公司年終精神文明創(chuàng)建工作規(guī)劃(已修改)
2024-11-19 03:28 本頁面
【正文】 公司年終精神文明創(chuàng)建工作規(guī)劃 文章標題：公司 2020 年精神文明創(chuàng)建工作規(guī)劃 **公司 2020年精神文明創(chuàng)建工作規(guī)劃 2020年是深入貫徹黨的十六屆六中全會精神、貫徹“十一五”規(guī)劃、全面推進社會主義和諧社會建設(shè)的重要一年，是迎接黨的十七大和迎慶集團公司建企六十周年的雙喜之年，為了鞏固“省級文明單位標兵”創(chuàng)建成果，給銷售公司創(chuàng)建和諧提供更大的精神 動力、文化保障和智力支持，營造生機迸發(fā)的企業(yè)環(huán)境，根據(jù)集團公司《關(guān)于〈雙礦集團2020 年精神文明創(chuàng)建規(guī)劃〉的通知》文件精神和要求，集合我公司文明創(chuàng)建工作實際制定本 規(guī)劃。一、指導思想以“三個代表”重要思想、黨的十六屆六中全會精神和科學發(fā)展觀為指導，貫徹落實集團公司首屆四次職代會精神，用和諧理論統(tǒng)領(lǐng)精神文明建設(shè)工作全局、模塑和諧企業(yè)文化、建設(shè)和諧公司為出發(fā)點，圍繞銷售公司“ 1124531”的工作目標，堅持以人為本、服務(wù)大局、與時俱進，務(wù)實創(chuàng)新的工作原則，充分發(fā)揮黨、工、團組織的優(yōu)勢和作用，夯實精神文明創(chuàng)建成果，各項工作再上新臺階，為銷售公司實現(xiàn)新跨越、新發(fā)
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