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正文內(nèi)容

安全和諧團結(jié)進取五篇材料(已修改)

2025-10-08 10:13 本頁面
 

【正文】 第一篇:安全和諧團結(jié)進取十七大報告指出,“要按照科學執(zhí)政,民主執(zhí)政,依法執(zhí)政的要求,改進領(lǐng)導(dǎo)班子思想作風,提高領(lǐng)導(dǎo)班子執(zhí)政本領(lǐng),改善領(lǐng)導(dǎo)方式成為堅定貫徹黨的理論和路線方針政策、善于領(lǐng)導(dǎo)科學發(fā)展的的堅強的領(lǐng)導(dǎo)集體”。因此,要求領(lǐng)導(dǎo)干部只有團結(jié)好各個方面的關(guān)系,才能凝聚成合力,為在科學發(fā)展的過程中攻堅攻難打下堅固的基礎(chǔ)。筆者通過個人的認識,談?wù)剤F結(jié)需要做好幾個方面的工作。一、團結(jié)要“謙虛”!領(lǐng)導(dǎo)干部只有保持謙虛,做什么事才會成功。否則,一盤散沙,互相拆臺,力量分散,無法抵御做大事的抗風險能力,所以,合力首先合心,做起大事難事才會勢如破竹!史上劉邦團結(jié)韓信,張良等各位賢才,輕輕松松地就取得天下一統(tǒng)!而項羽卻不善團結(jié)人,甚至連唯一的智囊人才相伯,也被他冷落,不被重視,可見,項羽因為太自大,總覺得自己做什么事都是對的,恰恰這個時候就是他人生失敗的開始,所以,要學會謙虛,正確的認識自己的不足,勇于吸取別人的長處,才會讓自己成長和進步!做到謙虛,就要善于揚長避短!人無全才,一個人有某方面的才能,同樣在某一方面有著缺點。因此,作為領(lǐng)導(dǎo),要善于揚長避短。樹立“天生他才必有用”的觀念,即使是一顆小草,也可以美化環(huán)境的!任何一個單位或地方,必須得到眾人的支持和努力,需要很多環(huán)節(jié)的相互銜接和配合,才能更好更快的發(fā)展。因此有些領(lǐng)導(dǎo)遇到下屬的缺點,輕者是一頓狂批,重者就是一棍子打死,這樣做是極不科學的領(lǐng)導(dǎo)方式。不僅嚴重讓整個事業(yè)的工作鏈斷開,使工作效率大打折扣!二、團結(jié)要善于“聚力”。領(lǐng)導(dǎo)要聚合整體之力,要學會協(xié)調(diào)好各種關(guān)系。“家和萬事興”,一個單位和地方也是一個大家,只有成員間的和氣,才能使一個單位和地方得到發(fā)展。其其一、領(lǐng)導(dǎo)要任人“愛賢”。只要是能力強的人,不以個人好惡,不以關(guān)系親疏,敢于打破論資排輩的舊觀念,真正實現(xiàn)“公開、公正、公平”的原則,大膽起用。只有認識到人才的重要,人才的珍惜,才會去主動去發(fā)現(xiàn)人才,去挖掘人才。人才就像金子一樣,有的金子置放在耀眼的地方,有的金子卻深埋于地下,等待伯樂去挖掘!只有從基層中發(fā)現(xiàn)人才,才能挖掘出更多的人才,甚至是更能閃光的人才。領(lǐng)導(dǎo)對待人才的關(guān)懷要無微不至,解決人才的后顧之憂。其三、領(lǐng)導(dǎo)要學會“協(xié)調(diào)”矛盾。協(xié)調(diào)需要上上下下的磨合,推動。協(xié)調(diào)需要把方方面面的關(guān)系縷順,銜接好方方面面的關(guān)系。利益往往最能有效左右人的神經(jīng)密碼,尤其要兼顧好方方面面的利益,“平衡”各種利益,工作效率的提高才更得心應(yīng)手!一個單位或地方,矛盾是經(jīng)常遇到的,若領(lǐng)導(dǎo)遇到矛盾就繞著走,一味的逃避矛盾,雖得到暫時的平穩(wěn),卻逃不了火山似的爆發(fā)。因此,領(lǐng)導(dǎo)要善于“協(xié)調(diào)”矛盾,把矛盾解決在萌芽狀態(tài),對的就是對的,錯的就是錯的。處理問題只有“公正無私”,一個單位或地方的浩然正氣也就自然凝聚!最后、領(lǐng)導(dǎo)要將心比心。用兄弟感情對待,又彼此尊重,謹慎的處理各種關(guān)系。有共事就會有摩擦,要名利讓屬下享,有難自己當?shù)呢熑尉?。大家一起工作,如“一棋不慎,滿盤皆輸”。個人與個人有了恩怨,要勇于不計前嫌,站在工作的高度去共事。有問題就會有矛盾,不同看法就求同存異。不要背后惡意攻擊別人,做捕風捉影的謠言“使者”,這是很容易破壞團結(jié)的。