思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)整改措施(已修改)
2024-10-01 07:44 本頁(yè)面
【正文】 第一篇：思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)整改措施思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)整 改 措 施為深入扎實(shí)地開(kāi)展好機(jī)關(guān)思想、紀(jì)律、作風(fēng)集中整頓活動(dòng)，切實(shí)解決目前我局機(jī)關(guān)思想紀(jì)律作風(fēng)方面存在的突出問(wèn)題，達(dá)到轉(zhuǎn)變思想觀念，嚴(yán)明組織紀(jì)律，改進(jìn)工作作風(fēng)，提高辦事效率，推動(dòng)工作落實(shí)的目的。我局根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的統(tǒng)一安排部署，在全局認(rèn)真開(kāi)展了機(jī)關(guān)思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)。針對(duì)學(xué)習(xí)實(shí)踐過(guò)程中查擺出來(lái)的突出問(wèn)題，采取四項(xiàng)有力措施，逐步解決系統(tǒng)內(nèi)存在的突出問(wèn)題。具體整改方案如下：一、著重解決以下三個(gè)方面的突出問(wèn)題（一）深入開(kāi)展轉(zhuǎn)變觀念、提升境界活動(dòng)，解決眼界狹隘、整體合力不強(qiáng)的問(wèn)題。在全系統(tǒng)開(kāi)展一次轉(zhuǎn)變觀念、提升境界大討論活動(dòng)，采取座談?dòng)懻摗⒆珜?xiě)心得體會(huì)、召開(kāi)民主生活會(huì)等形式，引導(dǎo)廣大黨員干部深入查找思想觀念上的差距和不足，怎樣在整體工作面前互相配合，分工不分家，團(tuán)結(jié)協(xié)作，解決工作人員思想僵化、觀念守舊，怕負(fù)責(zé)任的問(wèn)題；解決目光短淺、境界不高，整體合力不強(qiáng)的問(wèn)題。（二）積極開(kāi)展提速增效年活動(dòng)，解決落實(shí)力、責(zé)任心不強(qiáng)的問(wèn)題。大力實(shí)施“提速增效年”活動(dòng)，對(duì)年初制定的工作目標(biāo)進(jìn)行細(xì)化，明確完成時(shí)限和有力措施，嚴(yán)格責(zé)任追究，重點(diǎn)解決工作人員落實(shí)力、執(zhí)行力不強(qiáng)，缺少?gòu)?qiáng)力推進(jìn)、一干到底的韌勁問(wèn)題；解決主動(dòng)爭(zhēng)分奪秒、自我加壓的時(shí)間觀念和效率意識(shí)淡薄，工作效率不高、成效不明顯的問(wèn)題。（三）廣泛開(kāi)展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動(dòng)，工作不實(shí)、責(zé)任感不強(qiáng)的問(wèn)題。開(kāi)展各種形式的爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)，重點(diǎn)解決工作人員爭(zhēng)先進(jìn)、創(chuàng)一流的信心不足的問(wèn)題；解決少數(shù)人干事，多數(shù)人當(dāng)看客的問(wèn)題；解決做表面文章，搞形式主義的問(wèn)題；解決弄虛作假，虛報(bào)浮夸，欺上瞞下的問(wèn)題；解決創(chuàng)新意識(shí)缺乏，不敢創(chuàng)新、不會(huì)創(chuàng)新、不愿創(chuàng)新，工作無(wú)特色、少亮點(diǎn)的問(wèn)題。二、整改措施（一）嚴(yán)查細(xì)擺，確保整改效果。研究制定了《思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)實(shí)施方案》，成立了活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了學(xué)習(xí)內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)要求。要求每名黨員干部和局屬基層單位，在活動(dòng)中至少找出一個(gè)影響我區(qū)畜牧業(yè)發(fā)展的突出問(wèn)題，匯總印發(fā)集中亮相，按照快速整改、切實(shí)可行的原則，制定整改措施。力求通過(guò)整改活動(dòng)，真正解決系統(tǒng)內(nèi)部存在的突出問(wèn)題，確保干部職工時(shí)刻保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，形成凝心聚力抓落實(shí)的工作合力，為圓滿完成全年工作目標(biāo)任務(wù)提供思想紀(jì)律作風(fēng)保證。（二）細(xì)化任務(wù)，強(qiáng)抓工作落實(shí)。業(yè)務(wù)工作實(shí)施項(xiàng)目化管理，明確到分管領(lǐng)導(dǎo)、直屬站和基層責(zé)任人，并規(guī)定完成任務(wù)的時(shí)限和所要達(dá)到的目標(biāo)要求。同時(shí)，基層單位和分管領(lǐng)導(dǎo)在干部會(huì)上解讀各自工作，營(yíng)造比學(xué)趕超、相互激勵(lì)的工作氛圍。確保各項(xiàng)重點(diǎn)工作按進(jìn)度快速推進(jìn)。（三）爭(zhēng)創(chuàng)一流，大搞工作創(chuàng)新。按照區(qū)委、區(qū)政府爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的總體要求，研究落實(shí)了工作創(chuàng)新機(jī)制，明確了系統(tǒng)內(nèi)創(chuàng)新工作，即：可追溯體系建設(shè)、基層獸醫(yī)站建設(shè)、防疫體系建設(shè)、項(xiàng)目建設(shè)和能繁母豬的統(tǒng)計(jì)等。并明確了創(chuàng)新工作責(zé)任人、責(zé)任部門(mén)，把完成任務(wù)時(shí)限落實(shí)到季度。努力實(shí)現(xiàn)機(jī)制創(chuàng)新、內(nèi)容創(chuàng)新和方法創(chuàng)新，全面提升堯都區(qū)畜牧業(yè)的實(shí)力。（四）加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè)。加強(qiáng)機(jī)關(guān)文明、和諧建設(shè)。提升畜牧工作職能，轉(zhuǎn)變畜牧業(yè)服務(wù)方式，積極發(fā)揮畜牧工作全面服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展的作用。不斷優(yōu)化工作環(huán)境，圍繞干部職工關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，加大工作措施，凝心聚力，積極營(yíng)造風(fēng)正、心齊、氣順的工作氛圍。為落實(shí)整改責(zé)任，以取得實(shí)實(shí)在在的整改效果，局領(lǐng)導(dǎo)針對(duì)查擺出來(lái)的突出問(wèn)題，提出了具體整改項(xiàng)目及整改措施，并進(jìn)行了相關(guān)責(zé)任分解，明確了分管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門(mén)，完成進(jìn)度時(shí)間。第二篇：思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)自查自糾及整改措施思想紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)自查自糾及整改措施早上聽(tīng)了潘校長(zhǎng)的動(dòng)員報(bào)告，讓我充分認(rèn)識(shí)到這次思想作風(fēng)紀(jì)律教育整頓活動(dòng)的
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