【正文】 本科畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)） 題 目 基于 web 的求職招聘系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn) 院（系） 計(jì)算機(jī)與科學(xué)技術(shù)學(xué)院 專(zhuān) 業(yè) 網(wǎng)絡(luò)工程 學(xué)生姓名 xxx 學(xué) 號(hào) xxxxx 指導(dǎo)教師 xxx 職稱(chēng) 副教授 論文字?jǐn)?shù) 完成日期 : 年 月 日 巢湖學(xué)院本科畢業(yè)論文 (設(shè)計(jì) )誠(chéng)信承諾書(shū) 本人鄭重聲明：所呈交的本科畢業(yè)論文 (設(shè)計(jì) )，是本人在導(dǎo)師的指導(dǎo)下，獨(dú)立進(jìn)行研究工作所取得的成果。除文中已經(jīng)注明引用的內(nèi)容外，本論文不含任何其他個(gè)人或集體已經(jīng)發(fā)表或撰寫(xiě)過(guò)的作品成果。對(duì)本文的研究做出重要貢獻(xiàn)的個(gè)人和集體，均已在文中以明確方式標(biāo)明。本人完全意識(shí)到本聲明的法律結(jié)果由本人承擔(dān)。 本人簽名： 日期： 巢湖學(xué)院本科畢業(yè)論文 (設(shè)計(jì) )使用授權(quán)說(shuō)明 本人完全了解巢湖學(xué)院有關(guān)收集、保留和使用畢業(yè)論文 (設(shè)計(jì) )的規(guī)定，即：本科生在校期間進(jìn)行畢業(yè)論文 (設(shè)計(jì) )工作的知識(shí)產(chǎn)權(quán)單位屬巢湖學(xué)院。學(xué)校根據(jù)需要，有權(quán)保留并向國(guó)家有關(guān)部門(mén)或機(jī)構(gòu)送交論文的復(fù)印件和電子版，允許畢業(yè)論文 (設(shè)計(jì) )被查閱和借閱；學(xué)校可以將畢業(yè)論文 (設(shè)計(jì) )的全部或部分內(nèi)容編入有關(guān)數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行檢索，可以采用影印、縮印或掃描等復(fù)制手段保存、匯編畢業(yè)，并且 本人電子文檔和紙質(zhì)論文的內(nèi)容相一致。 保密的畢業(yè)論文 (設(shè)計(jì) )在解密后遵守此規(guī)定。 本人簽名： 日期： 導(dǎo)師簽名： 日期： 基于 web 的求職招聘系統(tǒng) xx （巢湖學(xué)院 計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)系 網(wǎng)絡(luò)工程 xxxx） 摘要 隨著網(wǎng)絡(luò)信息化及網(wǎng)絡(luò)普遍化的發(fā)展，上網(wǎng)在人們生活中的應(yīng)用越來(lái)越廣泛。招聘網(wǎng)站為應(yīng)聘者提供了方便、快捷、廣泛的應(yīng)聘途徑。為招聘單位提供了查詢(xún)、檢索應(yīng)聘者信息庫(kù)的條件，使招聘工作中的人 員初選工作變得輕松易行也節(jié)約了招聘成本。此系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)為應(yīng)聘者及招聘公司帶來(lái)了很大的方便和經(jīng)濟(jì)，使他們足不出戶(hù)就可以輕輕松松地完成求職和招聘工作。 本系統(tǒng)主要完成 Web 服務(wù)器端的用戶(hù)管理、任務(wù)職位、簡(jiǎn)歷指導(dǎo)、應(yīng)聘投簡(jiǎn)、數(shù)據(jù)庫(kù)管理、查詢(xún)和增加、刪除、編輯功能等設(shè)計(jì)、實(shí)現(xiàn)與完善以及整個(gè)實(shí)驗(yàn)網(wǎng)站的組織建立和測(cè)試工作。本文中數(shù)據(jù)庫(kù)服務(wù)器端采用了 MySQL 數(shù)據(jù)庫(kù)并以先進(jìn)的 JDBC 技術(shù)進(jìn)行數(shù)據(jù)庫(kù)存取等操作，使 Web 與數(shù)據(jù)庫(kù)緊密聯(lián)系起來(lái)。 關(guān)鍵字 :人才、求職 Abstract: With the development of information work and the work generalization, Inter applications in people39。s lives more and more widely. Recruitment website provides for convenient way, fast, extensive for candidates. Provides a query, information retrieval candidates for the conditions for the recruitment unit, the recruitment of personnel in the primary work easily and save the cost of recruiting. The development of this system has brought great convenience and economy for the applicant and the recruitment pany, so that they remain within doors can easily plete the job search and recruitment. Establishment and test of this system is mainly to plete user management, Web server roles, resume guidance for investment, Jane, database management, query, delete, edit and add function design, implementation and improvement of the anization and the entire experiment. This article uses the database server MySQL database and database access operation by the advanced JDBC technology, so closely linked to Web and database. Keywords: talent, job 目錄 摘要 ................................................................................................................................ 1 一、緒論 ........................................................................................................................ 3 、提出問(wèn)題 ........................................................................................................ 