4煤炭企業(yè)安全誠信體系研究(已修改)
2025-09-01 18:11 本頁面
【正文】 第 1 頁 共 5 頁 煤炭企業(yè)安全誠信體系研究 1 煤炭企業(yè)安全誠信建設(shè)現(xiàn)狀 伴隨著新時(shí)代經(jīng)濟(jì)發(fā)展的到來，能源結(jié)構(gòu)調(diào)整，經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)優(yōu)化，五大發(fā)展戰(zhàn)略實(shí)施，對于煤炭企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級有了更高的要求。雖然煤炭企業(yè)的安全誠信體系建設(shè)取得了一些進(jìn)步，但依然有各種問題存在，企業(yè)負(fù)責(zé)人和員工安全誠信意識淡薄，企業(yè)配套安全設(shè)備落后，為追求經(jīng)濟(jì)效益而忽視了對企業(yè)自身監(jiān)督體系的完善［ 1］。由此可見，缺乏完善的安全誠信體制，使煤炭企業(yè)各方面人員沒有將安全意識放在第一要務(wù)并付諸實(shí)際行動，這不僅會給企業(yè)帶來嚴(yán)重的安全隱患和誠信喪失，還會最終造成負(fù)面的影響，造成不可估量的損失。只有提高整個(gè)企業(yè)的安全誠信意識 ，解決當(dāng)前企業(yè)安全誠信工作的突出問題，才能推動企業(yè)的安全節(jié)能綠色化發(fā)展。 2 安全誠信體系缺失的危害 崗位操作的誠信缺失及危害現(xiàn)場安全檢查中不難發(fā)現(xiàn)，當(dāng)問到安全生產(chǎn)情況時(shí)，總有一些工人夸夸其談信用和努力，閉口不談問題和不足。一些員工的操作技術(shù)不準(zhǔn)確，有的甚至不懂，也不愿或不善于學(xué)習(xí)。更有甚者，明知規(guī)章和規(guī)則，但心存僥幸不遵循程序，不可避免地形成思維定式和行為習(xí)慣，
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