寶豐能源職工福利待遇(已修改)
2025-05-27 04:25 本頁面
【正文】 ：新職工報(bào)到統(tǒng)一由物業(yè)公司安排食宿，費(fèi)用由物業(yè)公司代收，最后交由財(cái)務(wù)部統(tǒng)一保管。 ：每名新職工共需繳納 320元押金，其中 200元為宿舍被褥用品押金，凡入住公寓樓的職工，床上用品每月定期更換三次，每月收取洗滌及管理費(fèi)共 20元，從當(dāng)月工資中扣除。 120元為飯卡押金。 ： 職工食堂伙食標(biāo)準(zhǔn)： 210元 /月，其中職工個(gè)人承擔(dān) 90元 /月，從當(dāng)月工資中扣除，公司補(bǔ)助 120元 /月。 機(jī)關(guān)食堂伙食標(biāo)準(zhǔn)： 300元 /月，其中職工個(gè)人承擔(dān) 150元 /月，從當(dāng)月工資中扣除，公司補(bǔ)助 150元 /月。 職工福利 食宿標(biāo)準(zhǔn)及費(fèi)用 第五章 薪酬制度 工資卡辦理： 入職手續(xù)齊全，統(tǒng)一交由財(cái)務(wù)部當(dāng)月辦理工資卡。 如工資卡丟失，則于 12日前提報(bào)人力資源部。 發(fā)放時(shí)間 ：每月 20日進(jìn)行工資發(fā)放。 人力資源部負(fù)責(zé)薪酬編制及計(jì)算，財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)工資發(fā)放。 薪酬制度 發(fā)放時(shí)間及辦理工資卡流程 ：指集團(tuán)公司員工工資構(gòu)成。集團(tuán)公司工資由三個(gè)單元（標(biāo)準(zhǔn)工資、各種津補(bǔ)貼、節(jié)日加班工資）構(gòu)成 。其中 生產(chǎn)單位 ：基本工資 40%、安全工資 10%、績效工資50%。 輔助單位及職能部門 ：基本工資 75%、安全工資 25%。 ：是指員工在正
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