職業(yè)生涯：管理你的職業(yè)生涯(已修改)
2025-06-11 12:27 本頁面
【正文】 7/6/2020 1 管理你的職業(yè)生涯 (Managing Your Career) 就業(yè)中心 7/6/2020 2 總體內(nèi)容和安排 (content and arrangement) ? 職業(yè)生涯設(shè)計 (career designing) ? 求職應(yīng)聘（ job recruitment） ? 有效演講 (effective presentation) ? 人際溝通 (interpersonal munication) ? 討論＋模擬＋實習(xí) 7/6/2020 3 步 驟 ? 第一步驟：基礎(chǔ)理論篇 ? 第二步驟：案例分析篇 ? 第三步驟：角色模擬篇 ? 第四步驟：商業(yè)實踐篇 7/6/2020 4 形 式 ? 基礎(chǔ)理論篇主要以講課形式，內(nèi)容包括：職業(yè)生涯發(fā)展、應(yīng)聘求職、有效演講、人際溝通的基礎(chǔ)理論知識。 ? 案例分析篇主要分析案例，內(nèi)容涉及上述四部分，形式：上課、講座。 ? 角色模擬篇主要進行求職應(yīng)聘、人際溝通等實踐的角色扮演。 ? 商業(yè)實踐篇通過與企業(yè)聯(lián)系，在企業(yè)建立實習(xí)基地，使學(xué)生到企業(yè)進行實踐。 7/6/2020 5 第一講：怎樣設(shè)計你的職業(yè)生涯（ How to design your career） ? 職業(yè)生涯定義和主要理論 (definition and theories) ? 設(shè)計有效的職業(yè)生涯 (design effective career) 7/6/2020 6 職業(yè)生涯 (career) ? 狹義：一個人一生中擔(dān)負(fù)的職業(yè)和工作職務(wù)的發(fā)展道路。 ? 廣義：從職業(yè)能力的獲得、職業(yè)興趣的培養(yǎng)、選擇職業(yè)、就業(yè)，直至最后完全退出職業(yè)勞動的完整的職業(yè)發(fā)展過程。 7/6/2020 7 職業(yè)生涯發(fā)展（ career development） ? 職業(yè)生涯（ career） ? 職業(yè)的類型 (career style) ? 職業(yè)生涯發(fā)展階段 (career development stage) 7/6/2020 8 職業(yè)的類型 ? 霍蘭德 (Holland)的性格 — 職業(yè)匹配理論 ? 社會職業(yè)的六種類型 (RIASEC) 7/6/2020 9 職業(yè)傾向測驗：六種 職業(yè)類型職業(yè)與個性類型 （一） ? 傳統(tǒng)型 (Realistic)： – 偏好規(guī)范、有序、清楚明確的活動 ? 研究型(Investigative)： – 偏好需要思考、組織和理解的活動 ? 藝術(shù)型 (Artistic)： – 偏好需要創(chuàng)造性表達的模糊且無規(guī)則可循的活動 ? 順從、高效、實際、缺乏想象力、缺乏靈活性 ? 分析、創(chuàng)造、好奇、獨立 ? 富于想像力、無序、理想主義、情緒化、不實際 7/6/2020 10 職業(yè)傾向測驗：六種 職業(yè)類型與職業(yè)個性類型 （二） 社會型 (Social)： – 偏好能夠幫助和提高別人的活動 企業(yè)型(Enterprising)： – 偏好能夠影響他人和獲得權(quán)力
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