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【總結(jié)】3/3總經(jīng)理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)總經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門(mén)崗位定員直接上級(jí)董事會(huì)工資等級(jí)直接下級(jí)副總經(jīng)理、企劃部主任、人力資源部主任薪酬類(lèi)型所轄人員所有員工崗位分析日期本職：領(lǐng)導(dǎo)制定和實(shí)施公司總體戰(zhàn)略，完成董事會(huì)下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；領(lǐng)導(dǎo)公司各部門(mén)建立健全良好的溝通渠道；負(fù)責(zé)建設(shè)高效的組織團(tuán)隊(duì)；管理直接所屬部

2025-05-14 01:39

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【總結(jié)】3/3業(yè)務(wù)助理崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)業(yè)務(wù)助理崗位編號(hào)所在部門(mén)業(yè)務(wù)部崗位定員直接上級(jí)業(yè)務(wù)部經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期本職：訂單審核，下達(dá)并合理安排業(yè)務(wù)計(jì)劃，督促合同執(zhí)行職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)合同及訂單手續(xù)審核工作工作時(shí)間百分比：工作

2025-05-17 12:28

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【總結(jié)】3/3材料庫(kù)管員崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)材料庫(kù)管員崗位編號(hào)所在部門(mén)供應(yīng)部崗位定員直接上級(jí)供應(yīng)部主任工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期本職：生產(chǎn)原輔材料及備件的管理職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：辦理出、入庫(kù)手續(xù)工作時(shí)間百分比：工作任務(wù)按照出、入庫(kù)手續(xù)和

2025-05-14 01:08

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【總結(jié)】3/3財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位編號(hào)所在部門(mén)財(cái)務(wù)部崗位定員1直接上級(jí)財(cái)務(wù)部主任工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期本職：應(yīng)收應(yīng)付往來(lái)核算工作；辦稅工作；食堂、工會(huì)財(cái)務(wù)核算工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)公司的往來(lái)核算工作工作時(shí)間百分比：40％

2025-05-29 23:36

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【總結(jié)】3/3品質(zhì)分析師崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)品質(zhì)分析師崗位編號(hào)所在部門(mén)技術(shù)部崗位定員直接上級(jí)技術(shù)部主任工資等級(jí)直接下級(jí)品質(zhì)工藝員、在線(xiàn)檢驗(yàn)員薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期本職：在部門(mén)主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)實(shí)施公司質(zhì)量管理職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)執(zhí)行公司產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量工作計(jì)劃工作時(shí)間

2025-05-14 01:08

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【總結(jié)】3/3人力資源部主任崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)人力資源部主任崗位編號(hào)所在部門(mén)人力資源部崗位定員直接上級(jí)總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)2（考核兼培訓(xùn)、薪酬兼招聘）薪酬類(lèi)型所轄人員2崗位分析日期本職：公司人力資源管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：組織開(kāi)展公司人力資源開(kāi)發(fā)管理體系的建設(shè)和維護(hù)

2025-05-14 01:09

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【總結(jié)】/母盤(pán)車(chē)間班長(zhǎng)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)母盤(pán)車(chē)間班長(zhǎng)崗位編號(hào)所在部門(mén)母盤(pán)車(chē)間崗位定員直接上級(jí)母盤(pán)車(chē)間主任工資等級(jí)直接下級(jí)母盤(pán)車(chē)間操作員薪酬類(lèi)型所轄人員1人崗位分析日期本職：按照下發(fā)生產(chǎn)通知單組織班組成員按時(shí)保質(zhì)完成生產(chǎn)任務(wù)職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：班組生產(chǎn)管理工作時(shí)間百分比：6

2025-05-14 01:09

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【總結(jié)】3/3復(fù)制車(chē)間操作員崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)復(fù)制車(chē)間操作員崗位編號(hào)所在部門(mén)復(fù)制車(chē)間崗位定員直接上級(jí)復(fù)制車(chē)間班長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期本職：根據(jù)工作指令及班長(zhǎng)的工作安排完成生產(chǎn)任務(wù)，保養(yǎng)所負(fù)責(zé)的機(jī)器，打掃并保持衛(wèi)生職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：嚴(yán)格按生產(chǎn)通知單、

