【正文】 電業(yè)工會(huì)工作總結(jié)暨明年工作計(jì)劃 電業(yè)工會(huì) 20xx 工作總結(jié)暨 20xx 工作計(jì)劃 一年來，在局黨委、行政與上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，按照年初確定的工作思路和重點(diǎn)，全局各級(jí)工會(huì)組織堅(jiān)持以 “ 三個(gè)代表 ” 重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞我局安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理和創(chuàng)建 “ 國(guó)電一流供電企業(yè) ” 等中心工作，認(rèn)真履行工會(huì)職能，團(tuán)結(jié)和引導(dǎo)廣大職工同心同德，奮發(fā)進(jìn)取，迎難而上，為我局深化改革、加速發(fā)展、團(tuán)結(jié)穩(wěn)定做出了積極貢獻(xiàn)，圓滿完成了全年的各項(xiàng)工作目標(biāo)和任務(wù)。 （一）充分發(fā)揮工會(huì)組織的引導(dǎo)和帶動(dòng)作用，為企業(yè)改革和發(fā)展的順利進(jìn)行提供堅(jiān)實(shí) 的思想保障 教育職工不斷提高思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，建設(shè) “ 四有職工 ” 隊(duì)伍，是工會(huì)的重要職能。在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)建設(shè)不斷發(fā)展、電力體制改革不斷深化的新形勢(shì)下，進(jìn)一步履行好工會(huì)的宣傳教育職能，通過提高職工隊(duì)伍的整體素質(zhì)，促進(jìn)企業(yè)的改革發(fā)展，從而實(shí)現(xiàn)對(duì)職工長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的維護(hù)，是工會(huì)組織發(fā)揮作用的重要內(nèi)容。一年來，我們緊密配合企業(yè)各個(gè)時(shí)期的中心工作，圍繞工會(huì)的重點(diǎn)工作，組織職工開展了以下學(xué)習(xí)教育活動(dòng)：一是理論和形勢(shì)教育。配合局黨委下達(dá)的宣傳工作重點(diǎn)，充分利用工會(huì)的各種宣傳輿論陣地和手段，聯(lián)系企業(yè)的工作實(shí)際，聯(lián)系職工的思想 實(shí)際，積極主動(dòng)地抓好職工的學(xué)習(xí)和輔導(dǎo)，先后組織職工開展了“ 三個(gè)代表 ” 重要思想、十六大、十六屆三中全會(huì)、十六屆四中 全會(huì)、工會(huì)十四大、自治區(qū)工會(huì)八大及集團(tuán)公司工作會(huì)、工會(huì)工作會(huì)和局 20xx 年工作會(huì)議暨五屆四次職代會(huì)精神的學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，引導(dǎo)廣大職工正確把握我局改革發(fā)展穩(wěn)定的局面 ,清醒的認(rèn)識(shí)企業(yè)所面臨的形勢(shì)及任務(wù)，教育職工積極投身電力改革，使廣大職工在學(xué)習(xí)的過程中頭腦得到武裝，思想得到升華，信念得到提升，真正成為踐行 “ 三個(gè)代表 ” 重要思想的中堅(jiān)力量。二是工會(huì)的業(yè)務(wù)和理論教育。繼續(xù)深入開展了《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《內(nèi) 蒙古自治區(qū)職工民主管理?xiàng)l例》、《集體合同規(guī)定》等一系列法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高了職工的民主管理意識(shí)和民主管理水平。三是組織全局 16 個(gè)單位參加了由全總宣教部、國(guó)資委群工局和工人日?qǐng)?bào)社聯(lián)合舉辦的 “ 創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、爭(zhēng)做知識(shí)型職工 ” 知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，發(fā)放相關(guān)書籍資料 200 余冊(cè)，上交競(jìng)賽答題卡 1989 份，受到了上級(jí)工會(huì)的好評(píng)，同時(shí)也為我局進(jìn)一步深入開展 “ 創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)做知識(shí)型職工 ” 活動(dòng)，起到了積極的推動(dòng)作用。