團結(jié)要善于“納諫”。俗話說:“和實生物,同則不繼?!钡诂F(xiàn)實生活中,有一些領(lǐng)導(dǎo)干部習慣于絕對化地看待不同意見,只看到它們之間的對立和矛盾,卻忽視了它們之間的互補和統(tǒng)一,因而排斥逆耳之言。因此,要辯證地看待逆耳之言,善于從不同的視角分析問題,注重從不同想法中汲取營養(yǎng),努力把各方面的力量凝聚和調(diào)動起來,往往能夠使謀劃工作的視野更加開闊,部署工作的層次更加分明,開展工作的氣氛更加和諧。所以,面對那些不大順耳甚至使人臉紅心跳、如芒刺背的不同意見,領(lǐng)導(dǎo)干部不僅需要以海納百川的胸懷去面對,更需要以化異為同的智慧去吸收。個性得到尊重,思想就會活躍,不同意見相輔相成、共生共長,就能打開新思路、促進新發(fā)展。團結(jié)其實也沒有什么神秘的,一些領(lǐng)導(dǎo)只不過挖空心思研究團結(jié)的奧秘,卻不知道團結(jié)就是彼此的真心相待,因為他們認識不到真情才是為人處世之本!君子之交淡如水。任何狡猾的手段都經(jīng)不過時間的考驗,紙是包不住火的,正如“真情所至,金石為開”。只有用真情共事,才能創(chuàng)造實實在在的業(yè)績;只有用真情解決矛盾,才能化干戈為玉帛!第二篇:和諧進取和諧進取健康快樂每當學員們走進學校一樓大廳的時候,就會看到到正面墻上八個金色的大字——和諧 進取健康快樂,這就是我們學校的辦學理念。辦學理念通俗的說就是辦學的出發(fā)點,具有一定的價值觀。辦學理念是學校的靈魂,它包括學校的辦學宗旨,辦學目標、辦學策略等。先進的辦學理念對內(nèi)是凝聚力、向心力,對外就是核心竟爭力和品牌。和諧,是中國傳統(tǒng)文化的基本理念,中國傳統(tǒng)文化認同“和為貴、諧為美”。在學校內(nèi)存在著學員與學員、學員與教師、學員與學校之間的和諧問題,處理好這些問題,就是我們對構(gòu)建社會主義和諧社會和打造和諧校園所做的最好貢獻。我們的口號是“一人上學,全家歡樂,社會和諧”。進取,指努力上進,力圖有所作為。進取是一種向上的精神,進取才能獲得人生的輝煌。“活到老學到老”是中國常用的一句諺語,表達出一種“生命不止,學習不止”的學習進取精神。老年時的學習是一種意境,慢慢品味,自樂其中,要從老有所學,學有所樂,樂中求精中實現(xiàn)我們的大學夢、老年夢、中國夢。健康,是指一個人在身體、精神和社會等方面都處于良好的狀態(tài)。辦好老干部大學,是滿足老年人追求新知識,豐富晚年精神文化生活,提高老年人身心健康和生命質(zhì)量的一種極好的形式和載體,也可以說,這就是老干部大學的辦學宗旨所在??鞓?,是人精神上的一種愉悅,是一種心靈上的滿足,它會使一個人變得開心??鞓菲鋵嵑芎唵?,只需我們時刻保持一個積極樂觀的心態(tài)。學員們到校來學習,就要快樂地參與,體驗參與的快樂。和諧是保證,進取是動力,健康是財富,快樂是歸宿。省委常委、市委書記韓學鍵多次強調(diào):“宜業(yè)宜居的環(huán)境是大慶最大的生產(chǎn)力”。大慶老干部大學的全體工作人員將時刻牢記和踐行和諧進取健康快樂的辦學理念,為把學校辦成老年人“銀發(fā)求知的樂園、精神養(yǎng)老的家園、大器晚成的學園“,為建設(shè)美麗、幸福的大慶做出我們應(yīng)有的貢獻。第三篇:團結(jié)進取再接再厲團 結(jié) 進 取再 接 再 厲全力保障人民群眾飲食用藥安全二OO六年昆山食品藥品監(jiān)督管理局工作總結(jié)2006年是“十一五規(guī)劃”的開局之年,也是我局全面履行食品藥品監(jiān)管工作的第一個完整年。在昆山市委、市政府和上級局的關(guān)心領(lǐng)導(dǎo)下,我局全體干部職工以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導(dǎo),以“保障人民群眾飲食用藥安全”為宗旨、以建設(shè)“全省一流食品藥品監(jiān)督管理局”為目標,認真貫徹落實市委、市政府和上級局的工作部署,繼續(xù)發(fā)揚“三創(chuàng)”精神、發(fā)揮“三種”優(yōu)勢、采取“三項”措施,積極奉獻,務(wù)實奮進,食品藥品監(jiān)管工作呈現(xiàn)出有序推進、健康發(fā)展的良好局面?,F(xiàn)將工作匯報如下:一、認真履行食品安全綜合監(jiān)督職能,扎實推進食品安全專項整治㈠建立健全食品安全綜合監(jiān)督工作機制根據(jù)“綜合監(jiān)督、組織協(xié)調(diào)和依法組織開展對重大事故查處”的職能定位,我局首先致力于建立基本工作規(guī)范和崗位責任制度,明確履行職責的范圍、依據(jù)、標準和程序。