【正文】 第 1 頁(yè) 共 19 頁(yè) 基層心得體會(huì)范文 基層干部工作心得體會(huì)怎樣的干部才是好干部，習(xí)近平總書(shū)記用 “ 信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔 ”進(jìn)行了簡(jiǎn)明而又深刻的闡述。作為干部隊(duì)伍中的較大群體，基層干部是老百姓身邊的干部，工作對(duì)象是黨和國(guó)家事業(yè)的堅(jiān)強(qiáng)基石最廣大的人民群眾，黨和政府的形象也是通過(guò)基層干部的努力工作來(lái)體現(xiàn)?；鶎有枰刹?，干部需要人民群眾的認(rèn)同，好干部更是群眾的迫切需要。那么怎樣才能成為基層的好干部呢。多沾染些黃土氣息。我們黨歷來(lái)重視基層工作，鼓勵(lì)廣大干部投身基層建功立業(yè)，基層就是黨和國(guó)家事業(yè)的根基，就是群眾利益的集 合地。基層雖小，舞臺(tái)很大，所以說(shuō)，基層干部更能夠施展自己才華，實(shí)現(xiàn)自己的抱負(fù)。一名好的基層干部應(yīng)該讓自己身上多一點(diǎn)黃土味兒，少一些煙酒味兒，常念 “ 最初的夢(mèng)想 ” ，深深扎根基層，樹(shù)立遠(yuǎn)大目標(biāo)。理想信念是干事創(chuàng)業(yè)的先決條件，只有在基層摸爬滾打，以誓死不渝的決心積極投身到黨的事業(yè)中去，衣襟上多沾些泥土才能理解基層工作的重要意義，才能將自己的人生價(jià)值實(shí)現(xiàn)同群眾的幸福聯(lián)系起來(lái)?；鶎?“ 土厚 ” 厚在群眾基礎(chǔ)，基層 “ 土香 ” 源自辛勤耕耘，一名優(yōu)秀的基層干部當(dāng)把牢理想信念之舵，放低姿態(tài)、俯下身子，用盡職盡責(zé)、無(wú)私奉獻(xiàn)的赤子之心在黃 土地上揮灑激情的汗水，做一名 “ 農(nóng)民型干部 ” 。多拉群眾促膝談心。學(xué)會(huì)與群眾打交道，心系群眾更應(yīng)常念群眾， 第 2 頁(yè) 共 19 頁(yè) 在主動(dòng)頻繁的交流中體察民情，了解民意。在基層，黨員干部最應(yīng)深刻認(rèn)識(shí)和感知到手中權(quán)力的來(lái)源，更應(yīng)對(duì)賦予我們權(quán)力的人滿(mǎn)懷真情。與群眾談心交流是一種工作能力，讓群眾多說(shuō)一些，干部多聽(tīng)一些，工作就會(huì)好做一些。正所謂 “ 村看村，戶(hù)看戶(hù)，群眾看干部 ” ，民情民意不是坐等而來(lái)，也不容許我們黨員干部憑空捏造，在改進(jìn)干部作風(fēng)中，我們應(yīng)提倡 “ 坐田坎、拉家常 ” ，這是提高黨員干部與人民群眾溝通、交流的能力的最佳途徑，是深化干群關(guān)系的有 效形式，是一名好干部的基本素質(zhì)需要。我們工作中所解決的一切問(wèn)題都是群眾關(guān)心的問(wèn)題，都事關(guān)群眾切身利益，一名好干部日常關(guān)心的應(yīng)該是群眾反應(yīng)的 “ 家常事 ” 、“ 急難事 ” ，把一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)根植于最廣大人民的最根本利益，只有這樣，基層干部才能在群眾當(dāng)中樹(shù)立起 “ 好干部 ” 的形象，才能成為群眾心中的 “ 好干部 ” 。多用雙腳丈量土地。做好基層的工作靠的是扎實(shí)的工作，是為民務(wù)實(shí)的作風(fēng)，基層干部在仰望星空的同時(shí)更應(yīng)腳踏實(shí)地?；鶎痈刹慷加幸活w “ 向上 ” 的心，這是基層干部的一種可貴品質(zhì)，但如何將 “ 向上 ” 的心作為一種動(dòng)力推動(dòng)人生目標(biāo) 向現(xiàn)實(shí)轉(zhuǎn)化，這就需要腳踏實(shí)地。