【正文】 第一篇：街道黨政領(lǐng)導(dǎo)班子年度述職述廉報告今年，龍泉街道在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持貫徹市委統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、四位一體的總體戰(zhàn)略, 認真落實區(qū)委建設(shè)“三最”龍泉驛、建設(shè)“一城六區(qū)”總體要求，積極爭創(chuàng)幸福街道，取得了較好成績?，F(xiàn)將班子履職情況報告如下：述職部分**年，龍泉街道以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照省委“‘兩化’互動、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)”，市委“五大興市戰(zhàn)略”戰(zhàn)略部署，緊緊圍繞區(qū)委“三最”龍泉驛建設(shè)目標(biāo)，堅持“一主兩重三抓四為”工作思路，突出抓好重大項目保障服務(wù)、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)深入改革、“五民”服務(wù)改善民生、創(chuàng)新管理促進和諧、加強黨建提升效能等工作，“三最”龍泉驛、幸福新街道建設(shè)全面推進。街道今年先后被評為全國婦聯(lián)基層組織建設(shè)示范街道、成都市婦女兒童工作先進集體。預(yù)計到年底將完成地區(qū)生產(chǎn)總值138億元，%；完成工商稅收32億元，%；完成地方實得12億元，%；完成農(nóng)民人均純收入13944元，%；完成城鎮(zhèn)居民人均可支配收入26663元，%。（一）著力助推兩化互動發(fā)展，幸?；A(chǔ)實現(xiàn)新夯實１、突出征地拆遷，服務(wù)發(fā)展項目。完成區(qū)廉租房二期、南北干道東半幅等9個項目500余畝新征地拆遷；，辦理地鐵2號線東延段等重點項目征地農(nóng)轉(zhuǎn)非269人；徹底解決書房村7組等征地拆遷的問題，保障項目建設(shè)的同時實現(xiàn)社會穩(wěn)定和諧。２、突出城鄉(xiāng)環(huán)治，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。翻新更換環(huán)衛(wèi)設(shè)施1２00余個，重點整治了11個市場，完成蘆溪河、雙溪河清淤工程。，完善手續(xù)2件、拆除2件、3宗地復(fù)耕，完成率100%。廣泛開展文明創(chuàng)建宣傳，開展文明勸導(dǎo)活動1016人次，城市文明指數(shù)有所提升。３、突出企業(yè)服務(wù)，助推發(fā)展提升。堅持“重點企業(yè)定期走訪聯(lián)系制度”，協(xié)調(diào)解決企業(yè)困難。強化企業(yè)安全宣傳教育，加強生產(chǎn)規(guī)范化建設(shè)，深入開展打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)行為專項行動，轄區(qū)企業(yè)安全運行。（二）著力深化統(tǒng)籌城鄉(xiāng)改革，幸福成果實現(xiàn)新鞏固１、公共服務(wù)管理改革更加深入。27個社區(qū)（村），208個**年度公共服務(wù)和社會管理項目基本完成，群眾知曉率、參與率、測評滿意度均達95%以上。２、產(chǎn)權(quán)制度改革全面完成。完成怡和新城B區(qū)、書南社區(qū)、怡和新居一期共2513戶的房屋產(chǎn)權(quán)證辦理、發(fā)放。完成**年度耕?；饠?shù)據(jù)調(diào)整更新，配合勞動保障部門做好耕保基金購買養(yǎng)老保險及符合條件的取現(xiàn)工作。３、農(nóng)村生產(chǎn)生活條件明顯改善。，完成農(nóng)村水利交通等20余個基礎(chǔ)項目建設(shè)?；就瓿?6戶D級危房排危過渡工作。（三）著力落實民生五有措施，幸福指數(shù)實現(xiàn)新提升１、城鄉(xiāng)居民就業(yè)更加充分。完成城鄉(xiāng)就業(yè)培訓(xùn)2228人，新增轉(zhuǎn)移就業(yè)2470人，其中農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)1078人。２、社會保障救助更加到位。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險新增參保1468人，城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險參保28154。按時足額發(fā)放526名各類優(yōu)撫、救助、激勵等各類政策資金共430萬余元，、。