4勞動就業(yè)管理局年度目標管理自我考核報告(已修改)
2025-08-22 04:18 本頁面
【正文】 第 1 頁 共 14 頁 勞動就業(yè)管理局年度目標管理自我考核報告 xx 年，在市勞動保障局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局緊緊圍繞市委、市政府提出的 “ 解放思想、招商引資和全民創(chuàng)業(yè) ” 三大重點工作以及全年目標任務(wù)，大膽創(chuàng)新、迎堅破難，在堅持業(yè)務(wù)工作與政治思想、黨風廉政教育并舉的同時，積極探索新形式下就業(yè)工作的新思路、新方法，有力促進了各項工作順利開展。現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下： 一、各項工作目標全面超額完成 （一）主要目標完成情況 城鎮(zhèn)新增就業(yè)崗位。通過企業(yè)吸納、公益性崗位安置、鼓勵自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)和組織起來就業(yè)等多種渠道，全年新增城鎮(zhèn)就業(yè)崗位 33362 個，完成局目標任務(wù)的 111%。 下崗失業(yè)人員再就業(yè)、困難群體再就業(yè)和城鎮(zhèn)登記失業(yè)率。全市下崗失業(yè)人員再就業(yè) 9207 人，完成局下達任務(wù)的 115%。困難群體再就業(yè) 2817 人，完成局下達任務(wù)的 141%。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在 %以內(nèi)，比局下達任務(wù)低了 個百分點。 小額擔保貸款和組織起來就業(yè)。全市發(fā)放小額貸款 1549萬元，完成局下達任務(wù)的 155%。認定組織起來就業(yè)經(jīng)濟實體 301個，完成局下達任務(wù)的 100%，安置就業(yè) 3070 人，完成局下達任務(wù)的 102%。 社區(qū)就業(yè)。全年開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位 8943 個，完成局下達 第 2 頁 共 14 頁 任務(wù)的 122%，其中下崗失業(yè)人員再就業(yè) 2117 人，完成局下達任務(wù)的 176%。 免費職業(yè)介紹、勞動事務(wù)代理和本局轉(zhuǎn)移就業(yè)。我局免費職業(yè)介紹 4867 人，完成局下達任務(wù)的 121%。新增勞動保障事務(wù)代理 1741 人，完成局下達任務(wù)的 174%。有組織轉(zhuǎn)移就業(yè) 656人，完成局下達任務(wù)的 109%。 農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)。全市 農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)規(guī)模 萬人，完成市局下達任務(wù)的 %。當年新增 33217 人，完成局下達任務(wù)的 %，其中有組織轉(zhuǎn)移就業(yè) 26008 人，完成局下達任務(wù)的 104%。建立標準化勞務(wù)輸出基地 107 個，完成局下達任務(wù)的 107%。勞務(wù)輸入基地 119 個，完成局下達任務(wù)的 103%。發(fā)展轉(zhuǎn)移就業(yè)經(jīng)紀人 466 名，完成局下達任務(wù)的 233%。 就業(yè)實訓基地和轉(zhuǎn)移就業(yè)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)。按照功能齊全、技術(shù)先進、裝備優(yōu)良的要求，加強與高等院校之間的協(xié)調(diào)，積極配合局培訓就業(yè)科建立了就業(yè)局創(chuàng)業(yè)培訓中心、 xx礦務(wù)局 干校、xx 匯眾職業(yè)技術(shù)學校、 xx 新興職業(yè)學校等 4 個就業(yè)實訓基地，就業(yè)實訓基地面向企事業(yè)單位免費開放，為不同職業(yè)類別、崗位提供實訓服務(wù)，提高勞動者的職業(yè)技能、就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)能力。同時，著力推進勞務(wù)培訓的市場化運作，涌現(xiàn)出鐵佛、劉橋、百善、宋疃、韓村、五溝、四鋪、古饒等 8 個轉(zhuǎn)移就業(yè)示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)。 （二）主要措施 第 3 頁 共 14 頁 加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責任，就業(yè)崗位得到了多渠道開發(fā)，下崗失業(yè)人員得到了多形式安置，城鎮(zhèn)失業(yè)率得到有效控制。年初，我局分別以市目標辦和市就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室名義，對全市各項就業(yè)工作目標任務(wù) 進行層層分解，健全了就業(yè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)體系、目標責任體系、任務(wù)考核體系和工作制度體系，形成了“ 黨委政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各部門協(xié)調(diào)聯(lián)動、全社會齊抓共管 ” 的工作格局。同時，以開發(fā)就業(yè)崗位、促進下崗失業(yè)人員再就業(yè)為重點，堅持以項目帶動戰(zhàn)略為依托，通過招商引資、新上項目擴大就業(yè) 。圍繞城市管理，拓寬社區(qū)服務(wù)的領(lǐng)域和層次，大力開發(fā)社區(qū)便民服務(wù)、公共服務(wù)和公共事務(wù)協(xié)管等社區(qū)就業(yè)崗位，安置下崗失業(yè)人員再就業(yè) 。通過政府出資，提供崗位補貼和社會保險補貼，購買保安、保潔、保綠等公益性就業(yè)崗位，安置大齡就業(yè)困難人員就業(yè) 。通過建立勞務(wù)型服 務(wù)公司和開展再就業(yè)援助活動，挖掘社區(qū)和各類企業(yè)就業(yè)崗位，對困難就業(yè)人員進行托底安置 。通過大力發(fā)展第三產(chǎn)業(yè)、中小企業(yè)和勞動密集
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