【正文】 黨員干部四風問題主要表現(xiàn)形式及具體整改措施[精選五篇] 第一篇：黨員干部四風問題主要表現(xiàn)形式及具體整改措施李晉云同志個人整改措施 （2014年9月3日） 通過開誠布公的“四必談”，展開批評與自我批評活動，我的思想認識逐步提高，查擺出了自身存在的“四風”問題，剖析問題存在根源，收益良多。在觸及思想靈魂深處，自身存在的問題較多。針對存在的問題，提出系列整改措施，具體整改措施如下： 一、針對理論學習潦草應付，讀文件粗樹大葉的問題，制定學習計劃，加強理論學習。 具體表現(xiàn)。平時常借口工作忙，年齡大了記不住等客觀原因減少學習次數(shù)。對上級所發(fā)的各類文件，閱讀時多為走馬觀花，只求文件內容的大概，缺少深入了解文件的精神、文件的重大意義，很少結合鎮(zhèn)情民意，將文件精神貫穿到實際工作中。 整改目標。全面系統(tǒng)地學習馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表重要思想、科學發(fā)展觀等重要論述，深入、透徹地學習黨的十八大、十八三中全會精神和習近平總書記系列重要講話，準確掌握科學理論的立場、觀點、方法，深刻理解黨的最新理論成果的新思想、新觀點、新論斷，進一步增強堅持和發(fā)展中國特色社會主義、推進實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢的自覺性。 整改措施。一是加強理想信念學習，自覺把個人理想融入到為實現(xiàn)“中國夢”而奮斗的偉大實踐中。二是要全面系統(tǒng)地學習重要思想原著。三制定學習計劃，每周至少學習4小時。 整改時限：立行立改，長期堅持 二、針對分管工作粗枝大葉，應付差事問題，對照目標找差距，各項工作迎頭趕上。 具體表現(xiàn)。我分管的愛國衛(wèi)生工作，只求過的去不求過的硬，工作總是停留等一等、看一看上，致使南村的環(huán)境衛(wèi)生工作多次受到上級領導的點名批評。 整改目標。愛國衛(wèi)生工作爭取在全縣排名爭三保五。 整改措施。對分管工作認真進行梳理，對照年初目標責任書查缺補漏、認真落實。 整改時限。2014年9月底前完成前三季度各村愛國衛(wèi)生達標任務。 三、針對深入基層調研流于形式問題，端正調研態(tài)度，加強調研成果的應用。 具體表現(xiàn)。平時我也下村，但把下村常常當成了透透氣、散散心，沒有真真把心意用在了解民情、排解民憂、為民辦事上。下村調研時由于脫離群眾，使得調研內容空洞、不切實際，只是完成了調研任務而已，對工作沒有起到指導作用。 整改目標。每年寫兩篇高質量調研報告。 整改措施。積極深入農戶、企業(yè)，把群眾、工人當親人，了解他們所思、所盼、所急。 整改時限。立說立行，長期堅持。 四、針對日常工作方法簡單、親力親為少的問題，轉變工作作風，經(jīng)常深入一線。 具體表形。鎮(zhèn)黨委、政府交辦的工作，基本上是當二傳手，交給各工作站去做，自己僅是布臵工作、適當指導，到時催一下，沒能深入一線去辦理。 整改目標。不當“甩手掌柜”，把黨委、政府交辦的工作貫徹好、落實好、監(jiān)督好。 整改措施。轉變工作作風，干一行愛一行，對工作不挑三揀四，與下屬一起深入一線了解工作狀況。至少每月陪下屬下鄉(xiāng)兩次。 整改時限。立整立改，長期堅持。 五、針對有官本位思想的問題，牢固樹立為人民服務的宗旨意識。 具體表現(xiàn)。官本位的思想嚴重，不自覺地在工作接觸上體現(xiàn)出來。常常把惠民政策、上級的補貼資金作為對村、群眾的恩賜。 整改目標。樹立權為民所用，利為民所謀、情為民所系的理念。 整改措施。堅持以民為本，常懷愛民之心。深入實際，真抓實干，把群眾的事當自己的事來辦。 整改時限。