銀行人事部工作總結(jié)jpg(已修改)
2024-11-30 06:44 本頁面
【正文】 XX 銀行人事部年 度工作總結(jié) XX 銀行人事部第一季度的 工作 中 ，在 XX 銀行 黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在 XX 市 XX 銀行 有關(guān)部室的精心指導(dǎo)下，緊緊的圍繞 XX 市總行的各項規(guī)章制度及為本社經(jīng)營發(fā)展提供有力的后臺保障工作為核心， 認真開展本職專業(yè)工作， 工作取得一定成效， 現(xiàn)將 工作 情況總結(jié)如下： 一、人力資源工作 （一） 進一步 完善人力資源 方面 工作制度 根據(jù)上一年度 XXX 銀行股份制改造取得的初步成效，進一步 制定 并 完善了 XX 銀行 部門各項職責(zé)、薪酬、保險工作年度計劃等工作。 進行了人力資源方面的有關(guān)工作，制定和完善了 XX銀行 部門各項職 責(zé)、制度、辦法、說明書及其實施細則和專業(yè)工作流程。 具體實施薪酬、 客戶經(jīng)理等級評定、 保險工作年度計劃，完善工作流程。 （二） 嚴格執(zhí)行四項制度 ，優(yōu)化 崗位人員配 制 建立選拔培養(yǎng)機制，組織、指導(dǎo)與實施本 XX 銀行員工的選拔、培養(yǎng)、聘任、晉升、考核、輪崗
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1