中小企業(yè)管理第二章中小企業(yè)概況(已修改)
2025-01-29 00:31 本頁面
【正文】 第二章 中小企業(yè)概況 ? 一、中小企業(yè)的界定 ? 二、我國對中小企業(yè)標準的界定 ? 三、中小企業(yè)的特點（與大企業(yè)相比） ? 四、 中小企業(yè)的分類 ? 五、 我國目前中小企業(yè)的類型分析 ? 六、中小企業(yè)的發(fā)展趨勢 ? 七、中小企業(yè)的特殊貢獻 一、中小企業(yè)的界定 1. 定性界定 （ qualitative definition） 定性界定也稱為質(zhì)量界定或地位界定 。英國博爾頓委員會認為識別中小企業(yè)應(yīng)根據(jù)三個方面的特征 ， 包括獨立所有 、自主經(jīng)營和較小的市場份額 。 （ 1）中小企業(yè)不受母公司控制。企業(yè)是獨立的，其企主兼經(jīng)理在進行重大決策時，不受外界的控制。 （ 2）中小企業(yè)是由一個或幾個業(yè)主親自管理，而不是由一個正式的機構(gòu)來管理。 （ 3）中小企業(yè)的市場占有率較小。這就意味著它對價格、數(shù)量或所處的環(huán)境具有較小的影響力，或者說沒有力量施加影響。 2. 定量界定 （ quantitative definition） 也稱為數(shù)量界定。 “中小企業(yè)”一詞的關(guān)鍵首先是“中小”?！爸行 笔且?guī)模（ size）概念，企業(yè)的規(guī)?？梢酝ㄟ^企業(yè)的生產(chǎn)要素和經(jīng)營水平的狀況反映出來。 各世界各國的實踐看，衡量企業(yè)規(guī)模的標準主要是企業(yè)雇用人數(shù)（ employee）、企業(yè)資產(chǎn)（ assets）和企業(yè)銷售（經(jīng)營）收入（ turnover） 。 （ 1） 企業(yè)雇用人數(shù) 標準 ?該標準較為清楚和簡單，是其政府及相關(guān)部門首選的標準。 ?標準中的企業(yè)雇用人數(shù)，指的是企業(yè)工資勞動者或全職勞動者（每周工作時間超過 35小時），不包括企業(yè)所有者和其實際上在企業(yè)中工作的家人。 ?也有些國家將“自我雇用”列入中小企業(yè)的范圍。 （ 2） 企業(yè)資產(chǎn)額標準 ?企業(yè)資產(chǎn)量的多少，既能反映企業(yè)規(guī)模，也能反映企業(yè)運行的質(zhì)量基礎(chǔ)。這一指標多為金融部門所偏好。 ?與雇傭人數(shù)標準相比，資產(chǎn)量比較難于計量和統(tǒng)計。一方面，企業(yè)資產(chǎn)與家庭資產(chǎn)難以區(qū)分；另一方面，為了自己的利益，有些處在中小企業(yè)邊緣的企業(yè)主就可能隱瞞自己的資產(chǎn)量。 ?在發(fā)展中國家，由于缺乏資本市場，評估企業(yè)資產(chǎn)有更大的難度 （ 3）企業(yè)經(jīng)營收入 ?從企業(yè)經(jīng)營收入角度反映企業(yè)活動的規(guī)模，為財政稅收部門所偏好。 ?由于不同的產(chǎn)品、不同的市場、不同的季節(jié)、通貨膨脹的不同水平都可能對其產(chǎn)生很大影響。 ?與資產(chǎn)量相比，經(jīng)營收入的統(tǒng)計更容易因人為的原因增加難度和缺乏可信性，更何況不同產(chǎn)業(yè)特點，決定了經(jīng)營收入上的巨大差異，使得這一標準缺乏可比性。 ?在市場穩(wěn)定，會計、統(tǒng)計、稅收制度較為健全的發(fā)達國家（如美國等）采用這一標準較易操作，發(fā)展中國家采用這一標準則有一定的難度。 3. 世界各國對中小企業(yè)的定量界定比較 有些國家單獨使用其中之一標準，有些國家則復(fù)合使用其中的兩個甚至三個，
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