【總結】什么是工業(yè)工程?美國質量管理權威朱蘭博士說:美國值得向全世界夸耀的東西就是IE,美國乊所以打勝第一次世界大戓,又有打勝第二次世界大戓的力量,就是美國有IE。約瑟夫、朱蘭美國質量管理學家1904-2023一個組細,將其各個極成要素進行優(yōu)化配置,使各個組成部分配合默契,充分挖掘內部潛力,提高工作效率戒生產率,提高工作質量和產
2025-02-26 03:36
【總結】標準工時講義在我們的生產過程中由於設計制造方法不當,以及管理上的各種漏洞,所花費的非生產性時間與具體完成產品的作業(yè)內容所花的時間相比其數值是相當大的。這就使企業(yè)的人工成本增高,降低了企業(yè)的竟爭力。工作時間管理
2025-02-26 03:37
【總結】標準工時制定開篇語工業(yè)工程是由美國開始,并席卷全球的重要思潮,對全世界的影響力遠勝過于美國憲法和聯邦制度.”–彼得,杜拉克“模具是工業(yè)之母﹐她給你成長的基石﹔工業(yè)工程是工業(yè)之父﹐他給你茁壯的發(fā)展空間”–郭臺銘IE發(fā)展歷程運籌學科學管理
2025-02-23 18:32
【總結】IE培訓教材之《標準工時制訂》培訓的主要目的一、理解標準工時的涵義、組成二、掌握一種預制時間系統的方法三、掌握標準工時寬放的制定方法標準工時的基本概念第一篇標準工時的涵義定義一:①在正常的操作條件下②以標準的作業(yè)方法③合理的勞動強
2025-02-23 14:58
【總結】標準工時講師:馬建峰2023年12月10日什么是標準工時??標準工時:標準工時是在正常的操作條件下,一個熟練的員工以標準的作業(yè)方法及合理的勞動強度和速度,完成符合質量要求的工作所需的作業(yè)時間。什么是標準
2025-02-23 14:48
【總結】飛翔主講:廉成飛日期:2023/1/20標準工時測定飛翔前序企業(yè)管理改善的基石在于標準化﹑制度化的建設,而標準化﹑制度化的建設又仰賴于﹕計量化管理。標準工時是工廠管理中最公正客觀的計量化標準如正確使用,對管理工作將有相當精確有效的助益.相反
2025-01-06 11:02
【總結】?預定動作時間標準(PTS)法含義?預定時間標準法(PredeterminedTimeSystem)簡稱PTS法,是國際公認的制定時間標準的先進技術。它利用預先為各種動作指定的時間標準來確定進行各種操作所需要的時間,而不是通過直接觀察來測定。第8章預定時間標準法-MOD模特法1?預定動作時間標準(PTS)法作用?(1
2025-03-04 15:05
【總結】基于MOD法動作分析的標準作業(yè)方法及標準工時測量與分析何開文楊永偉開始時間:2023-5-25計劃完成時間:2023-7-25主要內容一、通過逐工序、逐員工觀察、秒表測量及錄像,進行動作分析,找到規(guī)范、標準、節(jié)省、高效的作業(yè)(動作)組合—標準作業(yè)組合;二、測量基于標準作業(yè)組合的(核心作業(yè)內容)
2025-03-09 09:05
【總結】摘要本課題主要是運用模特法對工時定額和基于工序的工藝成本進行估算,工時定額與工藝成本是工藝定額的重要組成部分,可以作為企業(yè)生產或服務活動的有效尺度,可以為定制生產或服務計劃、平衡生產線,改善工作研究提供重要的參考依據。要求在基于工業(yè)工程的思想進行相關理論分析研究的基礎上,基于模特法定制裝配工序工時定額,基于工序的工藝成本估算方法計算洗削工序工藝成本。分析研究本課題研究的相關理論與工作
2025-06-27 20:12
【總結】MODAPTS模特法,文件編號:213010004A生效日期:2008年7月8日修改日期:,,,第一頁,共七十頁。,預定時間標準法(PTS),定義:預定時間標準是一種工作衡量技術,借助它根據人的基本動...
2025-11-08 05:32
【總結】標準工時講義在我們的生產過程中由於設計制造方法不當,以及管理上的各種漏洞,所花費的非生產性時間與具體完成產品的作業(yè)內容所花的時間相比其數值是相當大的。這就使企業(yè)的人工成本增高,降低了企業(yè)的竟爭力。工作時間管理的
【總結】標準工時設定方法質量效率小組3/3/20231一、時間研究的定義、特點及用途二、時間研究的方法、步驟三、時間研究的應用實例四、對講機標準工時的測定安排3/3/20232一、時間研究的定義、特點及用途1.時間研究的定義時間研究是一種作業(yè)測定技術,旨在決定一位合格適當、訓練有素的操
2025-02-26 08:40
【總結】標準工時的制定技術部鄒治旻培訓的主要目的一、理解標準工時的涵義、組成二、掌握一種預制時間系統的方法三、掌握標準工時寬放的制定方法標準工時的基本概念第一篇標準工時的涵義定義一:①在正常的操作條件下②以標準的作業(yè)方法③合理的勞動強度
2025-02-26 03:32