【正文】 第一篇：學校主任“嚴以用權”專題學習研討會發(fā)言稿學校主任“嚴以用權”專題學習研討會發(fā)言稿古語有云，“其身正，不令而行，其身不正，雖令不行?！睓嗔Κq如一把雙刃劍，正確用權就能服務師生，成長自己，進而使事業(yè)發(fā)展遠近兼顧、深謀遠慮，濫用職權就會損害公眾利益，誤入歧途，甚至讓事業(yè)殺雞取卵、涸澤而漁。作為開拓性事業(yè)發(fā)展的南通基地是蘭州大學的派出機構，各項工作都處于起步階段，必須從一開始就科學用權、規(guī)范用權、敢于用權，讓權力在制度的籠子中運行。因此，建章立制是保障權力運行的前提，南通基地從組織機構、人員管理、教學管理、學生管理、財經管理等方面入手建立健全制度，用制度規(guī)范人、財、物。同時，作為基地的副手，積極配合主任做好上傳下達，協(xié)調推進落實各方面的工作，把權力用在服務師生、服務學校發(fā)展大局之中?！皣酪杂脵唷?，就是要科學用權，根據自身崗位職責、從單位大局出發(fā)，堅持用權為公，可謂“心底無私天地寬”。領導干部只有追求用權為公，才會得到師生的稱贊和尊重，才能讓本單位的教職工心服口服，用權在公既可以修身齊家，更能讓單位長遠發(fā)展。權力本身就是黨和國家、學校賦予的職責和使命，能夠正確履行使命和行使職權，關鍵看權力是否服務廣大師生，是否服務學校大局發(fā)展，是否科學用權。作為高校的黨員領導干部，權力雖小，但只要能夠將手中小小的權力服務到學校發(fā)展的大局當中，服務到廣大師生當中，才能體現權為民所用。“嚴以用權”，就是要規(guī)范用權，根據法律法規(guī)，規(guī)章制度，堅持按照制度辦事。高校發(fā)揮著人才培養(yǎng)、科學研究和服務社會的重要職能，南通基地正在積極推進多層次教育的實習實踐、產學研合作和中外合作辦學的工作?！耙婪ㄖ涡！?、“有章可循”是基地起步階段各項工作順利開展的基本保障，只有將權力關進制度的籠子才能規(guī)范用權。作為黨員領導干部，首先要做尊法學法守法用法的模范，時刻牢記職權法規(guī)，依法合規(guī)行使權力，始終做到依法用權、秉公用權、廉潔用權。南通基地作為學校派出單位，制定制度要按照學校各項制度的要求，遵照通州灣江海聯動示范區(qū)的標準，同時結合基地運行的實際來謀劃、制定，科學合理地規(guī)范權力的運行，同時激發(fā)基地全體教職員工干事創(chuàng)業(yè)的熱情?！皣酪杂脵唷?，就是要敢于用權，堅決抵制“不作為”、“慢作為”和“等要靠”現象。“嚴以用權”既不是不用權，也不是濫用權，而是要“嚴”字當頭，又要讓權力在陽光下順暢運行?；亟ㄔO初見成效，各項工作千頭萬緒，既要齊頭并進，又要“有所為、有所不為、有所先為”，開拓性事業(yè)期間如果“不作為”、“慢作為”會導致事業(yè)停滯、錯失機會，浪費大量的人力物力，而又要穩(wěn)中求勝，切忌冒進。這就要求我們做人踏踏實實、認認真真，做事勇于探索，大膽嘗試，通過多渠道探索，在制度規(guī)范的渠道內做成事情。同時要審計先行，全程跟蹤，發(fā)現問題、及時糾正，沒有問題、提前預防，用制度保障干事成業(yè)的激情，用制度保障事業(yè)長遠的謀劃，營造“能干事、干成事”的良好氛圍。新生事物往往需要經歷許多不成熟、值得探索的過程，南通基地的成長關系到學校事業(yè)的發(fā)展，寄托著學校和南通雙方的期望，基地的運行發(fā)展只有制度先行，才能真正將做事納入制度軌道，行使權力才會有據可依，有尺可量。因此，處于事業(yè)開拓期的南通一開始就要科學用權、規(guī)范用權、敢于用權。尤其要增強制度意識，按照學校和當地政府的要求，借鑒兄弟高校研究院建設的經驗得失，用制度為學校謀發(fā)展、為師生謀利益，積累經驗，讓發(fā)展走上制度的軌道。