5氣瓶充裝站管理制度(已修改)
2025-09-06 23:07 本頁(yè)面
【正文】 第 1 頁(yè) 共 21 頁(yè) 氣瓶充裝站管理制度 . 氣體充裝站管理制度 編制：張永林 目 錄 一、設(shè)備、儀器維護(hù)保養(yǎng)制度 二、計(jì)量、儀表管理制度 三、充裝記錄和氣瓶、槽車檔案管理制度。 四、崗位人員培訓(xùn)教育制度 五、消防安全制度 六、接受質(zhì)監(jiān)部門(mén)的監(jiān)督檢查制度 七、事故管理制度 八、氣瓶管理制度 九、罐車管理制度 十、特種設(shè)備管理制度十 一、用戶信息反饋制度 十二、事故應(yīng)急救援預(yù)案定期演練制度十 三、用戶宣傳教育及服務(wù)制度十 四、氣瓶固定充裝制度 一、設(shè)備、儀器維護(hù)保養(yǎng)制度 在站長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，本崗位設(shè)備由技術(shù)人員和班長(zhǎng)、檢修人 第 2 頁(yè) 共 21 頁(yè) 員、崗位操作負(fù)責(zé)維護(hù)、檢修管理，技術(shù)人員安排計(jì)劃?rùn)z修，隨機(jī)檢修的檢修計(jì)劃，由檢修班執(zhí)行，并每日上崗檢查，崗位操作人員班長(zhǎng)分工管理設(shè)備、儀器的維護(hù)保養(yǎng)。 站長(zhǎng)定期組織一次檢修平衡會(huì)，總結(jié)、平衡檢修計(jì)劃。 崗位人員對(duì)分管的各類設(shè)備工具儀器衡器儀表做到定量管理，每天對(duì)它們 擦拭一次，保持清潔，做到無(wú)油污、無(wú)銹蝕、無(wú)灰塵、不得與其他雜物混放。 設(shè)備儀器的使用者包機(jī)人，做到。 “ 三懂 ” （結(jié)構(gòu)、原理、性能）四會(huì)（操作、排除故障、修理、維護(hù)）。 工作前應(yīng)先檢查設(shè)備儀器是否良好，各部件是否完好，工作中要仔細(xì)觀察是否有異常現(xiàn)象，工作后要擦凈設(shè)備上的油污，需要加油的要加油潤(rùn)滑。 要及時(shí)消除跑冒滴漏，閥門(mén)要及時(shí)緊固或更換迫根。 對(duì)違章操作，玩忽職守造成設(shè)備儀器損壞的，應(yīng)在班級(jí)內(nèi)出具損壞報(bào)告，由站長(zhǎng)組織有關(guān)人員分析、明確責(zé)任，提出防范措施和 處理意見(jiàn)。 站長(zhǎng)組織每月一次的設(shè)備安全檢查，班組每周對(duì)設(shè)備小查一次，對(duì)維護(hù)好的表?yè)P(yáng)，對(duì)維護(hù)不好的批評(píng)并結(jié)合責(zé)任制考核。 現(xiàn)場(chǎng)做到定置管理、滿瓶空瓶、待充裝瓶待試壓瓶，自備瓶必須畫(huà)框分類管理擺放。 二、計(jì)量、儀表管理制度 第 3 頁(yè) 共 21 頁(yè) 根據(jù)充裝需要更新和新增計(jì)量衡器、流量計(jì)、壓力表，由充裝站提出申報(bào)、生產(chǎn)部審核，公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后由市場(chǎng)部根據(jù)審批的儀表名稱、型號(hào)、規(guī)格數(shù)量采購(gòu)訂貨。 正確使用維護(hù)計(jì)量?jī)x器、儀表，不靈或超校驗(yàn)期的不準(zhǔn)使用。 地中衡磅秤 、電子磅秤，應(yīng)保持準(zhǔn)確計(jì)量誤差小于千分之一最大稱重不得超過(guò)最大秤重量。 地中衡磅秤、電子磅秤校驗(yàn)期不超過(guò)一年。 壓力表校驗(yàn)期（充裝）為一年，平時(shí)發(fā)現(xiàn)異常情況，充裝班電儀員及時(shí)送去校驗(yàn)。 磅秤使用前每天校零一次。 流量計(jì)每一年校驗(yàn)一次。 三、充裝記錄和氣瓶、槽車檔案管理制度。 充裝記錄有。氣瓶充裝前后檢查記錄，氣瓶充裝記錄，槽車檢查、充裝記錄，槽車超裝卸車等，充裝記錄由充裝站保管。 氣瓶、槽車檔案由生產(chǎn)部負(fù)責(zé)管理 ，管理人員要認(rèn)真負(fù)責(zé)妥善地保管好氣瓶、槽車原始資料，合格證等，保管年限為壽命期。 氣瓶、槽車充裝記錄保管年限為五年。 氣瓶、槽車檔案應(yīng)擺放整齊定置管理，便于查閱。 各種記錄字跡要清楚，標(biāo)準(zhǔn)化，班組每月對(duì)記錄報(bào)表檔 第 4 頁(yè) 共 21 頁(yè) 案檢查評(píng)比一次，車間每年一次，并結(jié)合經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核。 氣瓶、槽車登記注冊(cè)建檔要憑合格證進(jìn)行。 建立氣瓶檔、槽車案框，把試壓定檢的日期記上。 氣瓶、槽車檔案只限本公司內(nèi)查閱，特殊情況外借，須經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。 四、崗位人員培訓(xùn)教育制度 本崗位有充裝、起重、壓力容器等工種（工作）屬特殊工種必須遵守下列制度確保安全充裝。 需要培訓(xùn)的人員、工種、數(shù)量，計(jì)劃每年初向公司主管部門(mén)勞動(dòng)部門(mén)申報(bào)一次、接受主管部門(mén)、勞動(dòng)部門(mén)的定期的培訓(xùn)考核和復(fù)審。 充裝等人員要保持相對(duì)穩(wěn)定并接受培訓(xùn)教育考核，未經(jīng)教育不得上崗。 新人員（包括新調(diào)換工種人員）入站上崗操作前，必須經(jīng)公司、站、崗位安全技術(shù)教育 40 小時(shí)，并考試合格方可進(jìn)入崗位操作。 認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家關(guān)于職工教 育的有關(guān)規(guī)定，定期組織人員進(jìn)行業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，工程、安全技術(shù)人員每年訂出充裝安全技術(shù)、職工教育計(jì)劃，并按計(jì)劃執(zhí)行不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平、保證工作質(zhì)量。 在安全技術(shù)教育的基礎(chǔ)上，每年由生產(chǎn)部組織安全考試 第 5 頁(yè) 共 21 頁(yè) 一次，并結(jié)合經(jīng)濟(jì)責(zé)任制考核。 建立職工教育臺(tái)帳，并作為職工晉升級(jí)別的依據(jù)之一。 每
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