【正文】 第一篇：銀行領導干部年度個人述職述廉報告銀行領導干部年度個人述職述廉報告年初以來，教育黨政班子始終堅持以“三個代表”重要思想為指導，以落實黨風廉政建設責任制為重點，把廉潔從政作為推動教育各項工作的重要保證，加強了教育黨政領導班子和黨員干部隊伍建設，促進了作風轉變，在社會各界及廣大人民群眾中牢固地樹立了良好的教育形象?，F(xiàn)將一年來教育黨風廉政建設工作情況報告如下：一、抓思想建設，從源頭預防腐敗現(xiàn)象的發(fā)生教育黨政班子能從思想和行動入手，用理念指導實踐，用行動踐行承諾，確保黨的方針政策和上級黨委、政府的各項重大決策落到實處。一是加強領導，提高認識。由“一把手”親自部署、親自檢查、親自抓落實。在不同地點、不同場合不失時機地利用正反兩方面的典型，對廉政問題經(jīng)常講、多次講、反復講，找原因、說危害，教育干部要從身邊人、身邊事中吸取教訓，耳邊警鐘長鳴，心中筑起道德和法紀兩道防線。二是著眼防范，立足教育。我們結合教育工作實際，以中心組學習為主要形式，以領導干部自學和理論培訓等為輔助形式，認真學習了“三個代表”重要思想、十七屆三中全會精神、及中央、省、市、縣關于黨風廉政建設有關規(guī)定、安排意見和會議精神等，做到學習內容有廣度、思想認識有深度、政治覺悟有高度。通過學習，使班子成員增強了憂患意識、發(fā)展意識、大局意識、創(chuàng)新意識，增強了班子的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，在思想和行動上始終與中央、省、市、縣委保持高度一致。為黨風廉政建設的深入開展奠定了堅實的思想基礎。二、抓制度建設，確保黨風廉政建設落到實處教育領導班子積極貫徹縣紀委關于廉政建設工作要求，制定和落實領導干部黨風廉政建設的一系列制度和措施：一是積極推行校務公開、政務公開、領導干部離任審計等制度。推行領導干部廉潔自律規(guī)定。健全財務制度，規(guī)范資金申請和報銷程序，規(guī)范了集中招投標采購工作，從源頭預防和遏止腐敗的能力進一步增強。二是層層建立和完善黨風廉政建設責任制，進一步強化責任制的考核工作。把黨風廉政建設責任制的執(zhí)行作為一項政治紀律認真抓好，保證各項任務落實到實處。建立健全了重大事件報告制度、監(jiān)督制度、誡免談話制度等。強化了責任制檢查考核工作，制定，把考核、檢查和群眾測評結合起來量化打分，把結果與評先、評優(yōu)、晉級、干部的使用掛鉤，增強了考核實效。三是認真執(zhí)行、制止奢侈享樂、鋪張浪費歪風。在重大節(jié)日期間，我們以多種形式重申嚴禁收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證及貴重禮品等規(guī)定，提醒領導干部一定要注意廉潔自律。四是嚴格執(zhí)行信訪工作制度，認真處理信訪舉報，嚴肅查處違紀案件。對于群眾來信來訪，局領導班子一直高度重視，要求有關單位認真處理，做到了件件有回復，事事有結果。針對今年教育資源整合的工作需要，我們充分發(fā)揮局長信箱的作用，認真對待群眾來信、來訪，全年共接到群眾來信200多封，對于群眾反映的問題，集體研究決策，妥善處理解決，做到了熱情接待，耐心疏導，宣傳政策，化解矛盾，穩(wěn)定了教師隊伍，提高了群眾的滿意程度，有效控制了越級上訪、集體上訪事件的發(fā)生，切實維護了機關的正常辦公秩序和教育大局穩(wěn)定。我們還定期組織檢查、指導、督促各學校廉政建設的工作部署和落實情況，聽取工作進展情況匯報，了解目標落實情況，查漏補缺，采取措施，加大工作力度，促進廉政建設順利開展。三、抓作風建設，努力增強勤政為民意識。一年來，教育局領導班子積極貫徹落實科學發(fā)展觀，嚴于律已，以身作則，以提高服務意識和工作效率為中心，加強局機關干部隊伍的作風建設，用良好的機關作風去促進全縣教育事業(yè)的改革和發(fā)展。我們著重抓了三個方面：一是堅持實行群眾信訪首問責任制、限時辦結制、一次性告知制、領導信訪接待日制度，提高了機關工作人員的責任意識。二是強化服務觀念，牢固樹立為基層服務的思想。我們做到積極主動，認真負責，熱情耐心，服務周到，樹立了機關的良好形象。我們堅持依法辦事，按章辦事，增加工作透明度。