立說立行，長期堅持。 六、針對工作只求過得去，不求過得硬的問題，加強業(yè)務知識學習，樹立爭創(chuàng)一流業(yè)績的信心。 具體表現(xiàn)。所分管的站所工作業(yè)績不突出，業(yè)務上一知半解。小城鎮(zhèn)管理中，政府出臺了相關的管理細則，但自己對細則了解并不透徹，而是只知粗枝不知細葉。 整改目標。環(huán)境整治工作要落實到每一天。建立長效保潔機制。 整改措施。遇到問題多向周圍的同事請教，加強業(yè)務知識學習，運用合理的方法和措施開展好工作。 整改時限。2014年9月底前完成環(huán)境整治各類制度的“建、改、廢”工作。 七、針對“機關化”現(xiàn)象嚴重問題，增強與群眾聯(lián)系，積極與企業(yè)、村組結對幫扶。 具體表現(xiàn)。平時下鄉(xiāng)少，在辦公室多，總是找借口、找理由不下鄉(xiāng)，處理問題多是打電話、在辦公室聽匯報，做指示。 整改目標。每周至少下鄉(xiāng)一次，為群眾辦實事一件。 整改措施。每周深入所聯(lián)系點不少于1次，下村深入農戶，傾聽群眾心聲，積極幫助解決他們在生產生活中遇到的困難和問題。 整改時限。立整立改，長期堅持。 八、針對不敢擔當，不愿負責的問題，增強開拓創(chuàng)新精神。 具體表現(xiàn)。遇到較為復雜的糾紛和問題心存顧慮，不主動抓、不認真管，只想當“太平官”、“逍遙官”，遇到問題的實質不敢碰硬，怕得罪人。 整改目標。增強開拓創(chuàng)新精神，勇于碰硬、敢擔當。 整改措施。結合工作制定詳細的計劃，做到“周有安排、月有檢查、季有總結、年有考核”。 整改時限。立整立改，長期堅持。 九、針對安于現(xiàn)狀，貪圖安逸問題，提振工作精神，保持昂揚銳氣。 具體表現(xiàn)。不圖上進，上班到崗“點卯”，下班回城“走讀”。工作不圖創(chuàng)新，只求平安度日，缺乏較強的憂患意識和創(chuàng)新精神。 整改目標。積極作為，創(chuàng)新履職，提振工作激情。 整改措施。切實增加革命的事業(yè)心責任感，振奮精神、銳意進取，激發(fā)工作熱情，全身心投入工作中。 整改時限。立整立改，長期堅持。 十、針對因循守舊，創(chuàng)新?lián)斠庾R淡薄的問題，不斷拓展分管工作的廣度和深度。 具體表現(xiàn)。一切都按領導意圖辦，盡量不去自己想，這樣干好干壞，都是領導安排的。對自己不同于領導的新想法，一遇到領導否定，就打退堂鼓，不再提起，有創(chuàng)新的工作方案，易缺少堅持、缺少執(zhí)行力度。 整改目標：分管的各項工作進一步規(guī)范，不斷拓展工作新局面 整改措施。增加業(yè)務學習，每周至少學習4小時業(yè)務知識，主要是關于城鎮(zhèn)管理、環(huán)境保潔、高效辦公等知識。在對業(yè)務了如指掌的同時，進一步規(guī)范、創(chuàng)新工作。 整改時限。立整立改，長期堅持。 十一、針對工作中有畏難情緒問題，做到掌握農村經(jīng)濟發(fā)展的規(guī)律性和存在問題的復雜性。 具體表現(xiàn)。具體工作中，碰到麻煩事，就愛先放下，或匯報，將困難暫時放下，形成了工作效率低下，工作難以順利開展，工作中畏難情緒嚴重。 整改目標。摸清問題的癥結，制定長遠的解決方案。 整改措施。增強宗旨意識，樹立執(zhí)政為民的理念，為了群眾利益不怕得罪人。 整改時限。立整立改，長期堅持。 十二、針對廉潔自律意識淡化的問題，嚴格要求，立行立改。 具體表現(xiàn)。很近的下鄉(xiāng)路，愛用公車代步。村里逢集趕會，一打電話，也愛去湊熱鬧捧個場。 整改目標。嚴格遵守廉潔從政的各項規(guī)定。 整改措施。嚴格按標準接待，下鄉(xiāng)不飲酒，吃飯自覺交納生活費，不收禮金、