聘任書示例(已修改)
2025-10-12 09:11 本頁面
【正文】 第一篇：聘任書示例聘任書是一方聘請另一方時(shí)出具的一種書面文書，表示對彼此的一種尊重和敬意。，希望對您的工作和生活有幫助。———同學(xué)：茲聘請你為華南理工大學(xué)廣州汽車學(xué)院經(jīng)貿(mào)與管理工程系————————。聘期為：****年*月至****年*月。共青團(tuán)XXXX大學(xué)XXXXX學(xué)院XXXXXX系總支部委員會(huì)二〇一 年 月 日證書格式要求：[]開本大?。篈4紙。頁面設(shè)置：橫向，左邊距：30mm，右邊距：25mm。上邊距：30mm，下邊距：25mm。稱呼：楷體、小初、加粗、下劃線、單倍行距。正文：楷體、小一、單倍行距。獲稱：楷體、小一、加粗、下劃線、單倍行距。第二篇：聘任書聘任書設(shè)計(jì)聘任書在這些年來使用的很多，招聘制作為現(xiàn)今用人制度的主要形式為聘請書的使用提供了廣闊的市場。聘任書在今天人們的生活中起到了重要的作用。(一)加強(qiáng)協(xié)作的紐帶聘任書把人才和用人單位很好地聯(lián)系了起來。一個(gè)單位在承擔(dān)了某項(xiàng)任務(wù)后，或在開展某項(xiàng)工作的時(shí)候，為了請到一些本單位缺乏的人才時(shí)，就需要用聘任書。聘任書不僅使個(gè)人同用人單位聯(lián)系了起來，同時(shí)還加強(qiáng)了不同單位之間的合作，使之可以互通有無，互相支援，聘任書就這樣起了不可替代的紐帶作用。(二)加強(qiáng)應(yīng)聘者的責(zé)任感、榮譽(yù)感和促進(jìn)人才交流應(yīng)聘者接到聘任書也就等于必須為自己所聘的職務(wù)、工作負(fù)有責(zé)任，會(huì)盡力做好自己的工作。因?yàn)槠溉螘浅鲇趯κ芷溉藰O大的信任和尊重才發(fā)出的，這無形中就加強(qiáng)了受聘人的責(zé)任感。同時(shí)受聘人往往是在某方面確有專長或能作出特殊貢獻(xiàn)的人，所以聘任書的授予也就促進(jìn)了人才的交流，可以較充分地發(fā)揮受聘人的聰明才智。(三)表示鄭重其事、信任和守約
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