3國稅分局長工作總結(已修改)
2025-08-21 18:02 本頁面
【正文】 第 1 頁 共 5 頁 國稅分局長工作總結 一、加強學習，提高素養(yǎng)是帶領職工做好稅收工作的領導前提。 通過一部分年輕干部被異地交流，是年輕干部提高自身素養(yǎng)的良好時機，市區(qū)局通過 “ 能機管理 ” ，《征管法》知識竟賽和依法治稅教育培訓月活動有力地調動了干部職工的學習積極性，提高了領導責任人自身建設的質量和水平。推動了基層職工的學習熱潮，為進一步推進各項國稅工作的開展奠定了物質基礎。基層稅務分局的領導班子在組織、思想、作風，能力和廉政 “ 五大建設 ” 得到了提高，干部群眾統(tǒng)一了認識，領導有了緊迫感，群眾有了危機感。提高了工作積極性。 二、以 “ 三干會 ” 為動力，努力提高自身的政治思想覺悟，用 “ 三個代表 ” 武裝自 己的頭腦。 領導斑子是整個干部隊伍的排頭兵，領導人，在隊伍建設中起核心和關鍵的作用。特別是基層領導班子在國稅事業(yè)中具有舉足輕重的作用，肩負著帶好隊，收好稅的歷史使命。是稅收前沿陣地帶兵打仗，沖鋒陷陣的一線指揮人，我們領導骨干隊伍的素質高低，能力大小，狀態(tài)好壞，直接關系到國稅工作水平高低，國稅隊伍的精神面貌。我們要堅持 “ 兩手抓，兩手都要硬 ” 的方針，堅持
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