３、文教衛(wèi)生服務(wù)更加細化。街道25支常態(tài)文藝隊伍，開展各類文化活動逾千次。街道百姓講師團開展宣講活動40余場，參與群眾達5萬余人次。街道各項計生服務(wù)指標(biāo)均超目標(biāo)完成。建立和完善了公共衛(wèi)生事故和食品安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)，全年無公共衛(wèi)生事故發(fā)生。４、組團結(jié)對幫扶更加貼切。深入開展干部職工“三進”活動，收集梳理突出疑難問題186項，實行定期研究、聯(lián)動解決，已解決147個問題。整合資源，舉辦怡和新城首屆“新市民鄰居節(jié)”等大型系列活動，參與群眾達5000人次。黨員干部“1+1”結(jié)對幫扶443戶，開展各種慰問活動50余次。（四）著力創(chuàng)新社會建設(shè)管理，幸福保障實現(xiàn)新加強１、崇德社區(qū) “三平穩(wěn)”工作更加細致深入。崇德社區(qū)總戶數(shù)6861戶，已領(lǐng)取鑰匙5796戶，入住3096戶，就業(yè)率達72%。投入新市民素教育活動資金30萬元，打造了4支特色文藝隊伍，開展各類活動40余場。２、公共服務(wù)管理更加人性規(guī)范。完成保平、萬源路等3個社區(qū)便民服務(wù)室建設(shè)。街道便民服務(wù)大廳共完成辦證辦件46825件，完成基層公共服務(wù)平臺信息量6670條。街道物業(yè)服務(wù)熱線共接居民求助1129次，100%出勤處理。３、信訪維穩(wěn)機制更加完善健全。建立健全群眾接訪矛盾排查機制，今年接受來信來訪122件，已化解104件。建立信訪維穩(wěn)定期研判機制，每周四定期梳理研究判第二篇：述職報告街道黨政領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告街道黨政領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告街道黨政領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告 今年，龍泉街道在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持貫徹市委統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、四位一體的總體戰(zhàn)略, 認真落實區(qū)委建設(shè)“三最”龍泉驛、建設(shè)“一城六區(qū)”總體要求，積極爭創(chuàng)幸福街道，取得了較好成績?，F(xiàn)將班子履職情況報告如下：述職部分**年，龍泉街道以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照省委“‘兩化’互動、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)”，市委“五大興市戰(zhàn)略”戰(zhàn)略部署，緊緊圍繞區(qū)委“三最”龍泉驛建設(shè)目標(biāo)，堅持“一主兩重三抓四為”工作思路，突出抓好重大項目保障服務(wù)、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)深入改革、“五民”服務(wù)改善民生、創(chuàng)新管理促進和諧、加強黨建提升效能等工作，“三最”龍泉驛、幸福新街道建設(shè)全面推進。街道今年先后被評為全國婦聯(lián)基層組織建設(shè)示范街道、成都市婦女兒童工作先進集體。預(yù)計到年底將完成地區(qū)生產(chǎn)總值138億元，%；完成工商稅收32億元，%；完成地方實得12億元，%；完成農(nóng)民人均純收入13944元，%；完成城鎮(zhèn)居民人均可支配收入26663元，%。（一）著力助推兩化互動發(fā)展，幸福基礎(chǔ)實現(xiàn)新夯實１、突出征地拆遷，服務(wù)發(fā)展項目。完成區(qū)廉租房二期、南北干道東半幅等9個項目500余畝新征地拆遷；，辦理地鐵2號線東延段等重點項目征地農(nóng)轉(zhuǎn)非269人；徹底解決書房村7組等征地拆遷的問題，保障項目建設(shè)的同時實現(xiàn)社會穩(wěn)定和諧。２、突出城鄉(xiāng)環(huán)治，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。翻新更換環(huán)衛(wèi)設(shè)施1２00余個，重點整治了11個市場，完成蘆溪河、雙溪河清淤工程。，完善手續(xù)2件、拆除2件、3宗地復(fù)耕，完成率100%。廣泛開展文明創(chuàng)建宣傳，開展文明勸導(dǎo)活動1016人次，城市文明指數(shù)有所提升。