各級(jí)工會(huì)組織還配合 “ 三改 ” 做了大量的工作，認(rèn)真找準(zhǔn)企業(yè)利益和職工利益的結(jié)合點(diǎn)，從維護(hù)企業(yè)和職工的整體利益出發(fā) ，積極配合行政，通過廣泛宣傳，向職工解疑釋惑，并深入到職工群眾當(dāng)中，耐心征求他們對(duì) “ 三改 ” 的看法和意見，及時(shí)整理向行政做了反饋，既有效的維護(hù)了職工的合法權(quán)益，也確保了企業(yè)和職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。 （二）認(rèn)真履行維護(hù)職能，不斷提高企業(yè)民主管理水平，努力推進(jìn)我局的政治文明建設(shè) 堅(jiān)持和進(jìn)一步完善了以職工代表大會(huì)為基本形式的企業(yè)民主管理制度，充分發(fā)揮了工會(huì)和職工代表大會(huì)在民主決策、民主管理、民主監(jiān)督中的作用。二月份，籌備組織召開了全局五屆四次職工（會(huì)員）代表大會(huì)暨二 ○○ 五年工作會(huì)，明確了工作思路和奮斗目標(biāo)。大會(huì)審議并 通過了行政工作報(bào)告、工會(huì)工作報(bào)告、財(cái)務(wù)預(yù)決算報(bào)告、民主評(píng)議中層干部情況報(bào)告等 7 個(gè)報(bào)告及集體合同修訂說明、經(jīng)濟(jì)責(zé)任制及三項(xiàng)責(zé)任制修改意見的說明；對(duì)《創(chuàng)一流工作意見》、《首席員工評(píng)選辦法》、《組建基層抄表公司的工作思路》進(jìn)行了審議和討論；征集職工提案 79 條，立案 4 項(xiàng)；對(duì)修訂后的集體合同進(jìn)行了審議和續(xù)簽；并增加了對(duì)養(yǎng)老保險(xiǎn)金、住房公積金和失業(yè)保險(xiǎn)金等三項(xiàng)統(tǒng)籌繳納情況的審議。局屬 16 個(gè)基層單位也按時(shí)召開了職代會(huì)或職工大會(huì)，召開率達(dá)到了 100％。年內(nèi)，結(jié)合勞動(dòng)部新頒發(fā)的《集體合同規(guī)定》，對(duì)現(xiàn)行的集體合同文本進(jìn)行了對(duì)照 檢查，并指導(dǎo)兩家基層（農(nóng)電）單位完成了集體合同修訂和續(xù)簽工作。 全局廠務(wù)公開工作在規(guī)范化、經(jīng)?；皩?shí)現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)信息化的基礎(chǔ)上，內(nèi)容進(jìn)一步擴(kuò)展，形式不斷創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)了廠務(wù)公開和企業(yè)的改革、發(fā)展同步，公開內(nèi)容不斷向企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理領(lǐng)域延伸，增強(qiáng)了廠務(wù)公開的實(shí)效性，使三級(jí)公開真正落到了企業(yè)各個(gè)層面，保障了職工的知情權(quán)，有力的推動(dòng)了全局廠務(wù)公開工作的開展。前旗供電局在公開選拔供電營(yíng)業(yè)所正、副所長(zhǎng)工作中，注重發(fā)揮職代會(huì)的民主職能，采用公開選舉的形式，由職工代表對(duì)競(jìng)選人 進(jìn)行評(píng)價(jià)和投票，確保了選拔工作的公正、公平，受到了職工的一致好評(píng)，為基層民主管理工作注入了新的內(nèi)容。 （三）緊緊圍繞電力生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)工作開展勞動(dòng)競(jìng)賽，引導(dǎo)職工在各自崗位上建功立業(yè)，取得新成果 緊緊圍繞全局基建工程、安全生產(chǎn)、增收節(jié)支、增供擴(kuò)銷等中心工作和重點(diǎn)任務(wù)，本著貼近企業(yè)生產(chǎn)，貼近職工實(shí)際的原則，深入開展了 “ 安康杯 ” 競(jìng)賽和 “ 保安全、增效益、創(chuàng)一流 ” 勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，制定了切實(shí)可行的競(jìng)賽方案與考核標(biāo)準(zhǔn)，明確了活動(dòng)總體目標(biāo)，并按各二級(jí)單位的生產(chǎn)性質(zhì)分別組織開展了 “ 百日安全生產(chǎn)無事故 ” 、 “ 生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)、基建工程、變電運(yùn)行 ” 和 “ 增供擴(kuò)銷、增收節(jié)支、優(yōu)質(zhì)服務(wù) ” 三項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng) 賽，形成了全員、全方位參與的競(jìng)賽體制，使競(jìng)賽活動(dòng)真正貫穿于企業(yè)安全和生產(chǎn)的每一個(gè)環(huán)節(jié)、每一個(gè)層