房管局作風整治重點工作報告(已修改)
2025-09-25 21:35 本頁面
【正文】 房管局作風整治重點工作報告 第一篇： 工作作風上的庸、懶、散突出問題 一、事業(yè)心、責任感不強，工作缺乏積極性、主動性 整改措施 （1）加強學習和業(yè)務培訓，切實提高干部職工的業(yè)務素質和工作能力。今年我局先后有4批次共12人參加了省、市、區(qū)組織的業(yè)務學習和崗前培訓，更新知識，拓展知識層面。同時在實際工作中，采取傳、幫、帶的方式，鍛煉年輕干部分析問題、解決問題的能力和管理水平，進一步增強工作責任感，以良好的精神面貌投入到工作中。 （2）建章立制。嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，健全績效考核機制，每個崗位實行定人、定職、定責，責權統(tǒng)一，獎賞分明，獎優(yōu)罰劣，對執(zhí)行不力、工作不落實、推諉扯皮的實行誡勉談話，對造成工作嚴重失誤、重大影響的不僅經(jīng)濟處罰，還要進行待崗處理，對績效突出的進行獎勵。通過自查整改，干部職工的工作積極主動性顯著提高。 整改效果 通過整改，全體干部職工的工作責任感增強，責任心、事業(yè)心和工作積極性明顯提高，分析問題、解決問題的能力得到鍛煉，精神面貌煥然一新。 二、自由散漫，有令不行、有禁不止 整改措施 今年我局完善了《區(qū)房管局各項工作規(guī)章制度》，對作息時間、工作紀律等方面進行了規(guī)范管理，實行了按手膜簽到的考勤制度，做到令必行，禁必果。辦公室組織各股室負責人不定期對各股室進行督導檢查（每周至少一次），發(fā)現(xiàn)問題及時整改，堅決杜絕擅離職守、工作時間上網(wǎng)聊天、購物、玩游戲、炒股票等現(xiàn)象的發(fā)生。工作時間外出，必須向股室負責人和辦公室報告，請假一天及以上，必須有分管領導批準的請假條交到辦公室存檔備查。 整改效果 通過整改，上下班紀律明顯好轉，沒有出現(xiàn)自由散漫、有令不行、有禁不止的現(xiàn)象。 三、服務意識不強，服務態(tài)度差 整改措施 建立網(wǎng)上審批信息公開和辦事流程制。完善辦事程序及一次性告知制。實行業(yè)務股室向社會主動公開服務承諾、聯(lián)系人姓名及電話，主動接受社會監(jiān)督，全力打造一流的干部團隊，營造一流的服務環(huán)境。 整改效果 通過整改，我局干部職工服務意識、服務質量明顯增強，沒有出現(xiàn)任何投訴的現(xiàn)象。 領導作風上的假、浮、蠻突出問題 一、整改措施 上報的統(tǒng)計數(shù)字、材料均由局領導審核把關，材料規(guī)范、數(shù)字準確。嚴把質量關，沒有引進污染企業(yè)。按時完成各項工作任務，工作檢查落實到位，調查研究注重實效。加強督查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，消除重大隱患。 及時召開民主生活會，堅決執(zhí)行民主集中制原則，不搞一言堂，充分發(fā)揚民主，各抒己見，在決策落實中，不變通、不走樣，維護決策的嚴肅性、權威性。嚴格遵守黨的組織人事紀律，堅持德才兼?zhèn)?，任人為賢的用人原則，堅持三重一大報告制。認真處理群眾投訴和信訪工作，公開投訴電話，對于因客觀原因影響不能解決的問題做好耐心解釋工作。 依法行政，文明拆遷。在日常工作中，做到行為規(guī)范，公開公正，堅決杜絕不作為、亂作為、檢查過多過濫等現(xiàn)象。認真落實黨風廉政責任制，加強對黨員干部的教育和監(jiān)督，增強領導干部廉潔自律意識，局班子成員每年開展述職述廉。 二、整改效果 通過自查，我局沒有虛報、瞞報統(tǒng)計數(shù)據(jù)現(xiàn)象。沒有引進污染企業(yè)。按時、按質、按量完成了各項工作任務。 認真貫徹執(zhí)行民主集中制原則，沒有違反組織人事紀律。及時處理信訪投訴件，對提案認真辦理落實，回復及時。 進一步規(guī)范了行政執(zhí)法行為，同時加大三談兩述和函詢制度的落實。 為政不廉的私、奢、貪突出問題 一、整改措施 制定了相關廉潔制度，黨員領導干部嚴格執(zhí)行《廉政準則》，遵守財經(jīng)紀律，做到收支兩條線，沒有私設小金庫。沒有違規(guī)修建辦公場所，嚴格按照《招投標法》對項目進行公開招標。發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，厲行節(jié)約，全年接待費控制在預算內。無公款出國、境考察現(xiàn)象。領導干部
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