【總結(jié)】縫制工職位說明書(模板)崗位名稱縫制工崗位編號(hào)所在部門生產(chǎn)計(jì)劃部崗位定員400人直接上級縫制組長崗位工資直接下級分析人所轄人員分析日期本職:負(fù)責(zé)生產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量與數(shù)量職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理與安排工作時(shí)間百分比:5%工作
2025-07-21 01:47
【總結(jié)】職位說明書(模板)崗位名稱鍋爐工崗位編號(hào)/所在部門生產(chǎn)計(jì)劃部崗位定員1人直接上級生產(chǎn)計(jì)劃部經(jīng)理崗位工資/直接下級分析人所轄人員分析日期本職:全面負(fù)責(zé)鍋爐操作和安全運(yùn)行職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)對鍋爐及輔助設(shè)施進(jìn)行定期的檢查做好相關(guān)記錄工作時(shí)間百分比:%工作
2025-07-21 02:04
【總結(jié)】數(shù)據(jù)核查主管崗(新增)職位說明書(模板)崗位名稱數(shù)據(jù)核查主管崗崗位編號(hào)所在部門儲(chǔ)運(yùn)部崗位定員1直接上級儲(chǔ)運(yùn)部總監(jiān)崗位工資直接下級數(shù)據(jù)核查員分析人所轄人員2分析日期本職:全面負(fù)責(zé)儲(chǔ)運(yùn)部庫存及進(jìn)、出貨數(shù)據(jù)核查職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:制定儲(chǔ)運(yùn)部各倉庫數(shù)據(jù)核查計(jì)劃工作時(shí)間百分比:1
2025-07-21 02:03
【總結(jié)】文員兼接待職位說明書崗位名稱文員兼接待崗位編號(hào)所在部門綜合辦公室崗位定員直接上級內(nèi)審兼統(tǒng)計(jì)主管崗位工資直接下級分析人所轄人員分析日期本職:①負(fù)責(zé)公司外來人員接待;②負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品團(tuán)購工作;③負(fù)責(zé)公司樣品間管理;④負(fù)責(zé)公司辦公用品管理⑤負(fù)責(zé)公司廣播站、文化室管理⑥負(fù)責(zé)報(bào)紙、信件、文件分發(fā)職責(zé)與工作任務(wù):職
2025-07-21 01:43
【總結(jié)】職位說明書(模板)崗位名稱整燙工崗位編號(hào)所在部門生產(chǎn)計(jì)劃部崗位定員16人直接上級包裝主管崗位工資直接下級無分析人所轄人員無分析日期本職:負(fù)責(zé)產(chǎn)品整燙質(zhì)量與數(shù)量職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理與安排工作時(shí)間百分比:工作
2025-07-21 01:53
【總結(jié)】搬運(yùn)隊(duì)隊(duì)長職位說明書(模板)崗位名稱搬運(yùn)隊(duì)隊(duì)長崗崗位編號(hào)所在部門儲(chǔ)運(yùn)部崗位定員1直接上級綜合調(diào)度崗位工資直接下級搬運(yùn)工分析人所轄人員5分析日期本職:全面負(fù)責(zé)儲(chǔ)運(yùn)部進(jìn)出貨品搬運(yùn)調(diào)度職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)儲(chǔ)運(yùn)部進(jìn)、出庫貨品流轉(zhuǎn)的搬運(yùn)指揮、協(xié)調(diào)工作工作
2025-07-21 02:10
【總結(jié)】 縫制輔料倉管員職位說明書(模板) 崗位名稱縫制輔料倉管員崗位編號(hào)所在部門倉儲(chǔ)部崗位定員1直接上級倉儲(chǔ)部經(jīng)理崗位工資直接下級分析人所轄人員分析日期本職:負(fù)責(zé)縫制輔料的收發(fā)和倉庫現(xiàn)場管理職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)單據(jù)的錄入、匯總,及時(shí)提供動(dòng)態(tài)信息工作時(shí)間百分比:60%
