iso14001-t28001環(huán)境健康安全一體化(已修改)
2025-03-04 11:00 本頁面
【正文】 ISO14001+GB/T28001環(huán)境健康安全一體化管理體系總結(jié)分析報(bào)告 目錄 、評(píng)估與確定 第一章：咨詢公司的選擇、評(píng)估與確定 品證部從網(wǎng)絡(luò)上尋找收集具備咨詢 ISO14001環(huán)境管理體系、 GB/28001職業(yè)健康安全管理體系的咨詢公司的資料，從以下方面： — 公司簡(jiǎn)介 — 咨詢輔導(dǎo)流程 — 咨詢輔導(dǎo)報(bào)價(jià) — 距離公司的遠(yuǎn)近 — 所提供咨詢師的實(shí)力 — 與咨詢師進(jìn)行交流面談 — 輔導(dǎo)過的客戶 — 客戶的評(píng)價(jià) 對(duì)所選擇的咨詢公司進(jìn)行全方位評(píng)價(jià)，最終與公司領(lǐng)導(dǎo)達(dá)成共識(shí)，確定 xxx管理顧問有限公司 作為我們?nèi)樟⒗錂C(jī)的 ISO14001+GB/T28001體系輔導(dǎo)顧問公司，并與此商定由該公司的 趙偉立 顧問師作為輔導(dǎo)老師 第二章：環(huán)境健康安全現(xiàn)狀初始評(píng)估 咨詢公司輔導(dǎo)老師首先到公司各部門通過進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)走訪查看、交談、查閱相關(guān)資料等方式了解公司目前各部門在環(huán)境健康安全管理方面的意識(shí)和現(xiàn)狀，發(fā)現(xiàn)公司在上述方面的薄弱點(diǎn)，為建立高效的一體化管理體系打基礎(chǔ)。具體見顧問師提交的《評(píng)估報(bào)告》 第三章：一體化管理體系的導(dǎo)入培訓(xùn) 在公司管理部人事課的配合與支持下，由輔導(dǎo)顧問師對(duì)公司主管級(jí)別以上的人員進(jìn)行 ISO14001： 1996標(biāo)準(zhǔn)和 GB/T28001職業(yè)健康安全標(biāo)準(zhǔn)知識(shí)的培訓(xùn)，并由管理部人事課組織進(jìn)行書面考試，通過培訓(xùn)，公司人員明白： — 什么是環(huán)境管理體系和職業(yè)健康安全管理體系 — 了解了質(zhì)量、環(huán)境、健康安全管理體系整合的意義和必要性以 及整合的基礎(chǔ) — 了解如何策劃建立環(huán)境健康安全管理體系 — 明確了各自在環(huán)境健康安全管理體系應(yīng)承擔(dān)的職責(zé) — 提高了公司人員的環(huán)境與安全意識(shí) — 能夠明確 ISO900 ISO1400 GB/T28001三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的異 同 — 了解了 QMS、 EMS、 OHSMS三個(gè)體系的關(guān)注點(diǎn) 第四章：一體化管理體系的策劃 在顧問師的指導(dǎo)，管理者代表王總的帶領(lǐng)，品證部的組織以及各部門 的積極配合與支持下，結(jié)合公司已導(dǎo)入的 ISO9001質(zhì)量管理體系對(duì)公 司導(dǎo)入的環(huán)境健康安全管理體系進(jìn)行三整合體系策劃，策劃的內(nèi)容包 括如下： — 公司貫標(biāo)計(jì)劃 — 確定公司一體化管理體系認(rèn)證覆蓋范圍（ ISO9001包括營(yíng)業(yè)本部、 ISO14001+GB/T28001不包括營(yíng)業(yè)本部） — 針對(duì)公司現(xiàn)有的組織架構(gòu)圖進(jìn)行職能分配 — 環(huán)境健康安全方針與環(huán)境健康安全目標(biāo) 在確定方針時(shí)，由品證部負(fù)責(zé)擬制初稿發(fā)放到各部門及相關(guān)人員進(jìn)行
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