3 、相關(guān)技術(shù) ........................................................................................................ 3 二、系統(tǒng)概述 ................................................................................................................ 3 、系統(tǒng)主要功能 ................................................................................................ 4 、系統(tǒng)主界面 .................................................................................................... 4 三、系統(tǒng)需求分析 ........................................................................................................ 5 、功能分析： .................................................................................................... 5 、技術(shù)分析： .................................................................................................... 6 四、系統(tǒng)設(shè)計(jì) ................................................................................................................ 6 、系統(tǒng)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì) ................................................................................................ 6 、系統(tǒng)模塊 ........................................................................................................ 7 、數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì) .................................................................................................... 7 、公用模塊 ...................................................................................................... 11 、用戶(hù)注冊(cè)模塊 .............................................................................................. 20 、用戶(hù)登錄 ...................................................................................................... 24 、職位查找 ...................................................................................................... 27 、發(fā)布職位 ...................................................................................................... 32 、應(yīng)聘職位 ...................................................................................................... 32 、企業(yè)管理 .................................................................................................... 35 五、 總結(jié) .................................................................................................................... 37 六、 參考文獻(xiàn) ............................................................................................................ 38 七、 致謝 .................................................................................................................... 38 一、緒論 、提出問(wèn)題 在當(dāng)前的市場(chǎng)環(huán)境中。隨著社會(huì)的進(jìn)步和技術(shù)的發(fā)展，人才的重要性越來(lái)越突出，市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)在很大程度上體現(xiàn)在人才的競(jìng)爭(zhēng)上。因此。找 到合適的人才 ,成為企業(yè)提高競(jìng)爭(zhēng)力的一項(xiàng)關(guān)鍵所在。但是企業(yè)要在眾多人群中找到合適自己需求的人才是一件相當(dāng)困難和耗費(fèi)成本的事情。并非沒(méi)有人才，而是人才找不到企業(yè)而企業(yè)也找不到人才。因此如何快速的定位人才或企業(yè)成為了求職招聘需要考慮的重要因素。 現(xiàn)在交通越來(lái)越便利，跨地域式的人才招聘與求職越來(lái)越廣泛。然而跨地域供需信息的交互就非常之關(guān)鍵。因此借助目前廣泛的互聯(lián)網(wǎng)推出了網(wǎng)上求職招聘解決方案。借助互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)有效的實(shí)現(xiàn)異地、高效、低成本的求職與招聘。本系統(tǒng)采用目前較流行的 JAVA 技術(shù)開(kāi)發(fā)， 運(yùn)用 MyEclipse+tomcat 的開(kāi)發(fā)環(huán)境，借助Mysql數(shù)據(jù)庫(kù)開(kāi)發(fā)實(shí)現(xiàn)本畢業(yè)設(shè)計(jì)系統(tǒng)。 、 相關(guān)技術(shù) 本系統(tǒng) 是構(gòu)建在瀏覽器 /服務(wù)器（ B/S）模型以及 協(xié)議的基礎(chǔ)