20xx會計事務所述職報告范文(已修改)
2025-02-15 17:01 本頁面
【正文】 在寫的時候要列出要點、找出關(guān)系、得出結(jié)論。下面是為大家整理的2017會計事務所述職，歡迎閱讀。 2017會計事務所述職報告范文篇1 感謝領(lǐng)導們給了我這么一個機會，現(xiàn)在我來做一下過去一年來我。請領(lǐng)導們指正。 當前形勢下，我局工作業(yè)績比上年有明顯的進步，在領(lǐng)導高瞻遠矚的戰(zhàn)略只因指導下我所發(fā)展日益突出，近年來我所在開拓國外市場方面下足了功夫也取得了顯著的效果，目前我們在國外有著為數(shù)眾多的項目，在香港也有自己的分所，時代的發(fā)展證明了領(lǐng)導們獨到的戰(zhàn)略眼光，相信在領(lǐng)導的指引下我們會做的更好?！ 〉沁M步的同時我們也明顯的看到基層有些問題依然比較尖銳突出，甚至已經(jīng)成為提高核心競爭力的一塊絆腳石，為此本人這篇述職報告將涵蓋平時工作中面臨的一些問題進行分析，同時對自己工作中的一些不足提出批評及改進的?！ ∫?、工作職責的導向問題 職責的導向問題是任何一個企事業(yè)部門的核心問題，一來這關(guān)乎著整個部門的內(nèi)部內(nèi)涵，二來直接影響平時工作的核心競爭力，抓好職責問題就等于提高了核心競爭力。為此我們看到：如何有效落實所里的指示，并依照指示精神真正從內(nèi)部做好這個大已經(jīng)關(guān)乎到了我們工作的方方面面。下面我將全面的依依闡述一下我們工作過程中的各部門職責導向，這對于我們進一步提高工作業(yè)績會有所幫助?！ ∝攧詹俊 ∝攧詹繐碛薪y(tǒng)籌監(jiān)管財務的職能，是單位經(jīng)濟數(shù)據(jù)指標的直接體現(xiàn)者，在平時工作中要注意以下幾點的有效落實： 首先，在工作過程中對工時表的把握即：工時表的收取、匯總以及上報工作的順序進行。其次，外勤負責人要做好外勤明細統(tǒng)計工作進行匯總?cè)缓笊蠄笸馇?，對所有員工做到分發(fā)有序的目的。第三，對上報的差旅費發(fā)票和明細進行初審由外勤負責人上報，整理好后由主任復審最終對所有上報人員分發(fā)。第四申請項目編碼問題要做到明而有實。對于開取發(fā)票或支票,領(lǐng)取員工工資卡等要加大力度做到公平公正的原則。 人力資源 人力資源部負責單位所有關(guān)于人才人力的工作，其意義性非比尋常，為此應該正確認識在工作中的一些實際問題做好以下本職工作： 首先對新的員工要做到及時分發(fā)辦公用品,同時將所里的及時向新員工說明，其次為了員工的利益著想，在工作過程中要督促新員工在入職次月辦理社保等事宜. 客戶部 客戶部是我所與客戶進行交際的橋梁，是我所業(yè)績提升的的紐帶，客戶部的工作好壞直接關(guān)系到我所的業(yè)績水平，因此客戶部對我所的貢獻意義非凡，為此客戶部應該做好以下
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