第二篇：嚴以用權研討會發(fā)言稿按照會議安排，圍繞這次學習研討的主題，結合自己的學習和思考，我就如何做到“嚴以用權”從三個方面談一些粗淺的體會和看法。一、要深刻認識“嚴以用權”的豐富內涵總書記指出：“嚴以用權，就是要堅持用權為民，按原則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子里，任何時候都不搞特權，不以權謀私。”這既是黨性修養(yǎng)的內在要求，也是黨員干部做人為官、干事創(chuàng)業(yè)的關鍵所在，保證人民賦予的權力始終用來為人民謀利益，加強對權力的制約和監(jiān)督，讓權力在陽光下運行，堅持用制度管權管事管人，公權為民，任何時候都不能搞特權，一絲一毫都不能以權謀私，堅決反對特權，限制克服特權，嚴禁濫用職權，切實做到有權必有責，有權不能任性，用權受到監(jiān)督。嚴以用權，嚴字當頭，嚴是關鍵，就是要嚴格區(qū)分公私界限，從思想上、行動上杜絕以權謀私，拒絕各種特權；嚴格依法辦事，嚴守規(guī)則和制度行使權力；嚴格接受人民監(jiān)督，時刻聽取人民群眾的反映和意見，及時加以克服和改進。二、要牢固樹立正確的權力觀權力觀是指對權力總的看法，包括對權力的性質、來源，掌握權力的目的，行使權力的方式，為誰掌權、為誰服務等問題的基本的認識和態(tài)度。權力觀總是與一定的世界觀、人生觀和價值觀相聯系。總書記強調指出，各級領導干部要牢固樹立正確的權力觀，就是“權為民所賦，權為民所用”。權為民所賦，解決了權力的來源問題；權為民所用，解決了權力的功能、權力的目的、權力的方向問題。《憲法》規(guī)定：“中華人民共和國的一切權力屬于人民。”樹立正確的權力觀，要有正確的世界觀、人生觀和價值觀，就是要樹立“權力屬于人民、權力為了人民、權力利于人民、權力受制于人民”的權力觀，樹立全心全意為人民服務的人生觀和價值觀。要充分認識到掌握權力不是為了個人或少數人謀利益，掌握權力的人生意義和價值性在于為人民服務，就是要樹立以人民為中心的權力觀。三、要自覺踐行“嚴以用權”的六點要求一要自覺敬畏權力。要做到嚴以用權，就必須清醒地認識到自己手中的權力是人民賦予的，始終把權力看成是一種神圣職責和重大責任，始終把權力當做一把雙刃劍，始終對手中的權力心存敬畏，有畏懼之心，有戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢、如臨深淵、如履薄冰的謹慎，始終保持心有所畏、言有所戒、行有所止的自我約束，嚴守黨紀國法，堅持用權為民，秉公用權，謹慎用權，保證人民賦予的權力始終用來為人民謀利益；堅持陽光用權，讓權力在陽光下運行，自覺接受人民群眾的監(jiān)督。二要自覺依法用權。要做到嚴以用權，就必須牢記任何人都沒有法律之外的絕對權力，自覺把手中的權力關進制度的籠子里，帶頭依法用權，帶頭依法辦事，帶頭遵守法律，對憲法和法律保持敬畏之心，牢固樹立法律紅線不能觸碰、法律底線不能逾越的觀念，自覺遵守憲法法律和黨的紀律、堅持按規(guī)則、按制度、按法律行使權力，堅決做到法定職權必須為，法無授權不可為，堅持不去行使依法不該由自己行使的權力，也不去干預依法自己不能干預的事情，更不能以言代法、以權壓法、徇私枉法。領導干部掌權用權，要像駕駛車輛一樣，既要有嫻熟的駕駛技術，更要懂得嚴守交通法規(guī)，按規(guī)則、按規(guī)矩和制度用權，自覺給權力運行“劃紅線”、“布雷區(qū)”，始終堅持依法用權，使權力在法律范圍內行駛，讓權力在安全線內運行，保證權力規(guī)范、公正、公平運行和正確行使。三要自覺為公用權。要做到嚴以用權，就必須堅持做到為公用權。