一名基層的好干部應(yīng)懷揣一顆 “ 向上 ” 的心 “ 走下去 ” ，從愜意舒適的辦公室走向群眾生活的土地，挽起褲腿用雙腳步丈量基層這片熱土?；鶎庸ぷ魇亲龀鰜?lái)的而不是談出來(lái)、吹出來(lái)的，黨和國(guó)家事業(yè)大廈的基礎(chǔ)必須是實(shí)實(shí)在在的 “ 民心工程 ” ，群眾聽(tīng)不 第 3 頁(yè) 共 19 頁(yè) 懂官話(huà)、也不需要官話(huà)。當(dāng)然，群眾的要求也不高，一個(gè)溫暖的握手，一件御寒的衣服就能樹(shù)立起群眾眼中的好干部的形象。成不成的了一名基層的好干部在于邁不邁得開(kāi)雙腳，在群眾的土地上站不站得穩(wěn)。離星空最近的位置在高山，高樓只會(huì)讓我們的目光局限，一名干部能用雙腳丈量出山與 山的距離，將為民務(wù)實(shí)的黨性修養(yǎng)匯成一股細(xì)流，讓其遍基層、暖民心，他就是一名好干部。多加擔(dān)子肩扛大任。擔(dān)當(dāng)與責(zé)任是干部素質(zhì)的 “ 標(biāo)配 ” ，一個(gè)干部的擔(dān)當(dāng)和責(zé)任表現(xiàn)在是否敢于承擔(dān)難做的事、棘手的事、得罪人的事，是否能處理各種復(fù)雜的矛盾。當(dāng)前，社會(huì)的快速發(fā)展讓矛盾交織更為復(fù)雜，在廣大基層，特別是移民鄉(xiāng)鎮(zhèn)，社會(huì)矛盾的多發(fā)性、復(fù)雜性以及長(zhǎng)期性是無(wú)法用簡(jiǎn)單隨意的工作能處理的，一些問(wèn)題的處理上稍有不慎，就會(huì)演變成更為復(fù)雜的深層次問(wèn)題，影響各項(xiàng)工作的有序開(kāi)展和社會(huì)穩(wěn)定。一名基層的好干部就必須主動(dòng)面對(duì)各種矛盾，積極靠前、深入一線 ，將自身的能力充分展現(xiàn)在急難險(xiǎn)重的工作中，不斷自我加壓，繃緊工作神經(jīng)，用縝密的思維、耐心的工作不回避責(zé)任擔(dān)當(dāng)，把每一次工作都看成是一種機(jī)會(huì)，珍惜工作經(jīng)驗(yàn)的獲取和崗位的磨煉，時(shí)刻告訴自己要練就結(jié)實(shí)臂膀，扛得住任何重?fù)?dān)，并以百分百的信念和舍我其誰(shuí)的氣概出色地完成工作任務(wù)。多懷敬畏感恩之心。自重、自警、自省、自勵(lì)是黨員干部的 “ 清規(guī)戒律 ” ，基層的好干部應(yīng)守住寂寞，耐得住清貧，抵得住誘惑，經(jīng)得住考驗(yàn)，不斷礪練品性， 第 4 頁(yè) 共 19 頁(yè) 銘記立身做官之本， “ 要做官，德為先 ” ，干部對(duì)法律、對(duì)群眾要有敬畏感恩之心?；鶎痈刹恐挥凶⒅刈约旱牡滦行摒B(yǎng) ，具有良好的 “ 官德 ” ，才能讓群眾從內(nèi)心信服，加深群眾對(duì)政府的信任，強(qiáng)化群眾對(duì)政府工作的支持。一名基層的好干部要心明如鏡，奉公守法，在處理群眾問(wèn)題的時(shí)候，不偏私，不徇情，不枉法，敢碰硬又要靈活變通，完成工作任務(wù)的同時(shí)也要體諒群眾困難。要成為基層的好干部，更要經(jīng)常進(jìn)行自我總結(jié)與反思，要反思自己在工作中，在與群眾的交往中 是否存在問(wèn)題，并思考如何改進(jìn)這些問(wèn)題，群眾是天，要以感恩之心多接受意見(jiàn)建議，常照群眾這面鏡子，迎合群眾的要求和期待去改進(jìn)工作，實(shí)現(xiàn)自我完善。敬畏法律和群眾，感恩回饋群眾，堅(jiān)定地跟隨黨的 思想路線指引，沿著正確的方向奮發(fā)作為，這