幼兒園競聘上崗方案、崗位設置及崗位職責(已修改)
2025-08-18 00:27 本頁面
【正文】 幼兒園競聘上崗方案 為了進一步推進管理體制改革，激活員工的危機意識、競爭意識、服務意識、質量意識，經幼兒園園長辦公會決定，根據“德、能、勤、績”和“公開、公平、公正”的原則，按照自愿申報、競聘活動、組織考核、公開聘任，張榜公示等程序對所有愿意在鉆石園任聘的人員實施公開競聘。通過競聘把一批政治素質好、業(yè)務能力強具有開拓進取精神，全心全意謀發(fā)展的員工聘用到幼兒園員工隊伍中來。實施辦法：一、成立崗位競聘考評領導小組組 長：副組長：成 員：附：考評領導小組職責收集、審核競聘人資料。組織競聘人員參加競聘活動。組織考核，確定各崗位人選。二、競聘的條件及辦法各競聘者提交本人身份證、學歷證、獲獎證原件和復印件。每一位競聘者可選擇申報兩個崗位；競聘者必須符合幼兒園制定的條件、要求、職責；競聘者必須準備書面競聘方案，在競聘開始時，提交崗位競聘領導小組。三、競聘流程及時間安排競聘動員大會（時間：2010年7月5日）。對現(xiàn)有中層干部進行任職評議（2010年7月8日）職工評議60，考核小組評議40。公開申請報名（1）2010年7月9日中午12：00，應聘者到競聘考評小組領取競聘申請表。（2）2010年7月9日下午5：00之前，應聘者將填好的競聘申請表交考評小組。（每人可申請兩個崗位）2010年7月12日中午張榜公示申報結果。競聘者方案準備。2010年7月1216日，競聘者根據自己的崗位就競聘方案、競聘演講進行準備。競聘演說、競聘答辯。（1）7月13日16日，申報助教的人員組織教學活動；（2）7月17日上午8：30申報中層干部的人員競聘演講、答辯。民主測評、組織考核、綜合評價。（7月20日）公布競聘結果，簽訂崗位合同。（7月21日）競聘上崗對象本次面向社會招聘的人員。2010年在幼兒園工作的所有愿意繼續(xù)留用的員工。競聘的崗位設定教學園長助理：1人后勤園長助理：1人年級組長：3人保育組長：1人教學班班長：14人助教：14人保育員：14人總務（兼維修、司機等）：1人食堂班長：1人食堂廚師：1人食堂勤雜：3人各崗位的工資設置按2010年上學期各崗位的工資設置。2010年下學期如仍在上期原崗位上競聘上崗的人員，崗位工資在原基礎上加10元/月。對外招聘的保育員2010年上學期和下學期均競聘上保育員崗位者加20元/月。2010年下學期增設保育組長崗位，崗位工資在原基礎上加40元/月。中層干部崗位競聘演講、答辯評分標準項目分值內容儀表、儀容10分是否整潔、端莊、大方語言表達10分是否順暢、流利、準確目標15分是否明確、科學、合理思路20分是否清晰、具有創(chuàng)造
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1