5人力資源主管個人年度工作總結(jié)范文(已修改)
2025-09-02 09:07 本頁面
【正文】 第 1 頁 共 4 頁 人力資源主管個人年度工作總結(jié)范文 目前我主要負(fù)責(zé)人力資源部的人力資源工作，具體包括：（ 1）組織辦理員工入職、崗位轉(zhuǎn)正、崗位晉升、崗位調(diào)動 /調(diào)整手續(xù)、離職手續(xù)工作，（ 2）管理員工信息資料及各類人力資源資料，根據(jù)部門領(lǐng)導(dǎo)安排需求，做好人員架構(gòu)及人員異動、人力資源報表的提交工作 。（ 3）員工的考勤管理，包括員工請休假事項辦理 。除此之外，我還配合部門領(lǐng)導(dǎo)和同事做好人力資源部其他的日常工作。下面對本人實習(xí)期間的工作、學(xué)習(xí)情況予以匯報： 一、德載重任、匯鑄永恒，以高度的責(zé)任心對待工作 進(jìn)入德匯的門就是德匯的人，從開始工作地第一天起，就牢記新員工培訓(xùn)中知道的德匯的企業(yè)價值觀責(zé)任、務(wù)實、品質(zhì)、共贏，盡管目前在做的工作是比較簡單的，但我也始終
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