學(xué)生會(huì)生活部招新[樣例5](已修改)
2024-09-30 06:35 本頁(yè)面
【正文】 第一篇：學(xué)生會(huì)生活部招新江蘇經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院20142015學(xué)年度第一學(xué)期信息技術(shù)學(xué)院生活部招 新 計(jì) 劃 書(shū)信息技術(shù)學(xué)院學(xué)生會(huì)生活部二〇一四年六月一、活動(dòng)名稱：信息技術(shù)學(xué)院學(xué)生會(huì)生活部招新二、活動(dòng)背景：人員的組織和選拔人才是一切工作得以開(kāi)展的基礎(chǔ)前提，這一點(diǎn)對(duì)生活部尤其重要。要搞好生活部這一年之中的活動(dòng)，而由招新對(duì)部門(mén)影響至關(guān)重要，部門(mén)開(kāi)展工作的前提條件和主要工作動(dòng)力。部門(mén)將于新生軍訓(xùn)完進(jìn)行學(xué)院統(tǒng)一開(kāi)展的干事招新，招新對(duì)象主要是14級(jí)的大一新生主要負(fù)責(zé)生活工作方面的事務(wù)。為此部門(mén)將嚴(yán)格按照精兵簡(jiǎn)政的原則選拔優(yōu)秀的競(jìng)選者入生活部（計(jì)劃招收干事11到12名），我們需要的干事是不但服從組織安排,而且有自己的個(gè)性和主張，有一定創(chuàng)新意識(shí)，并且能肯于吃苦，肯于工作，肯與奉獻(xiàn)，跟部門(mén)里面其他人相處融洽,工作密切配合，在對(duì)待個(gè)人得失時(shí)能夠從集體利益出發(fā)，用正確的態(tài)度對(duì)待自己和他人的榮譽(yù)，個(gè)人和部門(mén)共進(jìn)退的人才。為部門(mén)輸入新的血液，豐富和壯大生活部，推動(dòng)部門(mén)工作向前發(fā)展。三、招新對(duì)象： 信息技術(shù)學(xué)院14屆新生四、招新要求：，心里素質(zhì)強(qiáng)，游刃有余 ，在工作中遇到阻礙也不退縮 ，具有靈活性，公私分明，決不包庇五、招新時(shí)間：（待定）干事培養(yǎng)：挑選干事，要求干事參與到每次具體工作中來(lái)，并對(duì)每個(gè)干事參與活動(dòng)進(jìn)行記錄，并作小結(jié)。并且針對(duì)以往的活動(dòng)要求要求他們拿出一份策劃書(shū)，讓他們盡快熟悉工作。根據(jù)以上結(jié)果來(lái)安排他們以后的具體工作。并堅(jiān)持每段時(shí)間招開(kāi)例會(huì)，布置近期工作，交流各班工作情況，討論具體的活動(dòng)工作方案，以促進(jìn)之間的了解和解決問(wèn)題。六、活動(dòng)流程安排： 第一階段：籌備宣傳（1）在做接待員期間給予接待成員灌輸學(xué)生會(huì)思想，宣傳學(xué)生會(huì)之成就；（2）①面試前一周利用在學(xué)校宣傳欄、寢室通知欄、食堂旁邊公告欄張貼海報(bào)的形式告知2014級(jí)江蘇經(jīng)貿(mào)職業(yè)學(xué)院新生院學(xué)生會(huì)生活部招新的信息；②在教學(xué)樓公告墻處擺放關(guān)于院學(xué)生會(huì)生活部詳細(xì)介紹的宣傳展板，使同學(xué)們能夠更好的了解生活部的職能和特點(diǎn)以確定他們的興趣方向；③通知發(fā)放第二天在宿舍門(mén)口及食堂門(mén)口等一系列主要干道設(shè)報(bào)名點(diǎn)，并向前來(lái)報(bào)名的同學(xué)做口頭介紹和疑惑解答，比如生活部的日常工作、如何運(yùn)轉(zhuǎn)等。第二階段：面試面試前準(zhǔn)備：本次招新面試采用大面試的形式，與其他部門(mén)一起進(jìn)行評(píng)審。參加面試的同學(xué)到達(dá)面試場(chǎng)地后首先進(jìn)入面試地點(diǎn)，面試時(shí)間開(kāi)始前2
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