為誰用權？這是用權的根本性為題。領導干部是一個為民的職業(yè)，就是要為民造福，為民解憂，為民服務。嚴以用權，最要緊的就是嚴防公權私用，要始終做到權為民所用。用權謀私很不安全，既會給組織和人民造成嚴重損害，也會給自己和家人造成嚴重傷害。每一名黨員干部都是人民的勤務員，必須謹記自己手中的權力是人民賦予的，只能用于為人民群眾謀利益。要時刻將群眾的利益放在心頭，真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀，用手中的權力實現好、維護好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益，用手中的權力解決好人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題和最困難、最憂慮、最急迫的實際問題。堅決守住公與私的分界線，在用權上克己奉公，堅決不以權謀私，不搞特權，不濫用職權，絕不搞權力尋租、權錢交易。四要自覺履責用權。要做到嚴以用權，還必須堅持做到履責用權。有權必有責，有責必擔當。權力和責任必須對應，有多大的權力就要承擔多大的責任，盡多大的責任才會有多大的作為。黨員干部要始終做到心中有責，敢想敢做敢擔，要認真扎實履職盡責，把高標準履職盡責作為基本要求，切實做到日常工作能盡責，難題面前敢負責，出現過失敢擔責，面對急難險重任務敢于挺身而出，面對歪風邪氣敢于堅決斗爭，面對大是大非敢于亮劍，面對矛盾困難敢于迎難而上，面對重大原則問題，立場堅定、旗幟鮮明。五要自覺務實用權。要做到嚴以用權，還必須堅持從實際出發(fā)，謀劃事業(yè)、推動工作，真正做到務實用權、“為官有為”，努力創(chuàng)造出經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。嚴以用權和干事創(chuàng)業(yè)并不矛盾，嚴以用權并不是說有權力不能用不敢用，而是為了發(fā)揮權力的作用更好地來干事創(chuàng)業(yè)。當前，有的人感到為官不易，不敢用權干事，這是不對的；有些地方出現懶政怠政現象，使權力處于“休眠”狀態(tài)，也是不正常的。作為黨員干部，一定要做到在其位就必須謀其政、盡其責，嚴禁為官不為。要以昂揚向上和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，珍惜機遇、珍惜崗位、珍惜年華，勤奮工作、敬業(yè)工作、扎實工作，把心思和精力用在干事創(chuàng)業(yè)上，用在服務群眾上，努力用人民賦予的權力創(chuàng)造出無愧于組織、無愧于人民的業(yè)績來。六要自覺廉潔用權?！皺嗔е赂瘮?，絕對權力導致絕對腐敗”。“沒有監(jiān)督的權力必然導致腐敗”。馬克思、恩格斯說過：一切公職人員必須在“公眾監(jiān)督之下進行工作”，這樣，“能可靠地防止人們去追求升官發(fā)財”和“追求自己的特殊利益”?？v觀黨的十八大以來查處的一大批腐敗案件，權力不論大小，只要不受制約和監(jiān)督，都可能被濫用，就必然導致腐敗。陽光是最好的防腐劑，要做到廉潔用權，就必須讓權力在陽光下運行，黨員領導干部最好的用權方法就是推進權力運行的公開化、規(guī)范化、制度化，自覺貫徹落實黨務公開、政務公開、司法公開以及各領域辦事公開的各項制度，自覺接受黨內監(jiān)督、民主監(jiān)督、法律監(jiān)督、輿論監(jiān)督，讓人民群眾來監(jiān)督權力。同時，要做到廉潔用權，黨員領導干部還必須一身正氣、兩袖清風，既管得住自己，也管得住親屬和身邊工作人員，決不允許他們擅權干政、謀取私利。要始終做到心有戒尺，干凈做