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教研員個人工作述職報告范文三篇(已修改)

2025-02-20 19:47 本頁面
 

【正文】   教研員個人工作述職報告范文三篇  寫述職報告時應(yīng)認真總結(jié)出限定時期的工作特點,抓精華,找典型,以這段時期工作中突出而富有典型意義的事件來反映一般。下面是小編為大家整理的教研員個人工作述職報告范文三篇的內(nèi)容,希望能夠幫助大家,歡迎閱讀.  教研員述職報告1  回顧這一年來緊張忙碌的教研工作,帶來了很多值得歸納總結(jié)的成績。我作為一名語文教研員來說,全面貫徹執(zhí)行國家的教育方針,堅持正確的教研方向,深入基層,服務(wù)基層是我工作的指導(dǎo)思想。所以說:在新課程背景下,教研員的引領(lǐng)作用需要重新定位。即要擔負起促進教師專業(yè)發(fā)展的重擔,那必須有:“勤的品質(zhì)、勤的習(xí)慣、勤的作風(fēng)”,這就需要我們“勤學(xué)習(xí)、勤研究、練內(nèi)工、強素質(zhì)”。使自己的專業(yè)得以發(fā)展。我努力從以下幾個方面做好本職的教研工作。  一、加強學(xué)習(xí),提升素質(zhì)  我的工作作風(fēng)是:積極主動,雷厲風(fēng)行,扎實高效,開拓創(chuàng)新。為了積極的推進教改實施的精神。根據(jù)教育教學(xué)的需要,積極進行教育思想、教學(xué)理論、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)手段和教學(xué)評價等方面的研讀和學(xué)習(xí)。努力提高自身的業(yè)務(wù)水平,把教改的精神和內(nèi)容,融為自己的思想。在課改培訓(xùn)的前期,我總是先從課程標準的新理念→總體目標的制定→具體內(nèi)容的闡述→教學(xué)建議的提出→評價體系的建立等方面入手,做了大量的收集、整理資料?! 〗萄袉T所帶的教師隊伍是一支情感、態(tài)度、價值觀各異的、專業(yè)水平參差不齊、個體差異較大的復(fù)雜群體。作為教研員,我首先走進教師、體察教師、了解教師、做到心中有數(shù)。遵循課改培訓(xùn)的精神實質(zhì),做到:“先培訓(xùn)、先上崗;不培訓(xùn)、不上崗”的原則。分層次有針對性的培訓(xùn),指導(dǎo)教師,促成不同類型教師獲得不同的發(fā)展目標?! 《?、認真組織,強化研究  走進一線教師聽課:本學(xué)期共聽課80多節(jié),涉及學(xué)校達15所,樹立為基層服務(wù)的思想,為教師服務(wù),為教學(xué)一線服務(wù)的思想,將教研工作的重點下移到學(xué)校,推進到課堂,采用評課、座談、個別交流、領(lǐng)導(dǎo)反饋等形式,為學(xué)校服務(wù),為教師服務(wù)?! ÷牭氖切路峙浣處煹脑囍v課,嚴格規(guī)范,實事求是,嚴把教師講課關(guān)口,隨堂聽課,第一輪聽課時,做出診斷,肯定長處找出不足,再有針對性的輔導(dǎo),如團結(jié)小學(xué)的曹茂成老師專業(yè)功底扎實,但講課形式單一,不能充分調(diào)動學(xué)生的積極性,課堂駕馭能力欠缺,對此,有針對性地幫助新教師重新設(shè)計教學(xué)環(huán)節(jié),從教學(xué)環(huán)節(jié)、教學(xué)方法的變化來指導(dǎo)年輕教師,啟發(fā)年輕教師,這樣的教師共確定了4位,共聽課8節(jié)?! 〉礁餍kS堂聽課以及督導(dǎo)檢查各校輪作課開展活動。為了提升學(xué)科教學(xué)水平,提高課堂教學(xué)的水準,要求各校教研組發(fā)揮集體優(yōu)勢,集體備課,尋找語文課教學(xué)的新路子、新方法,這樣的隨堂聽課本學(xué)期共聽了60多節(jié),涉及學(xué)校達15所。采用評課、座談、個別交流、領(lǐng)導(dǎo)反饋等形式?! 〗M織開展了“推進新課程有效教學(xué)引領(lǐng)課”活動,在十一月中旬,有四名青年教師做引領(lǐng)課,為教師搭設(shè)了相互交
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