對基層單位及職工要求辦理的事情，按規(guī)定該辦的及時辦理，不能辦的耐心解釋。涉及到須與其它部門協(xié)調、溝通的主動協(xié)調、溝通及時給予答復，不拖拖拉拉、推諉搪塞，不擺架子、打官腔，徹底杜絕了門難進、臉難看、事難辦的現(xiàn)象。三是深化政務公開，加強民主監(jiān)督機制。教育局機關設立了政務公開欄、意見箱、監(jiān)督電話，對教育局重大決策、財務收支、重大事項等社會關注的熱點、焦點和難點問題置于廣大教職工和社會各界的監(jiān)督之下，增加工作透明度。今年我們在教育系統(tǒng)內部開展了行風評議工作，并在社會各界聘請了退休職工、學生家長、教師等7名責任心強的行風評議監(jiān)督員，加強了社會各界對教育的支持和監(jiān)督，有效遏止了教育亂辦班、亂收費現(xiàn)象的發(fā)生。截至目前，我們?yōu)槿h中小學農(nóng)村學生發(fā)放通勤補貼439，295元，發(fā)放農(nóng)村教師工資補貼260，050元，上述資金按時、足額落實到位，有效促進了教育行風的進一步好轉。第二篇：銀行領導干部個人述職述廉報告銀行領導干部個人述職述廉報告年初以來，教育黨政班子始終堅持以“三個代表”重要思想為指導，以落實黨風廉政建設責任制為重點，把廉潔從政作為推動教育各項工作的重要保證，加強了教育黨政領導班子和黨員干部隊伍建設，促進了作風轉變，在社會各界及廣大人民群眾中牢固地樹立了良好的教育形象。現(xiàn)將一年來教育黨風廉政建設工作情況報告如下：一、抓思想建設，從源頭預防腐敗現(xiàn)象的發(fā)生教育黨政班子能從思想和行動入手，用理念指導實踐，用行動踐行承諾，確保黨的方針政策和上級黨委、政府的各項重大決策落到實處。一是加強領導，提高認識。由“一把手”親自部署、親自檢查、親自抓落實。在不同地點、不同場合不失時機地利用正反兩方面的典型，對廉政問題經(jīng)常講、多次講、反復講，找原因、說危害，教育干部要從身邊人、身邊事中吸取教訓，耳邊警鐘長鳴，心中筑起道德和法紀兩道防線。二是著眼防范，立足教育。我們結合教育工作實際，以中心組學習為主要形式，以領導干部自學和理論培訓等為輔助形式，認真學習了“三個代表”重要思想、十七屆三中全會精神、及中央、省、市、縣關于黨風廉政建設有關規(guī)定、安排意見和會議精神等，做到學習內容有廣度、思想認識有深度、政治覺悟有高度。通過學習，使班子成員增強了憂患意識、發(fā)展意識、大局意識、創(chuàng)新意識，增強了班子的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，在思想和行動上始終與中央、省、市、縣委保持高度一致。為黨風廉政建設的深入開展奠定了堅實的思想基礎。二、抓制度建設，確保黨風廉政建設落到實處教育領導班子積極貫徹縣紀委關于廉政建設工作要求，制定和落實領導干部黨風廉政建設的一系列制度和措施：一是積極推行校務公開、政務公開、領導干部離任審計等制度。推行領導干部廉潔自律規(guī)定。健全財務制度，規(guī)范資金申請和報銷程序，規(guī)范了集中招投標采購工作，從源頭預防和遏止腐敗的能力進一步增強。二是層層建立和完善黨風廉政建設責任制，進一步強化責任制的考核工作。把黨風廉政建設責任制的執(zhí)行作為一項政治紀律認真抓好，保證各項任務落實到實處。建立健全了重大事件報告制度、監(jiān)督制度、誡免談話制度等。強化了責任制檢查考核工作，制定，把考核、檢查和群眾測評結合起來量化打分，把結果與評先、評優(yōu)、晉級、干部的使用掛鉤，增強了考核實效。三是認真執(zhí)行、制止奢侈享樂、鋪張浪費歪風。在重大節(jié)日期間，我們以多種形式重申嚴禁收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證及貴重禮品等規(guī)定，提醒領導干部一定要注意廉潔自律。四是嚴格執(zhí)行信訪工作制度，認真處理信訪舉報，嚴肅查處違紀案件。對于群眾來信來訪，局領導班子一直高度重視，要求有關單位認真處理，做到了件件有回復，事事有結果。針對今年教育資源整合的工作需要，我們充分發(fā)揮局長信箱的作用，認真對待群眾來信、來訪，全年共接到群眾來信200多封，對于群眾反映的問題，集體