山西廣電網(wǎng)絡(luò)集團有限公司地市公司全面業(yè)績評價體系的說明(已修改)
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【正文】 附件一：山西廣電網(wǎng)絡(luò)（集團）有限公司地市公司全面業(yè)績評價體系的說明 新華信管理顧問有限公司 2021年 3月 16日 機 密 山西廣電 網(wǎng)絡(luò)投資有限公司管理 咨詢項目 2021/11/12 保密文件、版權(quán)所有 第 1頁 前瞻性 ： 在短期利潤和長期價值創(chuàng)造之間取得平衡 。 全面性 ： 指標體系能全面評價企業(yè)的經(jīng)營情況 。 獨立性 ： 各指標之間相互獨立 。 差異性 ： 由于各地市公司情況各不相同，因此，評價指標和所占權(quán)重應有所區(qū)別。 代表性 ： 盡量用最少的指標反映重大的方面。 過程性 ： 指標體系的建立不僅是一個結(jié)果，更是一個過程。 可控性 ： 作為考核指標，業(yè)績評價指標所考核的因素必須是地市公司管理層能夠控制的。 ?促進實現(xiàn)集團戰(zhàn)略目標 ?在公司法人治理結(jié)構(gòu)的框架內(nèi)，幫助地市公司改善業(yè)績 ?作為地市公司經(jīng)營管理層的考核指標 選擇地市公司業(yè)績評價指標的原則： 建立地市公司業(yè)績評價體系的三大目的： 建立地市公司業(yè)績評價體系的目的與原則 山西廣電 網(wǎng)絡(luò)投資有限公司管理 咨詢項目 2021/11/
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