３、突出企業(yè)服務(wù)，助推發(fā)展提升。堅持“重點企業(yè)定期走訪聯(lián)系制度”，協(xié)調(diào)解決企業(yè)困難。強化企業(yè)安全宣傳教育，加強生產(chǎn)規(guī)范化建設(shè)，深入開展打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)行為專項行動，轄區(qū)企業(yè)安全運行。（二）著力深化統(tǒng)籌城鄉(xiāng)改革，幸福成果實現(xiàn)新鞏固１、公共服務(wù)管理改革更加深入。27個社區(qū)（村），208個**公共服務(wù)和社會管理項目基本完成，群眾知曉率、參與率、測評滿意度均達95%以上。２、產(chǎn)權(quán)制度改革全面完成。完成怡和新城B區(qū)、書南社區(qū)、怡和新居一期共2513戶的房屋產(chǎn)權(quán)證辦理、發(fā)放。完成**耕保基金數(shù)據(jù)調(diào)整更新，配合勞動保障部門做好耕?；鹳徺I養(yǎng)老保險及符合條件的取現(xiàn)工作。３、農(nóng)村生產(chǎn)生活條件明顯改善。，完成農(nóng)村水利交通等20余個基礎(chǔ)項目建設(shè)?；就瓿?6戶D級危房排危過渡工作。（三）著力落實民生五有措施，幸福指數(shù)實現(xiàn)新提升１、城鄉(xiāng)居民就業(yè)更加充分。完成城鄉(xiāng)就業(yè)培訓(xùn)2228人，新增轉(zhuǎn)移就業(yè)2470人，其中農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)1078人。２、社會保障救助更加到位。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險新增參保1468人，城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險參保28154。按時足額發(fā)放526名各類優(yōu)撫、救助、激勵等各類政策資金共430萬余元，、。３、文教衛(wèi)生服務(wù)更加細化。街道25支常態(tài)文藝隊伍，開展各類文化活動逾千次。街道百姓講師團開展宣講活動40余場，參與群眾達5萬余人次。街道各項計生服務(wù)指標(biāo)均超目標(biāo)完成。建立和完善了公共衛(wèi)生事故和食品安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)，全年無公共衛(wèi)生事故發(fā)生。４、組團結(jié)對幫扶更加貼切。深入開展干部職工“三進”活動，收集梳理突出疑難問題186項，實行定期研究、聯(lián)動解決，已解決147個問題。整合資源，舉辦怡和新城首屆“新市民鄰居節(jié)”等大型系列活動，參與群眾達5000人次。黨員干部“1+1”結(jié)對幫扶443戶，開展各種慰問活動50余次。（四）著力創(chuàng)新社會建設(shè)管理，幸福保障實現(xiàn)新加強１、崇德社區(qū) “三平穩(wěn)”工作更加細致深入。崇德社區(qū)總戶數(shù)6861戶，已領(lǐng)取鑰匙5796戶，入住3096戶，就業(yè)率達72%。投入新市民素教育活動資金30萬元，打造了4支特色文藝隊伍，開展各類活動40余場。２、公共服務(wù)管理更加人性規(guī)范。完成保平、萬源路等3個社區(qū)便民服務(wù)室建設(shè)。街道便民服務(wù)大廳共完成辦證辦件46825件，完成基層公共服務(wù)平臺信息量6670條。街道物業(yè)服務(wù)熱線共接居民求助1129次，100%出勤處理。３、信訪維穩(wěn)機制更加完善健全。建立健全群眾接訪矛盾排查機制，今年接受來信來訪122件，已化解104件。建立信訪維穩(wěn)定期研判機制，每周四定期梳理研究判 街道黨政領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告第2頁 解決疑難信訪問題，已研判信訪件53件，著力解決了長柏綜合樓24戶業(yè)主分戶辦理雙證、界牌九組400余人土地征用補償?shù)刃旁L積案，化解了一大批信訪難題。４、綜合治安防控更加切實到位。警民聯(lián)防，盤查擋獲并向公安機關(guān)移交犯罪嫌疑人515人，巡邏隊協(xié)助出警3500人次。加強活動人口管理，采集錄入流管用工單位信息780家、住宅小區(qū)394個。疏堵結(jié)合監(jiān)控重點人員，落實了幫教措施，轄區(qū)社會穩(wěn)定和諧。５、群團組織工作更加主動有為。街道工會全年新增基層工會組織共408個，街道團委、關(guān)工委等群團組織青年志愿者共開展社會公益活動3000余人次，街道投入30萬元資金，新建關(guān)工委活動室。