lián)有關(guān)會議的安排和召集工作;(二)社團聯(lián)合會各項會議的記錄;(三)協(xié)調(diào)好各部門工作,與組織部作好“評優(yōu)”、“推優(yōu)”和部門、干部考核工作;(四)及時向主席團反映社聯(lián)各部門的工作情況,做好上傳下達(dá)工作;(五)管理社團聯(lián)合會內(nèi)部各種資料、檔案;(六)至少每兩周組織本部門干事進行一次干事培訓(xùn);(七)負(fù)責(zé)社團社團的假條組織部:(一)負(fù)責(zé)協(xié)會的會長招聘、會長調(diào)動;(二)引導(dǎo)各社團進行人才培養(yǎng)和管理;(三)負(fù)責(zé)對社團社長和團支書進行“評優(yōu)”、“推優(yōu)”和部門、干部考核工作;(四)組織各社團團支部進行團日活動。(五)至少每兩周組織本部門干事進行一次干事培訓(xùn);(六)負(fù)責(zé)敦促協(xié)調(diào)各部門開展部門干事培訓(xùn)工作(七)各種章程制度的制定、修改;外聯(lián)部:(一)加強與各兄弟院校的溝通聯(lián)系,樹立農(nóng)大社團聯(lián)合會的形象;(二)學(xué)習(xí)外校優(yōu)秀社團文化并將本校優(yōu)秀社團文化進行推廣;(三)緊密聯(lián)系各學(xué)院學(xué)生會及分社聯(lián),及時了解各分社聯(lián)的發(fā)展情況;(四)與各類企事業(yè)單位聯(lián)系,開展相關(guān)活動,活躍校園文化,同時借此引進校外資金,幫助各社團順利開展社團活動。(五)至少每兩周組織本部門干事進行一次干事培訓(xùn);宣傳部:(一
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