【總結】6S檢查標準表適用部門:倉庫被檢查部門:共同標準(共18項)項目標準要求評分標準評語考核分數(shù)備注地面無積水、無垃圾、無灰塵、無油漬按每處不符合標準扣1分計算墻面無灰塵、無油漬、無亂畫同上窗戶無灰塵
2025-01-07 09:17
【總結】進料檢驗標準文件類別標準文件文件編號HP-QWS-001發(fā)行日期文件等級■管制□非管制□暫行版本A頁次共10頁第3頁所有尺寸嚴格符合圖紙及封樣要求CTQ尺寸(安裝、配合尺寸,外形尺寸)檢驗、位置公差檢驗:倒角、去毛刺、焊接結合處等注:圖紙上未注公差均采用“GB1800~1804-79
2025-07-15 04:01
【總結】文件名促銷效果評估標準電子文件編碼SCFW-C03-016頁碼5-1促銷評估的內容主要分為四部分:業(yè)績評估、促銷效果評估、供應商配合狀況評估、連鎖超市自身運行狀況評估?!鯓I(yè)績評估這一項主要包括兩個方面:業(yè)績評估的標準與方法、查找和分析促銷業(yè)績好或不好的原因?!魳I(yè)績評估的標準與方法●促銷活動檢查表,即對促銷前、促銷中和促銷后的各項工作進行檢
2025-07-14 17:21
【總結】制造流程檢驗標準表編號:商品代號產品名稱產品規(guī)格零件名稱加工流程制定日期控制點控制工作項目說明作業(yè)標準檢查方法抽樣數(shù)合格標準不合格處理方法
2025-07-14 18:25
【總結】公差與配合(摘自GB1800~1804-79)1.基本偏差系列及配合種類.2.標準公差值及孔和軸的極限偏差值標準公差值(基本尺寸大于6至500mm)基本尺寸mm公差等級IT5IT6IT7IT8IT9IT10IT11IT126~1010~1818
2025-07-14 17:48
【總結】管理人員年度績效評價標準評價目標評價標準得分工作態(tài)度15分遵章守紀不能認真貫徹落實各項規(guī)章制度,本單位或本人有嚴重的違紀現(xiàn)象或工傷事故超標。貫徹執(zhí)行規(guī)章制度不力,本單位或本人有違紀現(xiàn)象?;旧夏茇瀼貓?zhí)行各項規(guī)章制度,本單位基本未出現(xiàn)違紀現(xiàn)場象,工傷事故控制在指標內。能貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度,平時有檢查和督促,本單位無一人出現(xiàn)違紀和工傷事故。能認真貫徹執(zhí)行各項
2025-07-15 02:40
【總結】11/12薪資制度——股份公司一、總則????第一條本規(guī)則所謂的工資,是指每月定期依據(jù)人事管理規(guī)章的規(guī)定,制定員工的工資及津貼。????第二條本規(guī)則適用于一般正式員工。有關派外及駐外員工的工資則另行制定。????第三條本規(guī)則所謂的工資,
2025-04-09 00:40
【總結】薪酬管理制度員工職務工資管理規(guī)定總則 第一條 本公司為貫徹同工同酬、勞資兩利的原則,以達到實行公平合理,簡單確切的工資管理辦法的目的,特制訂本細則?! 〉诙l 凡本公司職工的工資待遇,除有特殊規(guī)定之外,應依照本辦法辦理?! 〉谌龡l 本公司工資采用職務工資制,其體系如下(見圖1):工資等級標準 第一條 本公司有關各級職位工資等級標準如下:(見表1)
2025-04-12 13:30
【總結】工資調整表部門:年月日填NO.職位姓名職稱性別年齡學歷職務年資前四年考績本年考績支月薪按調整處理意見核定學校、科系畢業(yè)年度
2025-07-14 18:13
【總結】中管網房地產頻道作為國內最大、最專業(yè)、更新速度最快的專業(yè)房地產資料庫,月更新房地產資料近千個。最大程度的搜集了數(shù)十家國內頂級開發(fā)商多年實際操盤之系統(tǒng)資料。中管網房地產頻道作為國內最大、最專業(yè)、更新速度最快的專業(yè)房地產資料庫,月更新房地產資料近千個。最大程度的搜集了數(shù)十家國內頂級開發(fā)商多年實際操盤之系統(tǒng)資料。月度質量檢查標準序號檢
2025-06-15 07:08
【總結】1/91甘肅久聯(lián)白銀雪松分公司崗位安全培訓考核標準表目錄(共141個崗位)一、生產點單位負責人崗位1、總經理崗位安全培訓考核標準表2、生產副總經理崗位安全培訓考核標準表3、總工程師崗位安全培訓考核標準表4、分管安全、生產副總經理崗位安全培訓考核標準表二、各生產點安全管理崗位1、安全保衛(wèi)部部長崗位安全培訓考核準表2、安全保衛(wèi)部副部長
2025-07-15 22:15
【總結】6S檢查標準表適用部門:被檢查部門:共同標準項目標準要求評分標準評語考核分數(shù)備注地面無積水、無垃圾、無灰塵、無油漬墻面無灰塵、無油漬、無亂畫窗戶無灰塵、無油漬、無亂畫門面
2025-01-07 13:00
【總結】3/3態(tài)度指標清單考評標準差中良優(yōu)出勤率的高低:0102030405060708090100不能夠遵守公司出勤制度,經常缺勤絕大部分情況下能夠按照公司規(guī)定準時出勤日常工作能夠按照公司規(guī)定準時出勤日常工作準時出勤,并能夠根據(jù)工作需要自主安排加班是否認真完成任務0102030
2025-07-14 21:58
【總結】公差與配合標準表(摘自GB1800~1804-79)1.基本偏差系列及配合種類.2.標準公差值及孔和軸的極限偏差值標準公差值(基本尺寸大于6至500mm)基本尺寸mm公差等級IT5IT6IT7IT8IT9IT10IT11IT126~1010~1
2025-07-14 23:24
【總結】管理資源吧(),提供海量管理資料免費下載!y藥業(yè)中高級管理人員績效考核標準表管理資源吧(),提供海量管理資料免費下載!目錄績效考核說明------------------------------------------------------------------
2025-12-07 11:26