一是相繼出臺了《昆山市食品安全信用體系建設(shè)方案》、《昆山市食品安全舉報投訴處理辦法(試行)》、《昆山市食品安全違法案件線索舉報獎勵辦法》、《昆山市食品安全工作綜合評價暫行辦法》、《20062007年昆山市食品放心工程實施計劃》、《重大食品安全事故應(yīng)急預(yù)案》、《2006年昆山市食品安全專項整治工作方案》等指導(dǎo)性文件,實行“食安委成員單位聯(lián)絡(luò)員工作例會”等制度。二是組織召開了兩次全市食品安全工作會議,明確落實各項工作任務(wù)。在3月9日會議上,時任市長張國華與各有關(guān)部門負責人及各鎮(zhèn)鎮(zhèn)長簽定了《昆山市食品安全工作責任書》,明確了各部門主要領(lǐng)導(dǎo)為第一負責人、分管領(lǐng)導(dǎo)為直接負責人,形成了食品安全“政府負總責、各部門分段負責、協(xié)調(diào)配合”的工作格局。年中,在第二次全市食品安全工作會議上,汪國楨副市長又再一次強調(diào)了加強食品安全監(jiān)管工作的重要性,要求各鎮(zhèn)、各部門要切實履行職責,確保人民群眾的飲食安全。構(gòu)筑橫向到邊縱向到底的食品藥品安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)根據(jù)省、蘇州市要求及年初制定的計劃,我局在多次調(diào)研的基礎(chǔ)上,開始構(gòu)建全市食品藥品安全的監(jiān)管(責任)網(wǎng)、供應(yīng)網(wǎng)和監(jiān)督網(wǎng),并已初步完成了“三網(wǎng)”建設(shè)。一是形成執(zhí)法合力,構(gòu)筑橫向到邊、縱向到底的“監(jiān)管(責任)網(wǎng)”。昆山已建立起覆蓋市、鎮(zhèn)、村(街道、社區(qū))三級食品安全工作機構(gòu)網(wǎng)絡(luò)。(一)市成立食品安全委員會設(shè)主任1名,副主任2名,成員單位29個(其中包括19個職能部門及10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)),下設(shè)辦公室負責日常事務(wù),辦公室主任、副主任各1名,成員29人。(二)開發(fā)區(qū)、各鎮(zhèn)成立食品藥品安全領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室(全市共11個辦公室)負責日常事務(wù)。(三)在全市各街道、社區(qū)、行政村聘請食品安全協(xié)管員308名。市、鎮(zhèn)、村三級監(jiān)管機構(gòu)全面落實監(jiān)管責任,形成一級抓一級,一級對一級負責的食品安全監(jiān)管責任體系。二是規(guī)范流通渠道,建立質(zhì)量可靠、方便快捷的食品藥品“供應(yīng)網(wǎng)”。食品供應(yīng)主要是通過抓“放心菜場”實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)、安全、放心的農(nóng)副產(chǎn)品供應(yīng);通過開設(shè)“放心糧油店”和在捷強配銷中心選擇 2 符合條件的開設(shè)“放心糧油專柜”實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)、無公害糧油供應(yīng);通過捷強連鎖公司在鄉(xiāng)村開設(shè)門店和加盟店實現(xiàn)零售食品的安全供應(yīng);通過實行食品衛(wèi)生監(jiān)督量化分級管理制度實現(xiàn)餐飲消費環(huán)節(jié)的安全。藥品供應(yīng)通過對進貨渠道的控制實現(xiàn)藥品供應(yīng)的安全。其中,衛(wèi)生部門下屬醫(yī)療機構(gòu)全部通過集中招標采購藥品;社區(qū)服務(wù)站由鎮(zhèn)衛(wèi)生院代購藥品;292家零售藥店依據(jù)GSP要求從有證單位采購符
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