績效評估工具-工程預算管理(已修改)
2025-06-29 21:56 本頁面
【正文】 3 / 4工程預算管理部關(guān)鍵業(yè)績目標視角權(quán)重KPI關(guān)鍵業(yè)績指標衡量標準計算方法數(shù)據(jù)來源KPI權(quán)重得分財務(wù)10%部門預算控制與執(zhí)行%(實際費用預算)/預算會計部10%內(nèi)部流程50%工程預算管理辦法的完善和執(zhí)行管理層的評估主管副總15%工程測算的及時性按計劃要求業(yè)務(wù)開發(fā)部、物業(yè)商城、新概念等部門的評定人力資源部15%貫徹預算政策的及時性無失誤執(zhí)行政策錯誤次數(shù)相關(guān)記錄主管副總15%公司各項制度的執(zhí)行情況%相關(guān)部門的檢查評估人力資源部5%公司卡1客戶20%內(nèi)部顧客滿意度80%客戶滿意度調(diào)查問卷人力資源部10%公司卡1與造價處、招標辦的溝通1次/月相關(guān)
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