20xx貴州政法干警面試考情分析(已修改)
2025-08-16 09:22 本頁面
【正文】 給人改變未來的力量2014年貴州省政法干警考試面試考情分析一、面試基本情況：面試形式：2010年至2013年貴州省政法干警面試形式為傳統(tǒng)的結(jié)構(gòu)化面試。面試題量：貴州省政法干警面試安排天數(shù)一般為12天，一天一套題，每套題含3道題目。面試方式：一般為聽題方式，無題本、筆和紙，時(shí)間15分鐘。公告分析:2014年2013年筆試時(shí)間9月20日（公務(wù)員公共科目考試）、9月21日（教育入學(xué)考試）9月21日（公務(wù)員公共科目考試）、9月22日（教育入學(xué)考試）筆試成績公布時(shí)間預(yù)計(jì)10月中下旬10月下旬面試時(shí)間預(yù)計(jì)11月下旬11月30日面試比例依據(jù)筆試總成績從高到低按資格復(fù)審人數(shù)與職位招錄計(jì)劃數(shù)比例3:1以內(nèi)（含3:1）方式確定資格審核。同一職位報(bào)考人員筆試總成績名次末位并列的同時(shí)確定為現(xiàn)場資格復(fù)審人員，現(xiàn)場資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。職位招錄計(jì)劃數(shù)與通過現(xiàn)場資格復(fù)審后的面試考生人數(shù)達(dá)不到1:3比例職位的考生，空缺人數(shù)在遞補(bǔ)復(fù)審期內(nèi)按筆試總成績由高到低實(shí)行依次遞補(bǔ)，招錄單位24小時(shí)內(nèi)無法聯(lián)系和確認(rèn)復(fù)審遞補(bǔ)人員的，視為自動(dòng)放棄。依據(jù)筆試總成績從高到低按資格復(fù)審人數(shù)與職位招錄計(jì)劃數(shù)比例3:1以內(nèi)（含3:1）方式確定資格審核。同一職位報(bào)考人員筆試總成績名次末位并列的同時(shí)確定為現(xiàn)場資格復(fù)審人員，現(xiàn)場資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。職位招錄計(jì)劃數(shù)與通過現(xiàn)場資格復(fù)審后的面試考生人數(shù)達(dá)不到1:3比例職位的考生，空缺人數(shù)在遞補(bǔ)復(fù)審期內(nèi)按筆試總成績由高到低實(shí)行依次遞補(bǔ)，招錄單位24小時(shí)內(nèi)無法聯(lián)系和確認(rèn)復(fù)審遞補(bǔ)人員的，視為自動(dòng)放棄。成績計(jì)算筆試總成績=（公務(wù)員筆試各科目成績之和247。公務(wù)員筆試各科目試卷滿分之和）50+（教育考試筆試各科目成績之和247。教育考試筆試各科目試卷滿分之和）50綜合成績=筆試總成績*60%+面試成績*40%招考人數(shù)、部門及培養(yǎng)院校2014年貴州省計(jì)劃招錄454人，其中，法院系統(tǒng)61人。檢察院系統(tǒng)25人；公安系統(tǒng)58人。司法系統(tǒng)310人。面向已退役士兵、2013屆應(yīng)屆畢業(yè)生和村干部招錄396人；面向“四項(xiàng)目”人員（退役大學(xué)生士兵）招錄58人。法律專業(yè)碩士學(xué)位研究生13人，?？萍耙陨蠈W(xué)歷起點(diǎn)本科和第二學(xué)士學(xué)位試點(diǎn)班338人，?？圃圏c(diǎn)班103人。與2013年相比，招收人數(shù)變化較大，整體招考比例上升40%，培養(yǎng)院?；痉€(wěn)定2013年貴州省計(jì)劃招錄275人，其中，法院系統(tǒng)110人。檢察院系統(tǒng)38人；公安系統(tǒng)56人。司法系統(tǒng)71人。面向已退役士兵、2012屆應(yīng)屆畢業(yè)生和村干部招錄247人；面向“四項(xiàng)目”人員（退役大學(xué)生士兵）招錄28人。法律專業(yè)碩士學(xué)位研究生60人，?？萍耙陨蠈W(xué)歷起點(diǎn)本科和第二學(xué)士學(xué)位試點(diǎn)班183人，?？圃圏c(diǎn)班32人。與2012年相比，招收人數(shù)變化較大，整體招考比例下降超過50%，培養(yǎng)院?；痉€(wěn)定 題型特點(diǎn)分析： 20102012年貴州省政法干警考試真題題型分布2010年2011年2012年2013年題量3333題型分類綜綜合分析組組織管理人人際關(guān)系情情境應(yīng)變自自我認(rèn)知言言語表達(dá)綜綜合分析組組織管理人人際關(guān)系情情境應(yīng)變自自我認(rèn)知言言語表達(dá)綜綜合分析組組織管理人人際關(guān)系情情境應(yīng)變自自我認(rèn)知言言語表達(dá)綜綜合分析組組織管理人人際關(guān)系情情境應(yīng)變自自我認(rèn)知言言語表達(dá)全省各部門統(tǒng)一考試110100100200201300100101結(jié)構(gòu)化普通結(jié)構(gòu)化普通結(jié)構(gòu)化普通結(jié)構(gòu)化題型特點(diǎn)：貴州省政法干警考試的面試，主要采用結(jié)構(gòu)化面試形式。題型主要涉及綜合分析、情境應(yīng)變、組織
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