2025-05-14 01:09

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【總結(jié)】3/3企劃部主任崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)企劃部主任崗位編號(hào)所在部門(mén)企劃部崗位定員直接上級(jí)總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的研究、建議、推進(jìn)和實(shí)施工作，市場(chǎng)研究和營(yíng)銷(xiāo)管理工作，并為總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略提供信息支持，負(fù)責(zé)公司相關(guān)法務(wù)工作職責(zé)與工作任務(wù):職

2025-05-14 01:08

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【總結(jié)】/動(dòng)力運(yùn)行工崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)動(dòng)力運(yùn)行工崗位編號(hào)所在部門(mén)動(dòng)力車(chē)間崗位定員直接上級(jí)動(dòng)力班長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)風(fēng)、水、電、料、氣的正常供應(yīng)，保障子盤(pán)、母盤(pán)正常生產(chǎn)及物業(yè)維修職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：保障車(chē)間生產(chǎn)和公司辦公的正常動(dòng)力供應(yīng)

2025-05-14 02:09

河北紀(jì)元光電崗位說(shuō)明書(shū)大全42-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/在線(xiàn)檢驗(yàn)員崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)在線(xiàn)檢驗(yàn)員崗位編號(hào)所在部門(mén)技術(shù)部品質(zhì)室崗位定員直接上級(jí)品質(zhì)分析師工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期本職：在部門(mén)主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)產(chǎn)品出廠(chǎng)前最終檢驗(yàn)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)的質(zhì)量監(jiān)督工作工作時(shí)間百分比：工作任

2025-05-14 02:09

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【總結(jié)】/圖像壓縮室操作員崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)圖像壓縮室操作員崗位編號(hào)所在部門(mén)生產(chǎn)部崗位定員直接上級(jí)圖像壓縮室主任工資等級(jí)直接下級(jí)無(wú)薪酬類(lèi)型所轄人員無(wú)崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)圖像壓縮設(shè)備的使用，日常保養(yǎng)，操作技能的熟練掌握和應(yīng)用職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：根據(jù)“生產(chǎn)通知單”完成壓縮、刻錄

2025-05-14 02:00

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【總結(jié)】/材料會(huì)計(jì)崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)材料會(huì)計(jì)崗位編號(hào)所在部門(mén)供應(yīng)部崗位定員直接上級(jí)供應(yīng)部主任工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期本職：庫(kù)存賬目的填報(bào)、編制、核對(duì)職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：根據(jù)出、入庫(kù)單登記庫(kù)存材料明細(xì)賬及定額備件消耗明細(xì)表工作時(shí)間百分比：工作

2025-05-14 02:20

河北紀(jì)元光電崗位說(shuō)明書(shū)大全57-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】/母盤(pán)庫(kù)管理員崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)母盤(pán)庫(kù)管理員崗位編號(hào)所在部門(mén)生產(chǎn)部崗位定員直接上級(jí)生產(chǎn)部主任工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)生產(chǎn)用母盤(pán)/菲林的查找、收回及其管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：母盤(pán)/菲林的查找、收回工作工作時(shí)間百分比：70%工

2025-05-14 02:00

河北紀(jì)元光電崗位說(shuō)明書(shū)大全61-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】3/3生產(chǎn)調(diào)度崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)生產(chǎn)調(diào)度崗位編號(hào)所在部門(mén)生產(chǎn)部崗位定員直接上級(jí)生產(chǎn)部主任工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類(lèi)型所轄人員崗位分析日期本職：下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)、跟蹤訂單生產(chǎn)進(jìn)度、調(diào)度、協(xié)調(diào)各車(chē)間生產(chǎn)，使各工序銜接緊密、秩序良好職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：安排生產(chǎn)計(jì)劃，下達(dá)各工序生產(chǎn)

2025-05-14 02:00

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