干部監(jiān)督工作總結(jié)總結(jié)(已修改)
2024-09-29 04:25 本頁面
【正文】 第 1 頁 共 5 頁 干部監(jiān)督工作總結(jié)總結(jié) 一、注重加強社會監(jiān)督，努力完善群眾監(jiān)督機制 一是設立舉報電話、舉報箱，方便群眾監(jiān)督，干部監(jiān)督工作總結(jié)。市委組織部通過報紙電視等新聞媒體向社會公布舉報電話，隨時受理群眾舉報，對舉報人、被舉報人、舉報內(nèi)容等情況認真記錄，報分管副部長、部長閱示后，派專人調(diào)查核實處理。二是建立干部監(jiān)督信息員工作制度。從市人大代表、政協(xié)委員、鎮(zhèn)和市直部門工作人員中聘請了 40 名干部監(jiān)督信息員。并制定出臺了《 XX 縣區(qū)干部監(jiān)督信息員工作制度》，明確了信息員的工作職責、工作方式及工作要求。我部通過召開座談會、信函、電話、走訪等形式，定期、不定期的聽取干部監(jiān)督信息員對干部任用工作和科級干部廉政情況的意見和建議。三是實行領導干部社區(qū)生活表現(xiàn)監(jiān)督制度。開展 “ 干部監(jiān)督進社區(qū) ” 活動，通過設立社區(qū)宣傳欄、開辟電視專欄、印發(fā)宣傳材料等途徑，廣泛宣傳活動的內(nèi)容、目的、意義。聘請領導干部居住相對集中的 8 名離退休老同志、社區(qū)代表為社區(qū)監(jiān)督員，對領導干部 8 小時以外的 “ 生活圈 ” 、 “ 社交圈 ” 、 “ 家庭圈 ” 進行監(jiān)督，進一步拓寬了掌握領導干部 8 小時以外表現(xiàn)情況的渠道。今年以來，我市科級干部公車私用、公款吃喝、以權(quán)謀私等不良行為
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