群團工作保障有力，活動有效。（五）著力加強組織隊伍建設(shè)，幸福街道增添新活力１、致力區(qū)域化黨建，加強基層組織。完成38個黨組織“分類定級”及晉位升級，書南社區(qū)等11個社區(qū)（村）黨組織先后被評為省市區(qū)先進基層黨組織。率先探索推進區(qū)域化黨建并全面推廣。蘆溪河、崇德等20個社區(qū)與170個區(qū)級部門、企事業(yè)單位建立互助共建關(guān)系，協(xié)議共建項目110個，開展互助共建活動68次，有力地推動了黨建工作創(chuàng)新和社區(qū)服務(wù)管理，受到省委黨校、市區(qū)組織部肯定，并受到媒體報道。２、創(chuàng)新作教活動，增強隊伍活力。以干部“作風(fēng)教育實踐活動”為契機，舉辦“五新”論壇7期、書記黨課6次、專家講座3次，培訓(xùn)干部1500余人次，強化學(xué)習(xí)，提高素能；完善定期“會商、通報、交流”三項制度，強化落實分管、直管、聯(lián)系三大責(zé)任；出臺《關(guān)于加強督查督辦改進作風(fēng)紀(jì)律的意見》，強化督查，干部作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變；通過競爭上崗一批、輪崗交流一批、明確任命一批、選拔任用一批，調(diào)整充實28名干部，干部隊伍結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化。作風(fēng)教育活動受到市區(qū)肯定。**年，龍泉街道雖然取得了一定成績，但離上級要求和群眾期盼還有一定差距。一是管理服務(wù)對象量大面廣，加強社會建設(shè)創(chuàng)新社會管理的思路辦法還不夠多。二是歷史遺留問題與發(fā)展中的矛盾交織，和諧發(fā)展壓力持續(xù)存在。三是服務(wù)發(fā)展、改善民生的具體措施還不夠有力。述廉部分黨風(fēng)廉政組織體系建設(shè)更加優(yōu)化一是在街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，將原紀(jì)檢審計辦與目標(biāo)督查辦資源整合，成立由街道黨工委副書記雍峰同志為組長，街道紀(jì)工委副書記鄢敏同志、街道機關(guān)支部書記林豐祥同志，街道中干鄭代千、張繼紅等同志為成員的龍泉街道紀(jì)檢督查領(lǐng)導(dǎo)小組，建立紀(jì)工委書記牽頭抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,各辦公室中干、各社區(qū)（村）“一把手”具體負責(zé)的紀(jì)檢督查格局，切實加強紀(jì)檢督查工作的領(lǐng)導(dǎo)。二是班子成員在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中，認真落實直管責(zé)任、分管責(zé)任和聯(lián)系責(zé)任，各負其責(zé)，責(zé)任到人，形成了各司其職，各負其責(zé)的工作格局。三是強化紀(jì)檢工作機構(gòu)，整合力量成立紀(jì)檢督查辦（審計辦），加強紀(jì)檢工作對中心工作的介入，加強紀(jì)檢工作力量。紀(jì)檢干部列席黨政辦公會，加強對中心工作全程了解和把握。廉政法規(guī)學(xué)習(xí)教育形式更加多樣一是通過黨工委擴大會、支部書記會、機關(guān)職工周會和村（社區(qū)）兩委干部會等會議，學(xué)習(xí)傳達《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定（試行）》，讓各級干部熟悉了解“規(guī)定”的各項要求。二是深入開展“三項建設(shè)活動”。按照省、市紀(jì)委監(jiān)察廳（局）的統(tǒng)一部署和《龍泉驛區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)開展“三項建設(shè)活動”實施方案》文件要求，并緊密結(jié)合市、全區(qū)正在開展的保持黨的先進行純潔性為主題的干部作風(fēng)教育實踐活動，龍泉街道紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)開展了 “能力素質(zhì)建設(shè)、思想作風(fēng)建設(shè)、基層組織建設(shè)”（三項建設(shè)）主題活動，并將此項工作列入工作要點和目標(biāo)管理重點，加強檢查督促，全方位進行推進。三是深入開展“黨風(fēng)廉政建設(shè)”講座（培訓(xùn)）、利用干部講堂、“五新”論壇加強對干部的“黨風(fēng)廉政建設(shè)教育”、組織黨政領(lǐng)導(dǎo)、中層干部、社區(qū)書記、主任參觀金堂監(jiān)獄、通過遠程平臺