【總結(jié)】倉庫管理崗職位說明書崗位名稱倉庫管理崗崗位編號(hào)所在部門儲(chǔ)運(yùn)部崗位定員4直接上級調(diào)度崗位工資直接下級倉管員分析人所轄人員15人分析日期本職:全面負(fù)責(zé)倉庫的日常管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)安排營銷公司的要貨工作工作時(shí)間百分比:50%工作任務(wù)根據(jù)訂單
2025-04-09 01:07
【總結(jié)】資產(chǎn)管理崗(新增)職位說明書(模板)崗位名稱資產(chǎn)管理崗崗位編號(hào)所在部門財(cái)務(wù)部崗位定員1人直接上級財(cái)務(wù)審計(jì)部總監(jiān)崗位工資直接下級各倉庫統(tǒng)計(jì)、主管分析人所轄人員7人(擬定11人)分析日期本職:全面負(fù)責(zé)存貨收發(fā)存統(tǒng)計(jì)帳務(wù)及帳實(shí)盤點(diǎn)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)建立全系統(tǒng)的統(tǒng)計(jì)制度和
【總結(jié)】職位說明書(模板)崗位名稱包裝工崗位編號(hào)所在部門生產(chǎn)計(jì)劃部崗位定員48人直接上級包裝主管崗位工資直接下級無分析人所轄人員無分析日期本職:負(fù)責(zé)產(chǎn)品包裝質(zhì)量與數(shù)量職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理與安排工作時(shí)間百分比:工作
【總結(jié)】驗(yàn)片工職位說明書(模板)崗位名稱裁剪車間驗(yàn)片質(zhì)檢崗崗位編號(hào)所在部門生產(chǎn)計(jì)劃部崗位定員直接上級裁剪主管、班長崗位工資直接下級同事分析人所轄人員分析日期本職:全面負(fù)責(zé)驗(yàn)片質(zhì)檢工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一對生產(chǎn)的裁片,質(zhì)量負(fù)責(zé)工作時(shí)間百分比:85%工作任務(wù)1.在未
2025-07-21 02:11
【總結(jié)】設(shè)備維修職位說明書(模板)崗位名稱設(shè)備維修崗崗位編號(hào)所在部門生產(chǎn)計(jì)劃部崗位定員直接上級設(shè)備維修主管崗位工資直接下級分析人所轄人員分析日期本職:負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的維修與保養(yǎng)職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:排除設(shè)備故障,為生產(chǎn)提供設(shè)備保障體系工作時(shí)間百分比:%工作任
2025-07-21 01:57
【總結(jié)】24.考核管理員職位說明書職業(yè)名稱考核管理員文件編號(hào)GZSM-D09編制核準(zhǔn)生效日期 一、基本資料職務(wù)名稱職員所屬部門人力資源部直接上級職位經(jīng)理定員人數(shù)1人轄員人數(shù)——直接下級職位——二、職位關(guān)系可直接晉升的職位部門經(jīng)理可晉升至此的職位——可
2025-04-09 06:29
【總結(jié)】16.文檔管理員職位說明書職業(yè)名稱文檔管理員文件編號(hào)GZSM-D02編制核準(zhǔn)生效日期 一、基本資料職務(wù)名稱職員所屬部門辦公室直接上級職位主任定員人數(shù)1人轄員人數(shù)——直接下級職位——二、職位關(guān)系可直接晉升的職位部門經(jīng)理可晉升至此的職位——可
2025-04-07 23:10
【總結(jié)】17.制度管理員職位說明書職業(yè)名稱制度管理員文件編號(hào)GZSM-D03編制核準(zhǔn)生效日期 一、基本資料職務(wù)名稱職員所屬部門辦公室直接上級職位主任定員人數(shù)1人轄員人數(shù)——直接下級職位——二、職位關(guān)系可直接晉升的職位部門經(jīng)理可晉升至此的職位——可相互
2025-04-07 23:03